岗位安全生产责任书岗位安全生产责任书在日常生活和工作中，人们运用到责任书的场合不断增多，责任书可以让大家知道完成目标是每个人的事，要同心同德、团结一致。大家知道责任书的格式吗？下面是小编收集整理的岗位安全生产责任书，仅供参考，欢迎大家阅读。岗位安全生产责任书1为进一步明确公司管理制度，加强竞争机制，特制订岗位安全责任书，本责任书自愿签订，以便双方遵照执行。责任目标坚决杜绝各类安全责任事故，有效发现并积极消除安全隐患，力争实现全年岗位安全生产无事故。工作职责1、认真贯彻执行国家安全生产的法律法规和方针政策，严格执行上级关于安全生产的决策决定、公司的规章制度和本岗位操作规程。2、依据岗位职责和岗位安全生产责任制，认真实施岗位安全生产活动，是本岗位及工作生活区域安全活动的直接责任人。3、工作期间严禁饮酒，杜绝“三违行为”（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）；有权拒绝违章指挥和阻止他人违章作业；在生产劳动过程中对自身和他人的安全与健康负责，切实做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害)。4、积极参加安全生产会议及公司组织的各类培训，自觉接受安全生产教育，能正确分析、判断和处理本岗位存在的各类事故隐患；按规定实施安全检查，发现事故隐患及时报告并按要求整改到位。5、熟悉本岗位安全环境，加强对机电设备的定期检查和维护，做到“不带病作业”；严格交接班必须交接安全生产情况的制度，为接班人员创造良好的'安全生产环境。6、认真学习安全技术知识，积极参加职工岗位技能教育培训，不断提高自身的安全素质和技术水平；掌握必要的现场急救知识。7、应正确使用和妥善保管安全工器具、消防器材和劳动保护用品；对本岗位、班组、部门发生的异常及事故，要果断正确处理，有责任保护好现场并如实上报，有义务参加事故抢险及善后工作。8、上下班期间严格遵守道路交通安全法律、法规，严禁酒后驾车，杜绝违章行车，防止交通事故的发生。9、以上规定，望认真执行，切实做到。若有违反者，年终不得评先；由此造成的后果责任自负，情况严重者，处以罚款乃至除名处罚。10、本责任书作为《劳动合同》及其补充协定的组成部分，与劳动合同具有同等效力.本责任书只此一份，经责任人签字起生效，存于个人档案内.责任人：岗位安全生产责任书2甲方：乙方：为认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，全面完成20xx年度安全生产各项目标任务，保证在项目安全生产中的人身安全不受危害、保证设备安全不受损失;认真履行所担负的安全生产职责，为实现本年度安全生产总目标，特签订本责任书。一、方针与原则1、坚定不移地贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。2、严格按照“谁管理，谁负责”、“谁组织，谁负责”、“谁实施，谁负责”的原则，做好本职工作。3、依靠完善的.制度、高素质的职工队伍使安全方针与原则得到有效贯彻。4、我们坚信：除人力不可抗拒的自然灾害外，通过我们的努力，所有事故都可以预防，任何隐患都可以控制。二、安全目标：1.不发生年度安全目标考核事故;2.不发生职工生产人身伤亡事故;3.不发生一般及以上火灾事故;4.不发生担负主要责任的一般及以上交通事故;5.认真履行本岗位安全职责，监督事故防范措施落实，确保项目安全目标的实现。三、安全职责1、建立岗位责任制，明确职责，提高工作效率。2、实施危险化学品安全标准化，提高公司安全管理水平。3、无火灾、无爆炸、无死亡、无重大责任事故。4、负责项目办公区的安全管理工作，确保安全设施完好率100%。5、负责项目小车队的安全管理工作，确保人身伤亡率为0。6、负责协调安质监察部对员工安全培训和新职工入厂安全教育工作。做好员工的调动登记和安全再教育的管理工作。7、按时做好各项社会保险交纳工作，确保交纳率100%。。8、做好项目作息时间表，安排节假日放假期间项目领导值班时间表。9、做好工伤事故的调查、申报和处理工作。10、完成领导交办的临时性安全方面的工作。四、责任期限20xx年12月3日至20xx年12月31日。五、考核管理与奖惩1.责任书签订人按照所签订的目标责任书，全面加强本岗位的安全管理，努力完成各项安全考核目标;2.依据集团公司有关安全文明施工奖罚规定，并结合本项目实际情况对责任书签订人进行量化考核及奖惩兑现。六、附则1.本责任书一式两份，交本人一份，留存一份。甲方：乙方：岗位安全生产责任书3为进一步明确在生产过程中甲乙双方的安全责任，保护每一位员工的安全和健康，防止安全事故的发生，结合车间实际情况，班组（甲方）与各生产岗位（乙方）签定本责任书。一、甲方应履行如下职责：1、及时传达公司、部门有关指示精神，并结合实际提出实施意见，搞好组织协调工作。2、对乙方进行安全生产检查指导，帮助乙方及时发现和整改隐患，总结推广典型经验。3、汇同主管部门帮助乙方查处突发性事件，在