建筑设计岗位职责建筑设计岗位职责15篇在当今社会生活中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编为大家整理的建筑设计岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。建筑设计岗位职责11、全面掌握萌宠小镇行业发展动向，掌握最新建筑设计风格;2、根据项目策划定位，重点主持萌宠小镇项目的规划和设计;3、负责项目概念性规划、方案设计、扩初阶段、施工图设计极端等，对接相关设计院;4、负责规划设计的管理工作，把握项目规划进度和质量，规范流程以及规划建筑设计工作;5、从规划设计的'角度对项目运营提出建设性意见。建筑设计岗位职责21、配合项目负责人完成建筑方案设计，按照客户需求和设计要求进行构思，完成方案设计，绘制方案设计图;2、有较强的造型能力，能够组织和指导效果图表现工作，满足设计要求;3、对内具有较强的团队合作精神及良好的.沟通协调能力;4、协助解决设计方案中的各种设计问题。建筑设计岗位职责31、概念阶段设计及规划设计,开展概念阶段设计及规划设计管理工作;2、编制总体设计计划,取得土地后项目总体设计计划的修正与控制,并配合部门负责人督促各专业设计进度;3、建筑专业的全流程设计管理,4、材料选型封样,配合参与装修方案的'确定,材料、设备的选样选型,协助汇总建筑材料样板,跟踪移交项目部,检查移交记录;5、从设计角度对项目成本的进行审核、把控工作;6、协助项目收集、整理开发过程中报建、施工图及节能审查、招标、营销等环节所需图纸、技术要求、参数等资料,并对上述资料进行审核;7、参与本项目设计单位进行考察和推选;8、参与项目专项工程的验收,编写项目的设计管理专题总结,配合其它部门解决相关技术问题。建筑设计岗位职责41、组织运作项目前期调研，参与工程项目的规划定位，协助完成工程项目总体规划;2、设计指导、准备并绘制建筑设计图和效果图;3、组织完成项目建筑施工图设计，控制施工图设计质量与进度;4、参与施工图的`制作和内部审核，配合完成施工图的对外报审工作，并参与各参建单位进行图纸会审和设计交底;5、协助规划项目方案，进行项目协调和指导，明确有关具体工程项目的信息指标，确保项目符合建筑设计计划书;6、参与项目的招、议标以及合同谈判等工作;7、检查进度汇报、图表或计算机设计，建立监督进度的程序;8、负责对施工项目全过程的管理，对现场进行巡视，检查施工单位作业和管理状况，发现问题,及时上报和处理;9、做好项目相关资料的收集、整理、归档和保管;10、参与竣工验收和交接工作;11、研究、了解和跟踪国内外同类建筑在规划、设计方面的发展趋势，定期提供研究成果报告。建筑设计岗位职责51、辅助设计师参与深化建筑设计;2、按照要求完成从方案至施工图的设计发展;3、制作工作模型和各阶段图纸，协助建筑设计师将草图发展成合理的方案图纸;4、协助组织、制作汇报文件、工程备忘录与信函。建筑设计岗位职责61、参与公司各项目概念方案设计、初步设计，负责施工图设计中建筑专业的设计管理与监控，并对设计进度、质量进行跟踪检查。2、审查建筑专业的设计图纸、设计合同，并提出解决技术问题的方案。3、落实并解决工程建设过程中的技术问题和相关设计图纸的完善，及时支持和配合工程部现场施工管理的.要求。4、负责项目建筑设计方案等的评选工作。5、组织协调设计院、施工单位、项目公司、公司各部门工作，按计划推进建筑设计专业设计工作。6、配合项目规划报建工作。建筑设计岗位职责7岗位职责一、协助总经理落实公司企业文化、企业战略发展规划。二、协助总经理制定战略计划及各阶段工作目标分解。三、协助总经理制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。四、在总经理领导下负责公司具体管理工作的布置、实施、检查、督促，落实执行情况。五、负责公司内部部门的协调、公司制度的制定、协助总经理做好对外经营、决策工作。六、协助总经理调查研究，汇报公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供总经理决策。七、协助总经理做好经营服务及跟踪公司经营目标的达成情况，提供分析意见及改进建议。八、组织编制公司年、季、月度生产及经营计划，经总经理审批后，监督、协调各职能部门执行。九、在公司经营计划、资本运作等方面向总经理提供相关解决方案。十、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系，尤其是生产部门间的日常工作关系以及事务处理，必要时可单独召集项目工程沟通会议或工作会议。十一、负责下属各职能部门的各项生产管理工作，并督促、检查、落实贯彻执行情况。十二、辅助总经理对总经理的工作提出建设性的意见，负责任务下达、客户接待、合同谈判及签订等。十三、配合总经理处理外部公共关系（政府、重要客户