员工旅游策划方案.docx
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员工旅游策划方案员工旅游策划方案为了确保事情或工作能无误进行,常常需要提前制定一份优秀的方案,方案属于计划类文书的一种。那么大家知道方案怎么写才规范吗?下面是小编收集整理的员工旅游策划方案,仅供参考,大家一起来看看吧。员工旅游策划方案1一、活动时间:20xx年3月28日(星期天)二、活动地点:青云山三、主办单位:福建中医药大学药学院广告部,科技部,生活部,青年志愿者部四、活动背景:在紧张的学习能够放松心情习和工作;同之间的.友谊,办此活动。之,时彰余充,显,分又我多休能们参息够的加,增凝一从进聚些而我力课更们。外好各为活的部此动面门,对成特既学员举手。五、前期准备:1.提前做好宣传工作,确定参加人数。2.副部长联系好旅行社,确定车和保险相关事宜(已确定)3.购买食品、水及备用药品(由各部门自行决定)4.参加人员应准备好各自所需物品。(如相机,拖鞋,备用衣物等)六、活动过程:1.3月28日早上7:20在福建中医药大学校门口集中,7:30准时统一乘坐汽车出发(注意提前通知各组负责人准时通知成员集合)2.到达目的地大概时间:9:303.活动内容:爬山,玩竹排,观看景点等等组负责人定时清点人数。伴同行,安全第一,不擅自乱跑;玩竹意安全,水深的地方绝对不能去。4.大概在12:00大家在某地点集合清点人数并就餐5.3:20在山脚集合并清点人数6.3:30准时坐车回校七、活动经费预算:费用AA制,各部门预收每人50元,按实际发生费用多还少补。八、注意事项:1、本次活动为自愿参加的非赢利活动,活动期间各参加人员对自己的行为负责并承担后果,凡参加者均被确知并同意本次活动各项条款的约束。2、结伴同行,安全第一,团队活动一切听从负责人指挥,约定出发时间务必遵守。请参加活动人员务必牢记。3、提醒所有司机(车主)带齐证件备查,出发前加满油。车辆行驶过程中请所有驾车人员注意安全。保持车速、车距,以防追尾,严禁强行超车,野蛮驾驶,不得脱队行驶,不得任意超车,所有车辆行驶中按顺序行驶。5、请大家出发前带好卫生用品、备用衣物,相机、雨具、通讯工具等6、结伴游玩注意安全、相互照顾,不要单独行动。广告部:20人杨英祥负责科技部:7人王哲负责生活部:13人王洪负责青年志愿者部:12人邓瑾负责另邀请成员:8人总人数:60人药学院广告部,生活部,科技部,青协20xx-3-26辅导员意见:签名(盖章):院部意见:签名(盖章):员工旅游策划方案2一、活动时间:20xx年10月28—29日二、活动地点:浙江海盐县。战略研讨会—宾馆中型会议室;拓展活动xx海盐县南北湖拓展基地三、参加人员:公司主管级以上员工(含后勤工作人员)。会议内容及形式下周提交领导批示再行下发。四、活动流程及相关内容项目时间活动安排备注第一天10月27日18:00公司出发,到达宾馆晚餐、住宿第二天10月28日战略发展研讨会主持人:9:00——9:30现有精英情况公司领导简要介绍上海公司xx年工作目标及行动计划以及集团战略发展思路,阐述召开本次研讨会、制定三年战略规划的目的及意义9:30——10:00全员沟通—我们的优势回顾公司的发展历程,总结公司在一年多创业期的成功经验和失败教训,对公司发展内、外部保险展开讨论分析,对公司目前的现状进行客观、全面的自我剖析。10:00——11:00全员沟通—我们的困难与不足11:10——11:20休息11:20——12:00配合公司的战略发展规划,公司应该怎么做xx总体目标界定企业的总目标1、公司未来的前景如何2、公司的真正使命是什么3、公司的`最终目标是什么14:00——16:00全员沟通—三年发展目标之一:公司品质目标(体系认证、品质体系的可操作性、品质监控体系)及措施全员沟通—三年发展目标之二:公司人力资源目标(团队建设与员工素质、薪酬水平、培训体系、晋升机制、操作层员工管理)及措施全员沟通—三年发展目标之三:公司客户满意度(服务水平、客户评价、投诉处理水平、与地产沟通)及措施全员沟通—三年发展目标之四:公司财务目标(预算制度、采购体系、财务监控)及措施全员沟通—三年发展目标之五:公司管理目标(体系、制度、流程)及措施全员沟通—三年发展目标之六:公司管理架构及措施在经过讨论形成了一个初具轮廓的总体战略目标之后,围绕总体目标,讨论各分项目标16:00——16:10休息16:10——17:00全员沟通—公司目标汇总17:00——17:30公司企业文化氛围讨论大家就公司今后应倡导、营造什么样的文化氛围畅所欲言,各抒己见。17:30——18:30公司领导总结附注:研讨会后续工作行政人事部汇总讨论意见后,4月20日左右提出规划初稿,再组织多次不同层次的讨论,经多次修改后6月份定稿。第一日晚餐18:3020:30草坪烧烤+激情篝火晚会返回宾馆休息20:30晚上自由活动注意安全