PAGE此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。粮食局书记党建工作述职报告粮食局书记党建工作述职报告201*年，按照全面从严治党的要求，围绕粮食中心工作，紧扣局党组工作安排，认真谋划与推动机关党建各项工作，为粮食事业健康有序发展奠定了坚实的思想和组织基础。现将一年来履职情况报告如下：一、认真落实全面从严治党要求，时刻牢记机关党建工作责任(一)紧扣中心，机关党建与全市粮食工作同频共振。认真贯彻执行中央、省、市委关于基层党建工作的决策部署，紧紧围绕局党组中心工作，研究制定机关党建工作计划、制度和措施。全年六次召开专题党委会议研究粮食党建工作，将党建工作纳入市直粮食企事业单位目标责任制考核范围，与业务工作同安排、同落实、同检查、同考核。(二)细致谋划，机关党建活动丰富多彩。一是认真推选党代表候选人初步人选。先后5次组织市直粮食系统党组织和广大党员认真开展“省党的十九大代表候选人初步人选”、“市出席省第十一次党代会代表候选人初步人选”、“市出席省第十一次党代会代表候选人选补充人选”的推选和公示工作。二是深化“两学一做”学习教育。制定了《市粮食局推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作方案》和《市粮食局“两学一做”学习教育常态化制度化重点任务清单》，指导市直粮食系统各党支部结合自身实际制定出切实可行的实施方案，强化督办检查。三是深化“支部建设年”活动。认真加强党员的培养教育管理。201*年，市直粮食系统新发展党员2名，2名预备党员按期转正。评选表彰了3个先进基层党组织和14名优秀共产党员。四是认真开展“喜迎十九大实干促跨越”主题实践活动。扎实开展主题实践活动，积极选树“两为”好干部典型。五是认真学习贯彻党的十九大精神。组织党员干部集中观看了十九大开幕会现场直播，聆听了习近平总书记的报告。在组织领导带头学、支部集中学、党员自主学的基础上，请市委宣讲团成员杨艳教授进行了党的十九大精神宣讲。六是认真学习贯彻省第十一次党代会精神。集中收看了省委宣讲团成员覃道明题为“开启新征程实现新跨越”的省第十一次党代会精神宣讲辅导视频课。七是扎实抓好精准扶贫。春夏秋冬四季攻势组织党员入户帮扶，全年直接落实帮扶资金42.5万元，对口帮扶村五峰长茂司村已实现整村出列。(三)强化措施，机关党建工作成效显著。一是建立班子成员分工负责制度。建立了局党组书记负总责，党组成员分工抓，直属机关党委书记直接抓，党支部书记具体抓，各科室配合抓的党建工作责任机制，一级抓一级，层层抓落实。二是党建工作例会制度。每月月初召开党建工作会，总结上月工作开展情况，安排部署本月党建工作任务，有力地促进了党建工作任务的落实。三是支部书记述职评议制度。党支部书记进行年度述职，接受党员的监督和评议。四是党建工作考核制度。制定了《201*年度市粮食局争创党建工作先进单位考评细则》，从基础工作、重点工作、服务中心三个方面规范了基层党建工作的标准和要求。五是不断规范党内政治生活。规范各支部主题党日活动，全年共开展主题党日活动50多次。6月份，对5个党支部32名党务干部开展专题培训，提升了基层支部书记和党务干部的综合素质。(四)督办考核，机关党建工作主体责任全面落实。201*年8月份和11月份，按照《市粮食局党组关于开展对直属二级单位201*年度落实全面从严治党履行“两个责任”工作情况专项检查的方案》，开展了党建工作和党风廉政建设工作督导检查。针对检查发现的问题，下发了整改通知书，督促各单位按要求进行了整改，进一步压紧压实全面从严治党的主体责任。二、存在的主要问题一是机关党建工作方式方法还不够活。学习上，有简单囿于党的路线方针政策的学习，不能很好满足党员尤其是年轻同志成长进步等多方面、多层次、全方位的需求;落实上，有时有重过程、轻结果，或者轻过程、重结果的现象，结合实际、推动工作还不够;方式方法上，有时有简单化的倾向，缺乏针对性、缺乏有深度的调研指导、推动工作。二是党建工作创新力度不够强。思想观念有因循守旧现象，担心创新不好会弄巧成拙，实际工作中倾向于本本主义。表现在党员教育上，局限于老方法、老套路，没有很多、很好、管用的新方法探索，开拓创新意识不强。三是党务干部业务素养有待进一步提升。所属基层企业党支部从事党务工作的党员干部，理论根基不够扎实，基础性党建理论知识学习掌握还很不够，虽然每年都组织了学习培训，但由于少数党务干部自身学习的紧迫性和干事创业意识不够强，缺乏学习研究，疏于充电自补，对新情况、新问题的处理不能做到从容应对。这些问题，将在今后的工作中认真加以解决。三、以尽心尽责的精神，谋求机关党建工作新年取得新成效(一)强化理论武装，加强党员思想政治建设。一是巩固和深化“两学一做”学习教育。在