工厂值班制度工厂值班制度6篇在日新月异的现代社会中，制度使用的频率越来越高，制度具有合理性和合法性分配功能。拟定制度需要注意哪些问题呢？下面是小编为大家收集的工厂值班制度，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。工厂值班制度1一、各部门负责人要对工作人员和值班人员要进行经常性安全教育，节假日安排工作人员轮流值班。二、值班人员要坚守岗位，与保安人员紧密配合，协调行动，切实负起责任，不擅离职守。三、值班人员对上级通知及发生的重要事情，要及时向领导汇报，并根据领导指示认真处理，不拖不压，不贻误工作。四、值班人员要注意发现事故隐患，避免各类事故的'发生。对不负责任、玩忽职守，造成损失的，视情节给予赔偿处理。五、履行好值班的交接手续，分清值班责任，责任不清时双方共同承担。六、禁止工作人员私留外人在大厅及办公室住宿、聚餐、喝酒或从事其他活动。七、工作人员下班时要做到人走窗关、灯灭、门闭，存放好帐簿、票证、财物等。八、在办公室值班时应接听电话，作好记录，如记录不实或漏记，按相关制度处理。同时应做好对有关来访客户的接待工作。九、晚上值班人员应和门卫一起对成品仓、半成品仓、车间等作一次全面检查，检查内容包括门窗、水电等，并注意治安及其它安全情况，出现异常，应立即处理，并向经理（厂长）汇报。十、值班期间如遇异常天气应加强巡检。当灾害性天气影响到公司财产和人员安全时，应组织厂内宿舍员工抗灾抢险，并及时向经理、厂长汇报。工厂值班制度2为了维护工厂安全，保证工厂各项工作的正常开展，制定以下值班制度：一、值班管理1.由厂办和总务负责安排值班管理工作，实行领导带班负责制，值班地点设在办公楼办公室和车间办公室，由总务和厂长监督值班的'执行情况。2.值班人员范围：办公室人员和车间管理人员。3.车间值班时间：当天7：50至第二天7：50二、车间值班人员职责1.对生产车间和厂区进行巡检，避免安全隐患，水、电、汽的浪费和失盗情况的发生。2.妥善处理紧急事件，维护工厂形象、财物不受损失。对重大突发情况，及时通报上级领导。3.做好值班记录，厂长或总务每周检查一次。4.值班人员如有特殊情况不能到岗，要自行与其他值班人员安排好调整并上报办公室。5.月末办公室负责审核“值班记录”并交财务部收存。6.值班人员把厂区、车间、仓库卫生清理、维护好。三、办公室值班人员职责1.负责接听电话，并做好电话接听记录。2.负责各办公室的能源检查和安全检查,做好防盗工作。3.负责外来人员的接待并与相关人员沟通。4.负责办公楼公共卫生区域的卫生清理和维护。四、考核1.对于不按工厂要求未履行值班职责或值班期间不在岗位、卫生清理不到位的，一经查出，工厂内通报批评，并处以50元以上罚款。2.由于工作失职或出现重大失误（如被盗等），给公司造成直接经济损失的，值班人员为第一责任人，将追究值班人的经济责任。四、附件1.《值班记录表》2.《值班表》工厂值班制度3一、总则为保障公司正常工作秩序不间断和财务安全，特制定本制度。二、管理体制1、在法定节假日前两天由办公室做好值班人员安排，并予以通知。2、门卫值班:公司依据自身情况，设立门卫值班制度，24小时值班。3、值日：公司依据自身情况，设立公司或部门值日制度。4、领导值班：公司依据自身情况，设立公司领导值班制度。三、管理要点和内容（一）领导值班1、目的：以公司业务工作为主。2、值班要点：1）接待下班后来客；2）处理未完成工作；3）处置下班后的突发紧急事件。（二）员工值班1、目的：以公司业务为主。2、值班要点：1）值班人员接打值班电话，应记录来电时间、单位、授话人、主要内容。2）值班接待来宾要来访时间、单位、来访人，主要内容，提出处理意见。3）值班人员要按规定准确填写值班日志。（二）门卫值班1、目的：维护公司工作秩序，纺织公司财产遭受损失。2、实行分班制，保证24小时有人当班。3、值班要点：1）保证通讯系统畅通；2）防止公司财务失窃；3）及时排除公司火灾、漏水事故；4）监查下班后公司人员进出情况；5）接待来宾，保存邮件。（三）值日1、目的：维护公司日常工作秩序，及时联络、处理事务。2、一般以工作时间为责任时间。3、值班要点：1）巡查办公场所保洁情况；2）后勤事务的处理；3）电话记录、处理、转达；4）领导交办任务。四、值班规定1、遵守直板纪律，按时交接班，有事须先请假，以便安排临时代替人员。无关人员不得在值班室留宿。2、值班时坚守岗位，不得聚众聊天等无关工作的`事务。3、在规定的时间内加强巡视，做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点区域的监管。4、接待来宾文明礼貌，既热情招呼，又要具有高度警惕性，善于鉴别来人意图；5、值班人员密切关注领导活动行踪，遇到紧急情况能及时取得联系。须将公安、消防、医院、供水、供气、供电、通讯等部门的信息至于明显处，以备应急需要。6、遇