公司旅游通知_公司员工旅游通知公司旅游通知范文_公司员工旅游通知1公司全体员工首先感谢各位同仁的努力工作，公司将定于7月20-21号组织第二批员工旅游，本次旅游体现了公司领导体恤员工的心情，也是为了增进同事之间的友情及团队凝聚力，给大家创造一个开心放松的假期;此次旅游费用由公司承担。现将旅游相关事项通知如下：一、旅游时间：20xx年7月20日-21日早晨6：30二、旅游地点：泰宁大金湖三、旅游出发集合地：泉州侨乡体育馆老地方四、注意事项：1.请全体员工按以上旅游的地点、时间准时参加，并在活动过程中服从导游安排，不得脱离团队单独行动。2.晕车员工请自带晕车药及方便袋，注意防晒。3.请在游玩过程中注意个人财物及人身安全，做到文明、安全、快快乐乐的出游。4.因天气变化无常，请大家自备雨具及衣物。特此通知预祝公司全体员工旅游愉快!仙醇B2C电子商务运营中心人力资源部20xx年07月19日公司旅游通知范文_公司员工旅游通知2公司全体员工：为了加强全体员工的团队意识、增强交流、促进理解，提高全体员工的凝聚力，同时也为了舒缓员工的脑力，体力、精神压力，丰富节假日的生活，经公司领导研究决定进行一次全体员工外出旅游活动。用祖国的大好风光感染员工的身心，更好的调动员工对工作的积极性。外出旅游活动地点方案如下：1旅游地点及行程安排：1.1黄山、宏村、情人谷、屯溪老街三日游具体行程安排及详细旅游线路见附件11.2初步计划时间定为xx月4日-xx月6日，具体时间已实际为准。2费用预算：2.1跟团游：870元/每人。2.2费用根据入职年限来计算，具体如下：2.2.1入职一年以上的员工费用由公司全额承担;2.2.2入职满半年不满一年的员工，自付30%，即261元;2.2.3入职不满半年的员工，自付50%，即435元。3旅游意义：3.1推广企业文化：企业活动的核心目的是增强员工的凝聚力，有了共同价值观的员工才能拥有共同的目标。团结协作，共创辉煌，这是建立企业文化的`宗旨。3.2放松与答谢：通过企业活动，向辛苦了许久的员工致谢，同时使员工受到培训，感染员工积极情绪。体现出旅游活动是一种寓教于乐的形式。3.3增强沟通：平时，员工以部门为单位开展工作，共同完成部门目标，部门之间的沟通与往来相对较少。有时，为了实现同一个目标部门之间还会引发摩擦。通过旅游促进员工之间的沟通与理解。3.5打破级别差异:平日里员工与上司之间容易因为级别差异造成心理沟通障碍。通过公司旅游活动，拉进上司与员工之间的距离，让人格平等能够充分体现。最后，预祝全体同仁旅途愉快!管理部二零xx年十一月十三日公司旅游通知范文_公司员工旅游通知3各位同事：“五一”节将至，为感谢各位同仁的努力工作，丰富员工文化生活、完善公司福利，缓解员工工作压力及加强公司团队凝聚力。公司特决定组织一次赴龙潭大峡谷一日游的活动。现将旅游相关事宜通知如下：一、出行时间、路线及人员安排出行时间：4月14日早6点出发会合地点：1.紫荆山广场2.港务局门口人员：全体员工，自愿参加二、此次旅游费用(车费、午餐及景点门票)xx0元/人。员工家属愿参加本次活动的，需自行负责入团费用，成人：xx0元/人，儿童：元/人;在职员工参加活动需承担费用60元;各岗点班长、20xx年度先进个人费用由公司承担;三、注意事项：1.发车时间为早6点，请参加活动的员工按时在就近会合点集合，并在活动过程中服从导游及领队安排，不得脱离团队单独行动。2.个人自备必要的饮用水、充饥食品及常用药品，如有特殊要求应及时通知领队及导游。3.因天气变化无常，请大家自备雨具及衣物。4.游玩过程中注意个人财物及人身安全，做到文明，安全，快乐出游。5.本次旅游活动为公司组织员工享受的福利计划之一，所有员工均可参加。入职不满三个月的需写申请，经部门经理批准后方可参加。(申请内容：×××保证在卫众物业公司工作至少一年，若不满一年【被开除的除外】，就在本人薪酬中扣除本次旅游公司所承担的费用。)报名由员工本人签字确认，不参加活动者不享受任何补贴。6.所有参加活动的员工需自行协调工作班次，执勤岗点不得缺岗。请各部门统计参加人员，于4月xx日上午10时将名单、联系方式及身份证号上报办公室，以实际缴费确认为准。相互转告，报名从速。联系人：张建国电话：xxxxxxxxxx郑州市卫众物业服务有限公司20xx年4月7日公司旅游通知范文_公司员工旅游通知4时间计划：20xx年8月22日——23日(如遇恶劣天气时间顺延);8月24日正常上班，但允许晚到一小时。旅游景区：东海第一岛城——蓝色嵊泗渔家风情二日游旅行社：常州光大旅行社全程导游交通工具：53座空调大巴两辆负责小组：徐剑(组长1380xx)，韩栋(副组长、旗手1395xx)，陈梦(报名工作)，孟青青(食宿工作)，张花(缴费工作)。细则：1、