—PAGE\XMERGEFORMAT1—PAGE\*MERGEFORMAT4公司内部职员入股协议书样式甲方：__________________法定代表人：__________________身份证号码：__________________通信地址：__________________联系电话：__________________乙方：__________________公司内部职员自然人：__________________身份证号码：__________________通信地址：__________________联系电话：__________________此协议本着双方自愿，公平的原则，为建立健全公司的利益分配体系，经公司董事会议研讨确定，响应符合公司进展理念、其中为"________________________公司建设者提供同等事业进展平台"承诺理念，自212年3月1日起准许________________________内部职员和经销商入股公司，更加鼓励和提高员工和经销商的主动性、稳定性、进一步强化员工的主人翁意识，和提高员工和经销商的收入，使企业利益与员工利益经销商利益完成共同进展，特此以下协议：____________一、入股的条件与对象1、必需是本公司的员工或经销商：____________2、对公司有突出奉献、思想健康、工作主动向上者，个人自愿申请，上级领导审批同意，董事长认可方可入股：____________3、以中高层管理人员和经销商为主，基础员工为辅为入股对象的指导思想：____________二、员工和经销商内部持股股份的性质1、该股份为（年度分红股），可以继承，不行以转让。2、该股份可享受一枝XX公司年度纯利润的分红。3、该股份享受企业经营状况的知情权。4、该股份不享受企业的管理权，管理权由公司董事会按职务分配。三.入股政策1、所入股的结算单位名称：____________________________________有限公司2、所入股结算单位的每股金额：____________人民币五万元3、所入股的股份上限：____________每人限六股4、入股资金一次性支付或在一年内从工资扣除或采纳两种结合方式，入股资金作为流淌资金用于公司日常经营。四、分红政策1、年度纯利润的计算方式：____________________________________公司财政年度总收入-________________________公司财政年度总本钱=________________________公司财政年度的总利润，本钱包括：____________工资、佣金、房租、税收、经营费用、固定资产折旧费用，等其他开支。2、分红的计算方法：____________年度纯利润的1%来计算，股东按入股比例计算+个人人脉业绩计算分红，公司亏损则与股东无关，股东利益保底按每年1%盈利。3、分红的时间及次数：____________根据个人入股的时间为准，整满一年结算分红。4、每一年开一次股东大会，并向股东公布企业企业经营情况，及利润的情况。五、退出政策1、该股份为分红股，经销商年满一年整可以退出，未满一年整退股不享受分红。2、内部员工股东离职后股本金在满一年期方可退回，当期分红一年后退回，也可以换成经销商方式，连续投资。3、员工股东离职后，一年不得在同区域参与，投资相同或相像行业，否则当期分红金不予退还，并按国家相关规定追究法律责任。六、保密协议本协议书为公司最高商业机密，全部股东必需有保密责任，一旦发现漏密，将追究法律责任。注：____________其余未尽事宜由甲、乙双方友好协商解决，协商无效经由人民法院依法裁决，本协议自甲乙双方签字并入股款到账起生效，本协议一式X份，经双方签字盖章以及入股款到________________________XX公司公司账后生效。甲方：__________________乙方：__________________签字：__________________签字：_________________________年________月________日________年________月________日