最新非全日制劳动合同(模板18篇).docx
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最新非全日制劳动合同(模板18篇)合同是一种法律文件,用以确保各方当事人的权益。合同的撰写需要充分考虑各种可能的情况和变动,并提前设定相应的应对措施。合同的语言需要简练明了,以下是一些经典的合同范例,供您参考和使用。非全日制劳动合同篇一甲方(单位)劳动保障证号_________全称_________组织机构代码证号_________法定代表人(或负责人)_________联系电话_________登记注册地_________单位地址_________乙方(职工)姓名_________性别_________身份证号_________文化程度_________联系方式及电话_________劳动保障卡号_________就业登记证号_________户籍所在地_________实际居住地_________根据江苏省劳动合同条例、劳动和社会保障部关于非全日制用工若干问题的意见的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守。1、订立有固定期限_________年(自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止)2、自_________年_________月_________日起始,以完成_________工作任务为合同终止期限。3、以_________为期限。甲方安排乙方从事_________工作,根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。乙方应当努力提高职业技能,按岗位要求完成工作任务。1、每周工作_________日,分别为周_________;每日工作_________小时。2、以完成_________工作为工作时间,折算平均每日工作_________小时,累计每周不超过_________小时。3、其他:_________1、甲方按下列方式_________,以货币形式支付乙方工资:(1)按小时计酬,标准为每小时_________元;(2)按完成工作计酬,标准为每_________(月/周/日/项)_________元。2、甲方按_________(日/周/月)支付乙方工资,工资发放时间为_________,工资发放形式为_________(直接发放/委托银行代发)1、乙方采用下列第_________种方式参加社会保险、交纳社会保险费。(1)以自由职业者参加社会保险;(2)委托第三方代办社会保险;2、上述劳动报酬中_________包含社会保险费。不包含社会保险费的,甲方支付乙方社会保险费每_________(小时/日/周/月/项)元。1、甲方应提供必要的劳动保护条件和劳动防护用品,乙方应遵守安全操作规程。2、_________1、经双方当事人协商一致,本合同可以变更;一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方,另一方_________日内未作出书面答复的,视为不同意变更本合同。2、除法定条件外,双方当事人约定解除劳动合同的条件如下:_________3、除劳动合同期满终止外,双方约定终止劳动合同的条件如下:_________4、本合同终止,一方希望续订劳动合同的,应在本合同期限届满前_________日与对方协商续订劳动合同。5、解除或终止劳动合同的,甲方或乙方应当提前_________个工作日,向对方提出解除或终止劳动合同要求。1、与乙方协商后,甲方安排乙方延长工作时间或法定节假日加班的,加班加点工资按_________标准x_________%计算。2、_________1、自双方签字盖章之日起生效;2、本合同_________鉴证(同意/不同意),自鉴证之日起生效;3、自_________起生效。甲方应当自本合同签订或鉴证之日起5个工作日内将本合同文本交付乙方,不得扣押。甲方(签章)_________乙方(签章)__________________年____月____日_________年____月____日鉴证员:_________鉴证机构:(盖章)_________鉴证编号:_________鉴证日期:_________年____月____日非全日制劳动合同篇二甲方(单位):劳动保障证号_________。全称_________。组织机构代码证号_________。法定代表人(或负责人)_________。联系电话_________。登记注册地_________。单位地址_________。乙方(职工):姓名_________。性别_________。身份证号_________。文化程度_________。联系方式及电话_________