个人自我检讨书个人自我检讨书我们在犯错后，避免再次犯错，往往要写检讨书来自我反思，做事不能马虎，写检讨书也应如此。写检讨书需要注意哪些问题呢？以下是小编为大家整理的个人自我检讨书，欢迎阅读与收藏。个人自我检讨书1尊敬的领导：您好！我是xx部门xx岗位的员工xx。反思自己的工作，自从我接下来xx项目工作结束后，已经过去了一天，但工作在我手中没有开始，甚至没有进展，这真的很抱歉！我也很清楚，到目前为止，这份工作应该取得相当大的进展，但由于缺乏准备，我在工作中忙碌、粗心、反复工作，但没有带来实际的进展！这一点值得我深刻反思。作为一名员工，我的想法是既然我接手了这个项目，我就必须尽力！因此，这几天，其实我一直在完善工作计划和准备，一步一步地认真考虑。但是，我偏偏犯了严重的偏科错误！我光顾着质量的打磨，却忘记了进度的跟进！这不仅导致我在后来的工作中忙碌，甚至犯了一些错误！这真是可耻。这个错误，让我有一个非常深刻的`反思。我总是在工作中过度追求质量，但忘记速度也很重要，一个抛光了100次的细节，永远不会比一个好的成品好！在这个进度和质量方面，我应该学会选择！不能放弃质量，但也不能像雕刻艺术品那样过于精心雕刻！这就是我过去犯错误的原因之一。反思自己的情况，深刻认识到自己的问题。我很抱歉在这样的基本问题上犯了错误，值得下班后反思和复习，从基本问题中反思自己，认识到自己的问题和错误！当然，我也意识到我的性格和思想问题。就像我现在一样，我对选择太谨慎，不够果断！这将不可避免地进一步推迟我的工作。但归根结底，这也是我自己的管理问题。因此，我将在未来反思我的问题。工作结束后，我会认真反思和提高自己。如果我有任何缺点，请领导多问我。我会从根本上反思自己，回顾自己，这样我就可以从错误中积极吸取教训，永远不会给你增加这样的麻烦！当然，在未来，我也会改进我的工作方式，尽快跟上进度，解决我的错误！我希望你能原谅我的错误。此致敬礼！检讨人：xx20xx年xx月xx日个人自我检讨书2尊敬的领导：您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。在XXX工作中，由于自己的疏忽大意，造成xxx失误，在一定程度上给xxx工作带来了负面影响，并险些酿成严重后果。可以说，我是犯了一个最低级，最愚蠢的错误。连一个小学生都能干好的事情，我却没干好，实在是无地自容！我辜负了领导的信任，给组织带来了麻烦，我对个人的工作能力和工作作风也产生了深深的质疑和反省。对此，我感到羞愧、自责、追悔莫及。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是长期以来责任心缺失、工作要求不高、工作作风涣散的必然结果，是自己为人处事粗心大意、盲目自信、消极怠惰、敷衍了事的必然结果。结合近年来的工作经历，我还存着着以下突出缺点和毛病：1、工作态度不端正，思想认识不到位。在工作中，我总把自己置于配角地位，潜意识中，主人翁意识不强，责任意识不强，总认为自己岗位职责小、工作性质简单，一切都有领导把关，自己没有牢固树立独当一面的担当意识。在承担具体工作时，欠缺全盘考虑和创新意识，只会按部就班，敷衍了事、得过且过，对岗位职责的内容和性质不能很好的厘清，对事件后果和风险不能很好的预估和掌控。通过这件事，我深深的认识到细节决定成败，责任心胜过能力。2、工作作风不扎实，工作思路不清晰。凡事都有一定的工作套路和工作重点，如果思路不清晰，不能准确把握关键环节，就往往容易出错。而容易出错的地方往往不是在大事上，而是在小事和简单事情上。在承担具体的、简单的细小工作时，我存在着致命的性格弱点盲目自信、马虎大意、侥幸怠惰、敷衍了事、得过且过，只求办事速度和效率，忽略了工作质量和水平。犯了不应该犯的低级错误，连自己都无法正视和接受。冰冻三尺非一日之寒，通过这件事，我反观到自己的性格弱点和工作作风缺点已到了病入膏肓的`地步，非深刻反省不可，非下大决心整改不可。3、有时不能正确对待领导和同志对自己批评和指正。由于自己的年轻，少不更事，工作经验缺乏，工作中少不了有领导的批评指正，大部分时候都能虚心接受，但也有些时候，表面顺服，心里却自以为是，总嫌领导要求过高、不顾情面，现在想想，自己是多么的是非不明，好歹不分。借此事，顿悟到，越是苛刻的、敢于直言批评的领导，对下属的期望值越高，对自身的成长帮助越大。作为下属，应充分理解领导的良苦用心。一个不能正确对待和反省批评的人是没有任何希望和前途的。从这个意义上，我希望今后领导和同志对我的批评指正能更多、更细。错误已经铸成，除了自责忏悔，更重要的应是思考如何改正错误。我会努力反省、认真自查，深刻反思自身问题与不足，并积极思考如何努力提高、改进工作，保证不再犯下类似错误。一是认真自省自查，深刻反省自身错误。对自己思想上、作风上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。结合以