市人民医院报告多篇.docx
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市人民医院报告多篇【摘要】市人民医院报告多篇为的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。【第1篇】市人民医院实习报告范文这个5月份我们在石河子人民医院见习了一周,学到的东西好多啊!在学校和在医院完全是不同的感觉。学校里,就算是有尸体,那也是多少年前死了的人,而且已经被福尔马林泡了那么久。一点感觉都没有。但是在医院,你见到的都是活生生、有血有肉的,你对他们不好,还会骂你的--人!感触最深的两件事就是给人测血糖、会诊一个急诊科的女病人。测血糖对于很多只要是见习过的人来讲是再简单不过的事了。只需拿带弹簧的针笔对着手指侧面按一下按钮,笔就会自己扎下去,然后弹出。接下来将装好试纸的血糖仪接近轧孔部位,让试纸的一端通过虹吸作用,吸满血。血糖仪上就会显示血糖数据。但偏偏有些人的血就是在扎万后不出来,你是左挤,没反应。右挤,没反应。有些人,好心一点会自己狠劲挤,或者说些安慰的话。有些人一看你是见习生,就会说:“你会不会啊?”一类的话。现在想想也没什么,可在当时,手里拿着还不太会用的血糖仪,挺着他们那些话,心里真不是滋味。怕的还是有时明明看着很多血都出来了,可是一吸就不够了。试纸的吸血时间是有限制的,过了时间仪器上就会显示'error'。那张试纸旧作废了。一张试纸九元钱,谁会让你随便想拿几张拿几张?!只有问护士要。那护士也不愿多给你!每一次测血糖都对我是一次挑战,我就在紧张的心情中测着血糖!还令人难忘的就是急诊科那个咆哮的病人。老师接到急诊科的会诊单,我跟她一起去了。才刚刚走进急诊科的楼道就听到一个女人责骂的声音。走进后,她忙对我们摆手说:“护士,你先不要跟我说话。等会儿就是我请你吃饭都行,先让我把这边的事儿处理完。”说罢,继续对急诊科的那位副主任医师(她的主治大夫)责问,指挥她给她复印化验单什么的。老师转头就走了,我奇怪的问老师为什么走了。老师说:病人都不愿意接受治疗,我们留着干嘛?看着,过会儿还得叫我们过去。果然,半小时后急诊科来电话了。最后,病人在老师的耐心劝导下,渐渐安静了下来,准备接受下一步的治疗。这是我在医院记忆较深刻的一些。通过见习,真正让我们这些总看书本的学生,很大程度上提高了实践中的应用能力。也让我对护士这个职业有了更多、更深刻的理解!不过我很期待这次即将去实习的单位?因为可以使我更进一步的认识了医学的知识。【第2篇】广汉市人民医院健康促进医院自评报告,健康促进医院自评报告广汉市人民医院健康促进医院自评报告广汉市人民医院健康促进试点医院自评报告为了进一步改善就医环境和诊疗服务,提高医院职工、患者及其家属、社区居民的健康素养水平,我院从10月开展健康促进医院项目的申报和建设。在市卫计局的组织实施和监督管理下,在市疾病预防控制中心的统筹协调和技术指导下,我院认真按照《健康促进医院工作基本要求》(试行)和《健康促进医院评价指标体系(版)》开展创建活动。现将工作开展情况汇报如下:一、项目实施情况建立与完善组织管理体系、政策规章1、成立医院健康促进领导小组。由院级领导担任组长,成员由相关科室主任组成。领导小组下设健康促进办公室,地点设在医务科。医院健康促进领导小组负责院内外健康教育与健康促进工作的全面管理;健康促进办公室负责医院健康促进的日常事务。各成员根据自身分管工作切实落实健康促进医院评价指标体系的相关内容,各司其职、共同完成创建任务。2、建立组织网络。配备健康促进专职人员3名,负责全院健康教育与健康促进工作的业务技术指导、组织、协调和管理。任命各科主任、护士长为兼职健康教育管理员,明确责任与分工,负责开展本科室健康促进工作。3、分解目标任务。根据《健康促进医院评价指标体系》和我院科室职能分工编制《创建健康促进医院任务分解表》,明确各科在创建工作中的目标任务。由牵头责任科室(排位第一)负总责,其他责任科室积极配合,按照《创建健康促进医院任务分解表》要求逐项落实,认真完成目标任务。4、制定计划和目标。印发了《创建健康促进医院工作计划》和《创建健康促进医院任务分解表》(广人医政?103号关于印发《广汉市人民医院健康促进医院项目工作方案》的通知),将健康促进纳入医院发展规划、目标与服务理念和宗旨,健康促进服务指标纳入整体医疗质量改善管理目标。5、落实经费与设施。医院提供开展健康促进活动所必备的场所、设施、设备和经费。院部设有健康教育室,各科医生办公室为科室宣传基地。近期投入健康教育经费100多万元,其中健身器材27万元、健康体检80万元、健康教育宣传、绿化、卫生等10万元。6、制定与完善相关制度。建立与完善医护人员定期接受健康促进继续教育、鼓励医护人员开展院内和院外健康教育工作、保证患者就医环境和医护人员执业环境安全卫生、保证患者和医护人员的权利、文化与价值观得到尊重、医护人员定期体检、各诊疗环节健康教育等制度。建立了定期汇报、协调