护士明年个人工作计划护士明年个人工作计划时间就如同白驹过隙般的流逝,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,是时候静下心来好好写写计划了.好的计划都具备一些什么特点呢?以下是小编帮大家整理的护士明年个人工作计划,仅供参考,欢迎大家阅读.护士明年个人工作计划1一、加强护理安全管理,完善护理风险防范措施,有效地回避护理风险,为患者提供优质、安全有序的护理服务1、将各项规章制度落到实处：定期和不定期检查,监督到位,并有监督检查记录.2、强化安全意识：发现工作中的不安全因素时要及时提醒,严格执行“四不放过”.3、加强重点时段的管理：如夜班、中班、节假日等,实行弹性排班制,合理搭配老、中、青值班人员,同时注意培养护士独立值班时的慎独精神.4、分层管理：按主管护师——护师——护士——新护士（1年以内）——实习护士,对她们进行分层管理,加强新护士的培训学习教育,提高他们的专业能力.5、完善护理文件记录,减少安全隐患：规范护理文件记录,认真执行护理记录中“十字原则”,即客观、真实、准确、及时、完整.6、加强护理人员自身职业防护：组织全科护士学习相关知识,制定职业暴露报告制度、职业暴露防范措施及职业暴露后具体的处理措施和程序.7、完善护理紧急风险预案：平时工作中注意培养护士的应急能力,对每项应急工作都要做回顾性评价,从中吸取经验教训,提高护士对突发事件的反应能力.二、以病人为中心,提倡文明优质服务,加强护患沟通,提高病人满意度,避免护理纠纷1、确保、完善便民措施,管理责任到人,发现问题及时处理.2、加强服务意识教育,提高人性化主动服务的理念.继续落实护士行为规范,在日常工作中落实护士文明用语,提高健康教育质量.3、认真执行临床处置前后的告知程序,尊重患者的知情权,解除患者的顾虑.4、每月召开工休座谈会,发放病人满意度调查表,对服务质量高的护士给予表扬鼓励,对服务质量差的护士给予批评教育.三、定期与不定期护理质量检查,保持护理质量持续改进1、充分发挥护理质量控制小组的作用,每周进行质量检查,以便及时发现问题,及时纠正、处理.2、不断修改完善各种护理质量标准,并组织学习,按标准实施各项护理工作.3、护士长定期与不定期进行质量检查,不足之处进行原因分析并及时整改,强化护理人员的服务意识、质量意识.4、定期对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈进行综合分析,查找原因,制定切实可行的整改措施,并检查整改落实情况.四、加强院内感染管理1、严格执行院内感染管理领导小组制定的消毒隔离制度.2、规范一次性用品及后及时毁形、浸泡集中处理,并定期检查督促,对各消毒液浓度定期测试检查并登记.3、增加“总务班”,专门负责本科室各类物品、仪器等的清洁、清毒、保养等.五、严格落实三基三严培训,加强教学、进修、继续教育工作,提高护理人员业务素质1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训,每月组织理论考试和技术操作考核.按主管护师（或年龄45岁以上）——护师（或年龄35岁以上）——护士——新护士（1年以内）——实习护士,对她们进行分层培训学习管理,2、护理查房时提问护士,内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等.3、经常复习护理紧急风险预案知识,每季度进行急救技术演练,熟练掌握急救器材及仪器的使用,提高护士应急能力.4、通过科室推荐、护理部考核进行综合评价,选拔护理骨干人员,定期培训学习,安排护理讲课任务,建立以护理部——护士长——护理骨干——新护士的分级护理教学管理网络.护士明年个人工作计划2一、护理安全是护理管理的重点,安全工作长抓不懈1、护理人员的环节监控：对新调入护士以及有思想情绪的护士加强管理,做到重点交待、重点跟班.切实做好护理安全管理工作,减少医疗纠纷和医疗事故隐患,保障病人就医安全.2、病人的环节监控：新入院、新转入、急危重病人、有发生医疗纠纷潜在危险的病人要重点督促检查和监控.3、时间的环节监控：节假日、双休日、工作繁忙、易疲劳时间、交接班时均要加强监督和管理.4、护理操作的环节监控：输液、输血、注射、各种过敏试验等.虽然是日常工作,但如果一旦发生问题,都是人命关天的大事,作为护理管理中监控的重点之重点.5、护理部不定期的进行护理安全隐患检查,发现问题,解决问题,从自身及科室的角度进行分析,分析发生的原因,吸取的教训,提出防范与改进措施.对同样问题反复出现的科室及个人,追究相关责任,杜绝严重差错及事故的发生.二、转变护理观念,提高服务质量1、培养护理人员树立“以病人为中心”的观念,把病人的呼声作为第一信号,把病人的需要作为第一需要,把病人的利益作为第一考虑,把病人的满意作为第一标准.加强主动服务意识,质量意识,安全意识,在进一步规范护理操作的基础上,提高护患沟通技能,从而促使护理质量提高,确保护理工作安全、有效.2、注重收集护