建筑管理就业前景建筑管理就业前景建筑业被普遍看好为21世纪的高产出产业。根据国家“863计划”，仅北京市为发展奥运建筑已规划建设三个建筑基地，四个大型建筑中心，。北京地区将有10万建筑人才的缺口，全国将有100多据调查表明我国未来的7-10年都将处于建筑人才需求的高峰期。正是由于建筑人才的短缺，建筑业已经成为一个名副其实的“金饭碗”。在北京建筑人才专场招聘会上，40余家企业以高薪争相聘请“现代建筑主管人才”，其中，最高年薪达到60万元，国有建筑公司的年薪开价20万元以上，民营建筑企业开价30万元以上，外资建筑公司的年薪开价甚至高达40万元以上。据统计在深圳、上海等地，一般的建筑主管月薪在3000元左右，部门经理在50008000元，有的能够达到1万元以上。可见，建筑人才的就业前景非常好。建筑管理专业就业方向1、设计、规划及预算方向①代表职位：项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。②代表行业：工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类**机关职能部门、工程造价咨询机构等。③年薪参考：预算员：1.5万～3万元;预算工程师：2.5万～6万元;城市规划师：4万～7万元;建筑设计师：4万～10万元;总建筑设计师：25万元以上。2、工程技术方向①代表职位：施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。②代表行业：建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。③晋升通道：施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师。④年薪参考：施工员/技术员：1.5万～2.5万元;工长：2.5万～4万元;技术质量管理经理：4.5万～7万元;项目经理：5万～10万元;3、质量监督及工程监理方向①代表职位：监理工程师②代表行业：建筑、路桥监理公司、工程质量检测监督部门。③晋升通道：监理员资料员项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师。④年薪参考：现场监理员：1.8万～2.5万元;项目直接负责人：2.5万～4万元;专业监理工程师：3万～5万元;总监理工程师：4万～8万元。