公司员工安全责任书公司员工安全责任书在现在社会，责任书起到的作用越来越大，责任书是写明责任范围、职责，多用于平行的文书。那么责任书怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编帮大家整理的公司员工安全责任书，欢迎大家分享。公司员工安全责任书1为进一步加强公司安全生产管理，确保公司安全运营，根据相关规定，公司与职工签订《安全生产责任书》，把安全责任落实到每位职工，其责现任内容如下：一、安全工作始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，努力学习业务、安全知识，不断提高自身的业务技能。二、安全要求1、严格执行国家、上级和公司安全管理制度，自觉接受安全教育培训，具备识别、控制与本岗位工作有关危险源的能力，熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案，掌握本职工作的安全知识和安全技能;对于国家规定需要取得职业资格证书后方能上岗的，应事先取得相应的职业资格证书后方可上岗。2、服从公司管理，认真履行安全职责，互相关心、帮助和监督，制止违章冒险行为;按照有关规定做好所在岗位职责要求的安全检查，发现事故隐患、重大险情，应及时报告，并采取有效措施。3、熟悉与本岗位有关的安全、卫生和消防设施、设备及器材部位，掌握其使用方法，并按规定进行维护。4、当发生事故时，及时采取有效措施，避免事故进一步扩大，并及时报告，保护事故现场及有关记录等资料。三、目标：1、确保所在岗位工作质量、安全、环保、职业健康安全零事故。2、根据计划，自觉参加学习培训率达95%以上。3、协助其他部门或职工完成任务率达95%以上。四、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励;达不到目标要求的，公司视情节轻重按相关规定给予处罚。2、因个人工作不力、玩忽职守等原因导致本职岗位在安全方面存在重大安全隐患不能及时整改或造成安全事故的，公司将按相关规定和程序进行处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。五、本责任书一式二份，本责任书自签字之日起执行。xxx20xx年xx月xx日公司员工安全责任书2为执行安全第一，预防为主，综合治理的方针，切实保护每个员工劳动中的安全与健康，杜绝各类伤亡事故发生。根据《安全生产法》和《劳动法》的相关规定，每个员工享有劳动安全卫生保障权力的同时，必须严格履行各自对安全生产应尽的义务。依据安全生产责任制，各岗位人员，必须与所在单位签订安全责任书，现将相关内容明确如下：一、甲方(单位)在安全生产方面的权利1、建立健全劳动安全管理制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准。2、加强管理，建立健全安全责任制度，预防事故，减少职业危害。3、贯彻安全知识、规章制度、操作规程，进行相应检查、对违反规定情况进行处理。二、甲方(单位)在安全生产方面的义务1、对乙方进行安全环保技术教育，为乙方提供安全的工作环境和必要的防护用品。2、完善安全生产条件，告知乙方所从事的职业中可能遇到的职业危害及危险。3、应按相关规定对乙方的实际表现进行奖罚。三、乙方(员工)在安全生产方面拥有的权利1、享有参加社会和单位组织的各类安全教育、专业技术培训和参与各种安全生产活动的权利。享有劳动安全，防止职业病危害的权利。2、女工及从事有毒有害作业的工种，享有特殊保护或按规定定期体检的权利。3、享有获得劳动安全卫生保护，领用必要劳动防护用品、防冻、防暑降温用品的权利。4、有权了解所从事作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。5、有权拒绝违章指挥及制止他人违章作业。发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所;6、有权对危险状况的了解、知情权，对安全生产管理提出建议、批评、检举和控告。7、依法享有社会保险和福利及工伤赔偿请求权。四、乙方(员工)在安全生产方面必须履行的义务1、严格遵守国家、地方有关安全环保法律法规和业主、监理、公司、项目部的安全环保管理规定，服从项目部各级管理人员的管理。2、严格遵守本工种安全操作规程，不违章作业、违章指挥、违反劳动纪律;发现事故隐患应及时整改或向有关人员(部门)报告;严格按照施工操作要求作业，自觉维护安全防护设施。对由自身原因发生的事故，负完全责任。按时完成劳动任务，遵守职业道德。3、自觉接受各类安全技术教育，提高安全意识，增强自我保护能力。4、按要求正确佩戴、使用个人安全防护用品，爱护各类安全环保设施。5、严禁酒后作业和未持特种作业人员操作证从事特殊工种作业。6、严格劳动纪律，不得私自串岗;工作时不得嬉戏打闹或干与工作无关的其它事情;禁止在施工区域和其他危险水域游泳。7、参加单位组织的各类安全活动，参与抢险与救援等应急任务。五、凡未经安全教育和考试合格者，未签订安全生产责任书者，一律不准安排上岗作业。此安全生产责任书一式二份，甲、乙双方(指用人单位、员工个人)各执一份。六、本单位相关安全生产规章制