保洁经理岗位职责保洁经理岗位职责随着社会一步步向前发展，岗位职责使用的情况越来越多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编为大家收集的保洁经理岗位职责，希望对大家有所帮助。保洁经理岗位职责11.报告上级保洁服务中心经理2.督导下级项目主管、文员3.联系部门行政人事部、安保部、物业管理部、财务部、质量管理部(对外联系,根据实际情况定)4.对保洁服务中心经理负责。5.协助经理做好日常工作检查,严格按照规定检查工作质量标准,了解并纠正不合格工作情况。6.协助经理制订部门工作计划。7.协助经理对疑难工作问题进行协调、跟进。8.协助经理进行工作人员安排及调度。9.协助经理定期对本部门的计划落实、工作安排实施情况进行检查。10.负责与分包方进行联系,并对分包项目进行监督、检查。保洁经理岗位职责21、按公司要求高标准完成责任区域内的保洁工作；2、及时收集并清运责任区域的垃圾，及时增添及更换责任区域的.物资；3、拾遗顾客和他人的物品及时交往监控中心，并做好物品登记工作；4、完成公司临时指派的其他工作；保洁经理岗位职责31、保洁主管岗位职责保洁主管应具备良好的思想素养和严厉仔细的工作态度，喜爱楼宇管理工作，热心为业主服务，团结全体员工齐心协力地完成各项工作任务。2、保洁主管应对清洁的管辖区域了解，对环境清洁卫生负全面责任。3、保洁主管每天例行巡察检查制度，对管辖楼宇的、各个楼层、公共区域的.清洁卫生，以及设施的状态状况做到心中有数，发觉问题准时通知客服，并督促准时解决。4、为保持辖区的清洁卫生始终处于良好状态，保洁主管每天应全面检查两次，填写检查登记表。将检查结果填入考核表格内，每月总结一次，报项目经理评定。5、每月发放卫生工具及清洁材料，工具及材料的领用应本着满意工作实际需要，努力降低消耗，节省成本，从严掌握的原则。6、组织员工参观学习先进单位在清洁、卫生等方面的做法和阅历，取长补短，不断改进日常工作中的不足和缺陷，提高管理水平和清洁标准。保洁经理岗位职责41.对所管物业清洁工作拟定工作程序和标准,并进行技术方面的指导与示范。2.负责清洁工作对口业务往来事宜,认真做好本职业务工作,勤检查,勤督促,严格要求员工执行岗位职责。3.负责管理中心清洁工定期总结,共同研究搞好清洁方面的'工作。4.经常检查清洁员工的清洁卫生工作,对发现的重大问题及时向中心经理汇报。5.协助定购或选购清洁方面的物品与材料。6.参与楼检和每季度的清洁卫生大检查工作。7.负责入伙前清洁工作总体策划工作。8.负责对外联系签订有关清洁工作方面合同的选择与审核。9.完成主管领导交办的其它事务工作。保洁经理岗位职责51、全面组织落实区域保洁日常工作,负责编制现场清洁作业工作流程并监督指导；2、负责编制、审查清洁区域项目的日常和定期作业方案、制定作业标准；3、负责潜在项目清洁保洁方案报价、人员岗位编排及合理化建议,协作公司投标市场工作；4、负责区域项目的`品质提升、成本掌握及平安生产工作；5、负责区域清洁所需要的物料及材料选购审核工作；6、负责区域项目员工工作、考勤、人事等行政工作；7、负责区域市场业务延长拓展工作；保洁经理岗位职责61、在项目经理领导下，详细行使管理、监督、协调服务的职能。2、负责制定本部门年度培训安排、管理安排、年度财务预算安排。3、负责管理项目服务范围内清洁、绿化、生活垃圾、专项保洁、接待、回访等项服务工作。4、参与项目经理主持的部门例会，总结当月工作，制订下月安排。6、负责发觉运作中不合格的`服务项目，进行跟踪、验证，处理医患（客户）投诉。7、收集有价值的物业信息，为推动公司物业管理工作的发展出谋划策。8、遇有紧急事故，帮助处理善后工作；9、接受及处理客户投诉，并予记录，及向上级报告；10、定时巡察检查清洁及绿化设施状况；保洁经理岗位职责71、在公司领导的带领下负责日常的保洁管理工作，确保保洁工作符合承包合同的要求，与其他部门进行常常的沟通和联系；2、制定每周工作方案，有问题准时反映；3、负责员工的.培训及考核工作，可实行奖惩制度；4、与物业公司有关部门和领导取得联系，加强与他们的沟通；5、负责员工的请假、休息、考勤、加班和调动工作，每月末将员工的考勤汇总后报给公司；6、负责与生活垃圾和建筑垃圾清运人员的联系，通知他们准时清运垃圾，不私自压活；7、每天检查区域内的保洁工作质量，记录检查结果，监督员工的整改工作；8、废品收集销售，保管销售费用；9、管理工具用具、车辆和服装；10、伴随物业公司检查工作；11、主持召开班前会，保存会议记录；12、负责和物业公司结算运输费和传送单据;保洁经理岗位职责81、负责制定管辖区域清扫管理和绿化养护管理的实施标准及方案；2、负责制定消杀服务的