儿童康复科康复医师岗位职责〔共3篇〕第1篇：儿童康复岗位职责医师学习---好资料康复医学科岗位职责康复科主任职责〔1〕在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才培养、考核及行政管理工作，抓好科室的精神文明建立和医德、纪律教育。充分利用科室人、财、物资，发挥社会效益和经济效益。〔2〕根据院长任期目的和医院改革总体方案，制定主任任期目的和本科室改革方案，组织全科人员施行院呈下达的各项定量定标要求，经常催促检查，按期总结汇报。定期承受院领导综合考评检查。〔3〕组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并催促检查本科室人员执行；加强平安医疗教育，组织或参加本科室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，定期检查门诊，住院医疗、护理质量：严防并及时处理科室医疗过失事故。〔4〕领导和组织全科人员运用国内处先进经历，开发新技术、新工程、开展科研学术活动、积极推广科研成果，进步科研程度。〔5〕制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、以及培训方案，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理安排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培养技术骨干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。〔6〕每月定期召开科务会议，讨论決定科室重大问题，检查各项任务完成情况和各级人员履行职责的情况、总结、布置工作。〔7〕为适用改革需要，积极探究本科室医疗、科研同步改革的新格局。定期研讨本科室改革中遇到的问题，提出解决的方法，组织制定本科室及所属单位及各级人员奖金，劳务费的分配原那么，并审核与协调其分配方案。更多学习---好资料康复科副主任职责〔1〕在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研技术培训与理论提示工作。〔2〕定期査房，并亲自参加指导急、重、疑、难病例的抢救，组织特殊疑难和死亡病例的讨论会诊。〔3〕指导本科主治医师和住院医师做好多项医疗工作，有方案地开展根本功训练。〔4〕担任教学和进修、实习人员的培训工作。〔5〕运用国内外先进经历指导临床理论，不断创始新技术，进步医疗质量。〔6〕催促下级医师认真贯彻执行各项规章制度，诊疗常规和操作规程。〔7〕指导全科结合临床开展科学研究工作。〔8〕完成领导交办的临时医疗任务。〔9〕副主任协助主任做好分管的工作及委托的临时性工作，并及时向主任汇报。副主任除应履行本职责外，还应努力履行本职责外，还应努力履行本人相应技术职务的岗位职责。更多学习---好资料康复科主治医师职责〔1〕在科主任领导下，在上级医师的指导下负责本科事实上范围的医疗、预防、教学、科研工作。〔2〕按时查房，详细帮助和指导住院医师进展诊断、治疗及特殊诊疗操作。〔3〕掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡，医疗事故或其它重要问题时应及时处理，并向科主任汇报。〔4〕参加值班、门诊、会诊、出诊工作。〔5〕主持病房的临床病例讨论及会诊、检查、修改、下级医师书写的医疗文件，决定病员出〔转〕院、出〔转〕科、审签出〔转〕院病历。〔6〕认真执行各项规章制度，诊疗常规和技术操作常规，经常检查本病房的医疗和护理质量，严防过失事故。〔7〕组织本组医师学习与运用国内外先进医疗技术，开展新技术、新疗法，更多学习---好资料进展科研工作，做好资料积累，及时总结经历。〔8〕担任临床教学、指导进修，实习医师工作。更多第2篇：儿童康复岗位职责医师康复医学科岗位职责康复科主任职责〔1〕在院长领导下，负责本科室医疗、教学、预防、人才培养、考核及行政管理工作，抓好科室的精神文明建立和医德、纪律教育。充分利用科室人、财、物资，发挥社会效益和经济效益。〔2〕根据院长任期目的和医院改革总体方案，制定主任任期目的和本科室改革方案，组织全科人员施行院呈下达的各项定量定标要求，经常催促检查，按期总结汇报。定期承受院领导综合考评检查。〔3〕组织制定本科室各项规章制度和技术操作常规，并催促检查本科室人员执行；加强平安医疗教育，组织或参加本科室总查房、重大抢救、院外会诊及疑难病例，死亡病例讨论，定期检查门诊，住院医疗、护理质量：严防并及时处理科室医疗过失事故。〔4〕领导和组织全科人员运用国内处先进经历，开发新技术、新工程、开展科研学术活动、积极推广科研成果，进步科研程度。〔5〕制定本科室各级人员岗位责任制、考核制、奖惩制、以及培训方案，组织对各科各类专业技术人员的考评，合理安排本科人员专业进修，外语学习及院外活动。重视培养技术骨干及新生力量，不拘一格大胆选拔人才。〔6〕每月定期召开科务会议，讨论決定科室重大问题，检查各项任务完成情况和各级人员履行职责的情况、总结、布置工作。〔7〕为适用改革需要，积