专业材料员资格考试题库，word格式可自由下载编辑，附完整答案！完整版山西省灵石县材料员资格考试完整版及答案【最新】第I部分单选题（100题）1.下列属于消耗性机具的是（）。A:千斤顶B:安全网C:切断机D:锯片答案：D2.交付（）验收的建筑工程，必须符合规定的建筑工程质量标准，有完整的工程技术经济资料和经签署的工程保修书。A:主体B:基础C:竣工D:消防答案：C3.（）对工程项目中的安全生产负技术领导责任。A:安全员B:工程师C:项目经理D:施工员答案：B4.劳动者在同一用人单位连续工作满（）年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定限期的劳动合同，应当订立无固定限期的劳动合同。A:15B:5C:20D:10答案：D5.名义屈服强度对应于试样产生（）的塑性变形时的应力值。A:0.15％B:1.0%C:0.5％D:0.2％答案：D6.下列措施中，不属于物力资源管理措施的是（）。A:设备的淘汰制度B:设备的日常管理C:对废弃危险物品的管理D:生产经营项目、场所的协调管理答案：C7.劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，（）执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评、检举和控告。A:必须B:选择性C:有权拒绝D:应该答案：C8.在土方工程施工中，根据土的（）将土分为松软土、普通土、坚土、砂砾坚土、软石、次坚石、坚石、特坚石等8类。A:沉积年代B:开挖难易程度C:颗粒级配D:物理组成答案：B9.2013年1月,甲建筑材料公司聘请王某担任推销员,但2013年3月,由于王某怀孕,身体健康状况欠佳,未能完成任务,为此,公司按合同的约定扣减工资,只发生活费,其后,又有两个月均未能完成承包任务,因此,甲公司做出解除与王某的劳动合同。下列选项中表述正确的是()。（）A:由于王某不能胜任工作,甲公司应提前30日通知王某,解除劳动合同B:由于王某在怀孕期间,所以甲公司不能解除劳动合同C:由于在试用期内,甲公司可以随时解除劳动合同D:甲公司可以支付王某一个月工资后解除劳动合同答案：B10.下列哪一项不属于影响周转性材料消耗定额的因素（）。A:一次使用量B:损耗率C:摊销量D:周转次数答案：C11.硅酸盐水泥适用于下列（）混凝土工程。A:耐热B:大体积C:受海水侵蚀D:预应力钢筋答案：D12.下列哪项不是常用的数据特征值（）。A:样品B:算术平均值C:中位数D:变异系数答案：A13.下列说法错误的是（）。A:梁的变形可采用叠加法B:危险截面为弯矩最大值所在截面。C:梁的抗弯界面系数与横截面的形状和尺寸有关。D:挠度是指横截面形心的竖向线位移答案：B14.建筑业企业资质等级，是指（）按资质条件把企业划分成为不同等级。A:国务院工商注册管理部门B:国务院资质管理部门C:国务院D:国务院行政主管部门答案：D15.下面楼面工程属于整体面层的是（）。A:马赛克B:大理石C:预制水磨石D:现浇水磨石答案：D16.一般来说，下列四种抽样方法的抽样误差最小的是（）。A:系统抽样B:整群抽样C:单纯随机抽样D:分层抽样答案：D17.砂浆强度等级是以边长为70.7mm×70.7mm×70.7mm的立方体试块，在温度为（20±2）℃，一定湿度条件下养护（），测得的抗压强度来确定的。A:3dB:14dC:28dD:2d答案：C18.以下不属于施工项目管理内容的是（）。A:建筑物的结构设计B:编制施工项目管理规划C:建立施工项目管理组织D:施工项目的目标控制答案：A19.在比例极限内线杆件应变与正应力（）。A:为零B:不变C:成正比D:成反比答案：C20.建筑企业材料管理实行分层管理，一般分为管理层材料管理和（）的材料管理。A:操作层B:决策层C:领导层D:劳务层答案：D21.建筑业企业各资质等级标准和各类别等级资质企业承担工程的具体范围，由（）会同国务院有关部门制定。A:国务院国有资产管理部门B:省、自治区及直辖市建设主管部门C:该类企业工商注册地的建设行政主管部门D:国务院建设主管部门答案：D22.提高混凝土拌合物的流动性，可采取的措施是（）。A:在保持水灰比一定的条件下，同时增加水泥用量和用水量B:提高砂率C:增大水灰比D:增加单位用水量答案：A23.设备购置费的构成为（）。A:设备原价、附属工、器具购置费B:设备原价、设备运杂费C:进口设备抵岸价D:设备原价、设备运输费答案：B24.冷轧带肋钢筋按（