2022三八妇女节的活动策划方案5篇2022三八妇女节的活动策划方案1截止__月,集团在册职工人,其中女职工人,占集团总人数的__%.长期以来,广大女职工默默无闻地战斗在各自的岗位,为集团的发展和壮大无私奉献,充分发挥了“半边天”的作用.2022年3月8日是“三·八”国际妇女节第__周年纪念日,根据集团工会的工作安排和要求,特制订以下方案：一、组织法律知识讲座讲座时间：2022年3月8日下午__时地点：集团一楼一号会议室内容：此次讲座邀请了__法律专业人士,从__妇女权益保障法和妇女的特殊权益等方面进行讲授,从而进一步提高广大女职工法律意识和维权能力.参加人员：各级工会女工委主任、各单位女职工代表二、组织“三八节”趣味运动会活动时间：20__年3月8日下午__时活动地点：集团机关操场活动内容：各公司组织一支女职工代表队,每支代表队为__人,每队选出一名队长活动项目：1、拔河;2、集体跳绳;(活动规则附后)活动奖励：凡参加此次运动会的队员可获得一份纪念品,团体奖(取一、二等奖),给予适当的奖励;2022三八妇女节的活动策划方案2三八”国际劳动妇女节即将到来,为让广大女员工度过一个充实愉快、富有意义的节日,经公司研究,决定开展以“争奉献、建功业、求进步、谋发展”为主题的纪念“三八”系列活动.方案如下：一、活动目的1、加强员工之间沟通,增强团队意识;2、加强团队合作,激发员工积极性;3、丰富员工文化生活,展现员工风采.二、指导思想围绕“争奉献、建功业、求进步、谋发展”主题,大力宣传物业公司各岗位涌现出的优秀女工,积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动,激励女工立足岗位建功立业,为推进企业持续健康发展和社会的和谐稳定做出新贡献.三、活动事项1、开展“给母亲的一封信”活动.现代社会,金钱名利时时冲击着人们的心灵,有的人错把自私、冷漠当作酷、个性,不及时矫正,无疑会严重影响员工的心灵、人格的发展,也是未来社会和谐发展的重大隐患.因此,倡议公司员工在三八妇女节来临之际给自己的母亲认真写一封信,既让母亲在节日里收获惊喜,又沟通心灵,让员工在写作中感受亲情、陶冶情操,培育员工爱母情怀.好的文稿,公司将刊发于__刊物和公司网站上.2、召开公司女员工视频座谈会.3月8日上午,公司将组织女工召开视频座谈会,届时还邀请公司领导参加并讲话,一方面使女工感受公司的关怀,另一方面有利于公司领导倾听女工心声,同时使公司女工委员会真正起到桥梁和纽带的作用.3、开展“巾帼能手奖”评选活动.选树典型,表彰先进.此次“巾帼能手奖”评选活动,要把在各条战线上取得优异成绩的女工评选出来.评选出来的先进要有群众基础、有实绩,能在公司两个文明建设中起着标杆和模范作用.评选名额分配：集团总部(含__项目)、__项目、__项目各_人,共计_人.表彰奖金由公司工会支出,每人奖励__元.4、开展户外踏青活动.3月8日下午,集团总部(含__项目)、__项目、__项目分别组织女工开展户外踏青活动,陶冶她们的情操,放飞她们的心情,加深彼此间的了解、沟通,增强她们的凝聚力、战斗力,使她们更加爱岗敬业,展现风采,以饱满的热情和愉悦的心情投入到工作中.活动经费由公司工会支出,每人在_元以内.四、活动费用预算1、先进表彰奖金：_元/人×_人=_元奖状：_元/本×_本=_元2、横幅、会标_元/米×__米=_元3、户外踏青活动费(包含：餐费、节日礼品费(人均_元)、游乐活动费等)：计_元.2022三八妇女节的活动策划方案3一、活动目标知道三月八日是妇女节,是妈妈的节目.了解妈妈的工作和妈妈的喜好,喜欢妈妈.通过表演节目和动手制作,表达对妈妈的祝贺.二、重点和难点知道三八节,并向妈妈表示祝贺.三、材料准备一些歌曲音带,如〈我的好妈妈〉、〈小乌鸦爱妈妈〉、〈世上只有妈妈好〉等.妈妈在家里辛苦做事以及在单位辛苦工作的录象.在家观察妈妈做的事,或和妈妈谈谈单位里做的事(教师可适当地交代任务：“看看你妈妈在家里做了什么事,”或者“妈妈在单位里做什么事”).老师创设环境：“妈妈喜欢”的物品展览会.(可用实物也可用图片).准备好搭建舞台的材料.如积木、桌布、花盆、彩色纸等等.通知妈妈参加活动.四、设计思路本活动通过三八妇女节,为妈妈开展庆祝活动,来激发幼儿爱妈妈的情感,从而培养能力激发幼儿主动活动.中班幼儿很依赖妈妈,单很少体会妈妈的辛苦,也很少想到为妈妈做事,所以,活动设计,尽可能激发幼儿体会情感;中班幼儿单独表现、表演的能力都较弱,所以,在设计时,尽可能引导幼儿共同来完成一件事.五、活动流程讨论表演的节目——搭建大舞台——庆祝活动——送礼物(一)讨论表演的节目讨论表演节目的内容,确定节目单.1、说说三月八日是什么节.2、讨论表演节目的内容.说明：告诉幼儿“我们为妈妈开一个庆祝会,说说庆祝会上,