职⼯复⼯证明怎么写受本次新型冠状病毒的肺炎影响，很多企业延长了春节假期，最近开始计划复⼯，企业需要获得审批后⽅可正常复⼯，那么员⼯也是⼀样的，要回到原来的岗位上⾯继续⼯作，往往需要先向公司申请，这时候要提交登记表。但是很多⼈没有写过证明不知道它怎么写，职⼯复⼯证明怎么写?下⾯就是店铺⼩编对这个问题的相关整理。职⼯复⼯证明怎么写⼀般企业职⼯复⼯证明范本：复⼯证明____________________:兹证明_____________为我公司员⼯，在______________部门任______________职务;因我公司⾃___⽉___⽇正式复⼯上班，该员⼯需每天出⼊______________⼩区_____次左右;请给予放⾏，谢谢!xxx公司年⽉⽇单位地址：单位电话：产假复⼯证明：复⼯申请函XXX经理/主管：本⼈因⽣育于X⽉X⽇开始休产假，现产后本⼈⾝体⼀切正常，恢复如初。可以胜任休产假的岗位⼯作，特申请复职。望以您批准为盼。申请⼈⽇期：医疗期结束复⼯证明：医疗复⼯通知书________(劳动者):您(⾝份证号：___________________)⾃____年____⽉____⽇起与我公司建⽴劳动关系，在我公司的⼯作年限为_____年零____个⽉;您实际参加⼯作年限⼤于______年。根据劳动部《企业职⼯患病或⾮因⼯负伤医疗期规定》(劳部发[1994]479号)，您的医疗期应为______个⽉。您⾃____年____⽉____⽇停⽌⼯作治病休息，⾄____年____⽉____⽇医疗期已满，现特通知您于____年____⽉____⽇前到原岗位继续上班。去上班时请带齐您患病的病历和患病休息治疗期间医院出具的合法休息治疗证明。年⽉⽇职⼯复⼯证明按照实际情况撰写就可以了，不要夸⼤其词或是有虚假的内容，不然容易给你的复⼯带来影响。如果对于职⼯复⼯证明的作⽤或是职⼯复⼯之后的福利待遇等有疑问，请与店铺律师在线⼀对⼀咨询。店铺温馨提⽰：《民法典》⾃2021年1⽉1⽇起正式施⾏，《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》《担保法》《合同法》《物权法》《侵权责任法》《民法总则》同时废⽌。如果您涉及《民法典》规定的其他问题#点击这⼉#进⾏查看！若需帮助可#咨询店铺律师#