Goldea金迪装饰携手金迪共创辉煌Goldea金迪装饰携手金迪共创辉煌金迪装饰管理制度第一章TOC\o"1-3"\h\z\uHYPERLINK\l"_Toc186688934"总则PAGEREF_Toc186688934\h1HYPERLINK\l"_Toc186688935"第二章企业文化3HYPERLINK\l"_Toc186688951"第三章员工工作守则和行为规范4HYPERLINK\l"_Toc186688952"第四章会议制度8HYPERLINK\l"_Toc186688953"第五章薪资制度11HYPERLINK\l"_Toc186688954"第六章财务报销制度11HYPERLINK\l"_Toc186688964"第七章解除劳动合同管理办法25HYPERLINK\l"_Toc186688964"第八章宿舍管理制度29HYPERLINK\l"_Toc186688964"第九章办公室卫生管理制度31HYPERLINK\l"_Toc186688964"第十章考勤管理制度32HYPERLINK\l"_Toc186688964"第十一章办公用品管理办法33HYPERLINK\l"_Toc186688964"第十二章采购管理办法37HYPERLINK\l"_Toc186688964"第十三章工作指令单管理办法44HYPERLINK\l"_Toc186688964"第十四章考核制度46HYPERLINK\l"_Toc186688964"第十五章附则47第一章总则为维护本公司的工作秩序，提高工作效率，根据《中华人民共和国劳动法》，结合本公司的实际情况，特制定本厂管理规章制度。本制度适用于金迪装饰全体员工，全员都必须遵守。本规则与以前公布各类文件、通知有抵触时，以本规则为准。本制度为试行版本，自颁布之日起实施，公司可视情况，酌情修改、补充的一切条款并予公布。企业文化金迪的价值准则：愿景：让金迪人誉满华夏；使命：为客户创造价值，不断开拓创新，推动金迪的产业发展；宗旨：品质第一，服务至上；客户观：客户的满意是衡量我们的唯一标准；人才观：德才兼备、勇于承担；产品观：省心、省时、省力；作风：认真、快、坚守承诺；准则：凡出言、信为先；司训：自强不息，厚德载物；三用：用积极的心理期望替代消极的心理期望；用积极的心态替代消极的心态；用积极的情绪替代消极情绪；宣言：一个人所以卓越，是因为思想卓越+踏实行动。第三章员工工作守则和行为规范3.1员工工作守则员工基本守则作为本公司员工的行为准则。每位员工均应认真学习、贯彻执行，维护公司声誉和形象。Ⅰ.行为准则1、遵纪守法，坚持高尚的道德情操；2、尽忠职守，保守业务上的秘密；3、爱护公司财物，不浪费，不化公为私；4、遵守公司的规章制度和工作守则；5、保持公司信誉，不做任何有损公司信誉的事情；6、注意个人自身的品德修养，摒弃不良嗜好；7、不得私自从事经营与公司业务有关的商业，不得兼任公司以外的职务。3.2员工行为规范(一)基本规范一、行为规范员工基本守则作为本公司员工的行为准则。每位员工均应认真学习、贯彻执行，维护公司声誉和形象。Ⅰ.行为准则1、遵纪守法，坚持高尚的道德情操；2、尽忠职守，保守业务上的秘密；3、爱护公司财物，不浪费，不化公为私；4、遵守公司的规章制度和工作守则；5、保持公司信誉，不做任何有损公司信誉的事情；6、注意个人自身的品德修养，摒弃不良嗜好；7、不得私自从事经营与公司业务有关的商业，不得兼任公司以外的职务。Ⅱ.工作态度1、员工应努力提高自己的工作技能，提高工作效率；2、热爱本岗工作，对自己的工作职责负全责；3、员工之间应通力合作，互相帮助，不得相互拆台或搬弄事非；4、待人接物态度谦和，以争取公司同仁与客户的合作；5、按规定时间上下班，不得无故迟到、早退；6、服从上级指挥，一经上级主管决定，应立即遵照执行，如有不同意见，应婉转相告或以书面陈述；7、工作时间内严禁从事与工作无关的活动，例如玩电子游戏等。Ⅲ.工作规范总则：员工违反公司规定的各项纪律与制度，属员工个人行为所造成的后果，员工须承担全部责任。1、礼物收送：在工作范围内不得收受客户礼物；并遵循以下原则：a.不得是现金、贵金属、消费卡的礼物。b.同业竞争：本公司员工在职期间不能在其他同业公司入股或兼职，离职后在两年内不得与公司在同一项目上竞标。2、有下列行为之一者，公司保留对员工辞退的权利：（