2024年校园社团活动策划书案例(模板9篇)通过总结过去的经验，我们可以为未来做好更好的准备。总结应该围绕主题展开，同时突出重点和亮点，不应过多涉及细枝末节。下面我为大家准备了一些范文，供大家参考和学习。校园社团活动策划书案例篇一一、活动目的及意义:丰富同学们的课外娱乐生活,提高我们的综合素质,培养积极向上的进取精神,致力于打造成一个真正属于信息所有热爱篮球,钟情篮球的学生的节日,致力于打造一个互相交流,互相学习的平台。我们将本着“友谊第一，比赛第二”的原则，以促进部门间成员以及新老成员间的交流和沟通为根本出发点，让本次活动顺利进行。二、活动整体方案：活动时间：_年9月下旬。活动地点：学院篮球常。活动参与对象：新生。活动主题：_迎生杯班际篮球赛。活动具体形式：(1)以_学院各班为单位，进行班际篮球赛。(2)采用循环赛机制进行比赛。(3)具体的比赛配对方式抽签决定。(4)女生以班级的为单位自愿报名参加，如果队伍不超过3个，则取消比赛。奖励方法：男生取前3名，并评选精神文明奖，最有价值球员一名。女生只取前3。第一名：锦旗，奖品。第二名：锦旗。第三名：锦旗。精神文明。最有价值球员(mvp)：证书。比赛预算：裁判员，记分员饮用水(每场比赛两瓶)2_30场=60瓶_1=60元。(男生)一，二，三名奖品：第一名150元奖品。第二名130元奖。第三名100元奖品。(女生)一，二，三名奖品：第一名100元奖品。第二名80元奖品。第三名50元奖品。复印赛程表，记分表，比赛规则：30元。校园社团活动策划书案例篇二1、金陵学院外语系在读本科生，有一年或以上学生干部工作经验者优先。2、思想政治水平较高，积极要求进步，品行端正，严于律己。3、对学生工作富有热情，勤恳敬业，有高度责任感。4、具有一定的实际工作能力和开拓创新精神，有较强的组织协调能力、活动策划能力和团队协作精神。5、学习成绩良好，无违纪行为。6、竞选主席团的同学原则上有两年或以上工作经验(对于条件特别优秀的同学，此要求可适当放宽)。三、选拔名额。四、换届领导小组成员。组长：成员：第三届学生会副主席)。(第三届学生会秘书长)。五、换届流程与时间安排。2、初步审查阶段：6月8日开始进行资格审查，在广泛征求辅导员老师、各部部长以及报名者本人意见的基础上，确定候选人。3、主席团选拔：6月9日候选人进行每人3分钟的竞选演讲，主要介绍自身情况、工作思路、设想等。6月10日(暂定)，对候选人进行单独面试，确定第四届主席团名单。4、各部部长面试：6月12日，第三届与第四届主席团成员组成选聘小组，对各部门部长候选人分别进行面试，集体分析提出学生会各部部长建议名单，确认后进行公示。5、新一届学生会主席团成员、各部部长名单公示三个工作日。本次学生会换届全过程受我系全体师生共同监督。本策划方案解释权归外语系第四届学生会换届领导小组。校园社团活动策划书案例篇三一、活动主题：展现缤纷社团，共建绿色校园。二、活动时间：20__年5月—20__年6月。三、指导思想：本届社团文化节，在校团委的指导下，以丰富校园文化生活，增强学生综合素质为目的，围绕“展现缤纷社团，共建绿色校园”的主题，具体从“心系祖国灾区，爱心洒满人间;传承中医文化，弘扬时代精神;继承五四传统，塑造金色年华;彰显运动风采，再现奥运激情”四个方面，由校学生社团联合会(以下简称校社联)主办，各学生社团承办面向全校同学开展各项主题鲜明，各具特色的文化活动。四、活动形式：本次社团文化活动节采用社联集中组织，社团开展活动的形式。校园精品活动与社团精品活动采用面向全校社团招标的方式，由社团提交活动策划书，社联组织人员根据长春中医药大学学生社团活动申报条例确定中标社团和开展的活动，并在活动资金上给予一定支持。社团级别活动也可在提交活动策划书，由社联讨论通过之后进行。社团文化节期间，社团联合会将根据各社团在社团文化节期间开展的各项工作、活动情况，结合全校广大师生的意见，评选优秀社团、优秀社团活动以及优秀社团干部，充分肯定各个社团所做的工作，也为其他社团树立良好的榜样和优秀社团的运作模式，促进社团工作的长足发展、稳定可持续发展。五、活动内容：(一)开幕式：新闻发布会(待定)。由校社联主办，各学生社团积极参与的新闻发布会，立项的协会就活动进行展演和答辩。(二)文化节期间活动：1、传承中医文化，弘扬时代精神。该板块由校社联主办，各学术科技类社团承办，面向所有社团开展知识讲座，研讨会、技能大赛等一系列，亦可开展各种学术类知识竞赛，辩论赛、知识争霸赛等。承办社团：学术科技类协会、指南针读书会、英激长空俱乐部、开拓者创业中心等。活动目的：丰富多彩的`学术