2024年本学期社团工作计划(模板19篇)计划能够帮助我们更好地规划个人和职业发展，实现自我价值的最大化。在制定计划时，我们可以多与他人交流和沟通，获取更多的建议和意见。计划的成功还需要团队合作和协同配合。本学期社团工作计划篇一20xx年是我校社团发展尤为重要的一年,学生社团作为高校校园文化的重要载体,是培养学生兴趣爱好,扩大求知领域,陶冶思想情操,展示才华智慧的舞台。今年学生处、团委对社团工作十分重视,为使我校社团有更新的发展,就要加大社团管理,使社团步入制度化和规范化,这对各社团发展和管理既是机遇又是挑战,故现将社团部20xx年工作计划安排如下:。工作的开展分为两个大阶段:。第一阶段：社团部内部建设;。第二阶段：社团活动策划、开展；每个协会都有着各自的发展方向和独有的魅力所在,可以丰富全体同学的课余生活。但就目前所成立的这些协会，对于一所正在逐步发展壮大、越来越受关注、越来越完善的`大学校园来说是远远不够的。因此,在将来的工作中我们将更加完善各个协会的建设并组建有实际生存意义的新协会。我们将对社团部目前存在的一些不足进行改革，对各协会负责人进行考核，对就任的负责人进行引导与培养。（一）青年志愿者协会:。1.组织青年志愿者注册登记并参加清扫校园、教育林及灌溉树木活动；2.组织学生观看成长励志类影片。五月份：选拔参加20xx年大学生服务西部计划志愿者。（二）普通话协会:。三月份：组织开展教育学院第二届“针峰相对”辩论赛。四月份：组织开展教育学院第九届“读书月”系列活动。五月份：组织纪念建团90周年“学团史、知团情”校园文化活动。七月份：组织20xx年大学生志愿者科技、文化、宣传“三下乡”社会实践活动。（三）书画协会。三月份：组织各团支部开展志愿者宣传主题团日活动。四月份：组织开展教育学院“心灵手巧，美丽有约”手工作品展示活动。1．组织纪念“五四”运动系列活动；2．组织开展教育学院第一届“手中的精彩”dv摄影比赛。六月份：欢送毕业生“文明离校”校园文化艺术活动。1.各协会自身举办的内部活动由协会自行承担,确实不够部分,再。经社团部向学校提出申请;各协会所需经费必须以报告形式书面申请,交送部长审核,并对协会活动经费去向必须详细列出,做好存档工作,以备监督检查。2.社团的宣传力度不够问题:社团活动的宣传是教育学院学生素质、能力对外的彰显,充分展现我院学生课外活动和风采，所以社团部需要与宣传部配合做好宣传工作。3.社团内部建设和人员调配:针对社团部工作的特殊性,本期社团部计划招主要负责人3人,社团部内部设普通话协会,青年志愿者协会，书画协会，各协会在社团部统一指挥调配下认真,及时完成各项任务，做到分工明确,人员合理配置,资源合理利用。4.各协会每举行一次大型活动须提交策划书和总结一份于社团部,且每个社团每年须组织三个以上的大型活动。在未来的一年时间里,将着重点放在协会的管理和发展上,希望在专业老师的指导下,真正的起到配合我们学校发展的目的，其次，组织社团开展有品位、有意义的社团活动,达到丰富同学课余生活的效果；最后，完善协会队伍的自身建设，加强团体合作精神，多与兄弟院校进行交流,提高各协会整体水平。本学期社团工作计划篇二上学期我社团尽最大的力量举办了一次有关计算机使用软件的的比赛，从中发现以下问题：1.整个协会的体制有待改革，首先赏罚机制不健全。另外，一个社团的核心价值观没有深入到每一个领导社团的人。2.作为一个信息技术类的社团没有充分发挥自己的优势。搞活动宣传的时候还采用传统的方式，没有一点新鲜感，从而调动不起来全校学生的积极性。在活动的时候现场有点冷清。3.我们协会还没有发展出来真正属于自己的，有一定价值的精品活动，平常举办的活动规则存在漏洞，形式很单一，内容很空洞，会员从这些活动中学到的东西很少。4.就整个学校来看，社团活动的经费主要是会费，偶尔有些社团出去拉赞助，这不是一种长久的方法。有必要和社会上的一些公司、企业合作，让这些单位协办活动，一方面可以锻炼自己的能力，一方面未就业做准备。综上所述，我觉得本学期的工作应以解决上述几个问题为主。由此，工作开展方向如下：1.健全协会内部体制。在纳新前一周由本社团领导人员、指导老师、其他协会会长对我们现行的体制进行指正并提出意见，最后以协会的名义实施。2.利用现有资源建立自己的信息宣传网络。利用bbs、qq群等新型的的网络方式，整合现有人力资源以及关系网打造一个覆盖全校，深入到每个班级的宣传网络。3.为打造属于自己的精品活动做铺垫。在充分尊重会员意愿的前提下，大胆摒弃现有的已过时的精品活动，整合信息技术专业的特色，初步打造三四个精品活动模型，在整个学期中加以实践检验最后留下至少一个活动。4.加强外交。以信