市质监局关于抓落实、求实效的几点体会市质监局以“保安全、促发展、强素质”为工作重点，大力推行“五个一线”工作法，即领导在一线工作、工作在一线落实、问题在一线解决、作风在一线转变、形象在一线树立，助推各项工作落到实处。抓落实必须弘扬真抓实干的作风，力戒空谈。我局各单位都以强化工作主动性为目标，在充分调研讨论的基础上，制定了切合实际的发展目标，并明确了工作重点、具体措施、责任科室和完成时限；以提高行政效能为目标，严格制定岗位责任制，培养工作人员责任感，切实改变在职不在岗、在岗不履职、冷硬横推等不良作风；以优化经济发展环境为目标，严格依法办事，严明廉政纪律，着力解决利用职务之便吃拿卡要等违法违纪行为。芮城局还制定了下乡督办卡和公务活动卡，工作人员公务活动要在办公室备案并领取“两卡”，企业可以在“两卡”上填写意见和建议，对公务活动进行有效监督。系统上下特别是一线干部职工人心思进，履职尽责、干好本职工作、争创一流，已成为广大干部职工的共识，并转化为自觉行动。我们还结合“创先争优”活动，强化服务意识。市局支付租金租用临街商铺作为政务大厅，把原来设在办公楼内的特种设备注册登记、组织机构代码办理等业务进行整合，实行窗口前移，完成一站式服务，既方便了群众办事，同时也便于接受社会监督。市特检所在安全阀集中的河津市设立安全阀校验室，为企业送检提供了便利，也有效保证了检定率。盐湖分局制定了《特种设备和食品监管手册》，规范了执法程序，倡导文明执法、和谐执法，严厉禁止失职渎职、不作为、乱作为。自“五个一线”工作法实施以来，一条条与群众利益息息相关的措施落到了实处，一件件为群众提供方便的小事温暖人心，一项项规范化的办事流程受到了社会各界的一致好评，助推了“保安全、促发展、强素质”各项工作的顺利开展。