驾驶员管理规章制度1驾驶员管理规章制度(精选)在发展不断提速的社会中，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度是指在特定社会范围内统一的、调节人与人之间社会关系的一系列习惯、道德、法律(包括宪法和各种具体法规)、戒律、规章(包括政府制定的条例)等的总和它由社会认可的非正式约束、国家规定的正式约束和实施机制三个部分构成。那么你真正懂得怎么制定制度吗？下面是小编收集整理的驾驶员管理规章制度，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。驾驶员管理规章制度1一.严格遵守公司规章制度,服从指挥调度。上、下班时间应自觉打卡，接受派车应按规定落实，不得无故擅自离岗。二.公司实行专人专车制度，驾驶员应正确驾驶，注重车辆保养及维护。行车期间应严格遵守交通规则，保持安全驾驶，如违规行驶造成事故自行负责。三.每次上（换）班交接时，应注意检查车内机油、水供给和车的性能是否正常，如有异常情况应及时反应送修。四.驾驶员上班期间可在办公室、材料仓库或保安室附近等候派车。如无工作需要，不得与相关人员闲聊，妨碍相关人员上班。接到出车通知后应在两分钟内到达办公室领取车钥匙。五.驾驶员应保持通讯畅通。每月手机通讯费实行实报实销，不得使用公司电话私自随意聊天。六.早晨上班时应清洗车体，并随时保持车辆整洁。（每人配置两条毛巾、鸡毛掸子、擦洗刷子）。七.驾驶员应按规定停靠点正确停车，下车前应拉手刹，关空调，调正椅背及其它至正常设置。八.驾驶员出车在陈埭境内应慢速行驶（时速不超过40公里）；前往泉州地区如石狮等地时，应保持正常行使速度（时速不超过80公里）；在高速公路上应按规定分时速段行驶。行车中，遇红灯应慢速停车，并拉手刹，挂空档。九.出车送病人就医时，应自觉积极提供帮助。驾驶员管理规章制度21、经常性开展机动车驾驶人员的安全教育学习，牢固树立“安全第一”的行车意识。2、请事假无特殊情况不得超过3天，病假需持有医院证明。3、队内所有车辆（机动车、保洁车）实行统一管理，任何人未经批准不得随意出车，机动车必须做到6不准，①不准出私车，②不准酒后驾车，③有情绪不准出车，④不准带病出车，⑤不准在外过夜，⑥不准捎人拉货。4、司机、随车人员必须服从清运队长指挥，非正常工作用车须经清运队长的批准。①凡未经批准私自用车，一律按营利性用车处理，发现后罚款500—1000元，并酌处理，直至解聘。②司机和随车人员相互间发生打架斗殴每人扣1000元。5、清运实行组长负责制承包路段，每个清运组以司机为组长。①在限定时间内完成管辖路段的`清运任务，各个垃圾点必须清理干净，不按规定完成工作任务的每发现一次，司机扣款100元，随车人员扣款50元，特殊情况除外。②如有垃圾点遗漏，每发现一个点，每人扣50元。③清运人员，必须穿工作服进行作业，否则每发现一次扣30元。6、司机及随车人员必须严格遵守交通规则，落实起步慢，倒车慢、进出慢；出车前、收车后对车辆进行安全检查，检查黄油、机油尺度，前后插销，清理工具是否齐全。做到“三勤”（即勤检查、勤保养、勤调整），清运期间对随车设备、工具进行管护，防止丢失，丢失由本人自行解决。①运行期间丢失储备清扫工具，由随车人员负责赔偿。②凡属正常机械磨损，配件修理由单位负责，因司机不负责未加机油或人为操作原因造成车辆损坏者，配件款及修理费从司机工资中扣除，并加罚100元误工费。因平常不检修，造成螺丝及其他部件丢失者，配件款50%由司机负担。因不放水，造成水箱损坏或轮胎无气强行行驶，一切后果由司机承担并罚款100元。③司机及随车人员必须严格遵守交通规则，司机违章操作造成事故者责任由司机个人承担，车辆驾驶员在工作时间如有违反交通规定（车辆违章）由司机人员自行处理，如遇紧急任务车辆违章，经局领导研究酌情处理。④镇内行驶车速不准超过40公里/小时，每发现一次扣司机100元。7、清运垃圾必须倒在指定地点，随意乱倒，每发现一次扣司机50元工资，并进行清理，造成其他不良后果罚款处理者，分别按60%、40%从司机随车人员的工资中扣除。8、上岗时不穿工作服，上岗时迟到、早退、离岗、串岗、坐岗、如发现扣除当月绩效，严重者给予解聘。9、司机随车人员有私自放油者，不论多少，一经发现扣司机当月工资并予以解聘。10、清运人员年龄控制在60岁以下。11、本办法自20xx年11月11日执行。驾驶员管理规章制度3第一条公司司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。并应遵守本公司其他相关的规章制度。第二条司机应爱惜公司车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月至少用半天时间对自己所开车辆进行检修，确保车辆正常行驶。第三条司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。第四条出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不