劳务合同[实用]劳务合同随着人们法律意识的建立，很多场合都离不了合同，它也是减少和防止发生争议的重要措施。那么大家知道合法的合同书怎么写吗？以下是小编帮大家整理的劳务合同，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。劳务合同1甲方（雇主）：_______________（以下简称“甲方”）地址：___________________联系电话：_______________乙方（司机）：_______________（以下简称“乙方”）身份证号码：_________________家庭住址：__________________联系电话：__________________鉴于乙方具有驾驶机动车的能力和技术，甲方需要聘用乙方为其私人司机，并按照双方约定支付相应的劳务费，为此，甲、乙双方在平等互利的基础上，经过友好协商达成以下协议：一、聘用内容甲方聘用乙方担任其私人司机，乙方需要对甲方在甲方指定范围内完成司机的职责，包括但不限于：1.负责驾驶甲方的指定车辆，并确保车辆安全运营；2.遵守交通规则，做到文明驾驶、安全驾驶；3.维护甲方车辆的基本用途，并对车辆进行基本维护工作；4.提供必要的协助工作，包括搬运、移送、保管等；5.其他甲方指定的特殊工作事项。二、工作时间乙方正式工作时间为:每天上午9点到下午5点，每周工作6天，休息1天。若乙方所配备的车辆需要进行特定工作的，甲方有权临时变更乙方工作时间或要求乙方超时工作，按照市场公认的时间和工价支付加班工资。三、劳务费和发放方式1.乙方的`工资标准为：每月人民币________元，另外甲方还需要为乙方购买社保、公积金等保险，其他费用由甲方承担。乙方工资支付周期为每月一次。2.如乙方因故不能履行聘用的期限，根据《劳动合同法》规定，甲方可以解除聘用合同，但应当依法支付乙方的经济补偿费和其他应当支付的费用。3.若乙方因工作失误或因严重违反公司规定，导致甲方车辆损坏或出现重大事故，甲方有权要求乙方承担相应的经济损失，并解除聘用合同。四、保守公司机密乙方在公司工作期间，必须绝对遵守公司的机密保密制度。乙方不得披露公司的商业机密，不得做出任何对公司不利的行为。如被发现，则乙方应承担相应的法律责任。五、工作期限本合同的聘用期限自：________________终止日期为：________________。双方同意聘用期限不超过________年，到期后甲方有权解除聘用合同或者重新约定聘用期限，但应当提前30天书面通知乙方，否则应给乙方支付赔偿金，终止聘用合同。六、违约责任1.如甲方未按时支付劳务费，乙方有权解除聘用合同。2.如乙方未能按合同约定，履行其职责，经甲方提出书面通知后十五天仍未按要求履行完毕，则视为履行合同未遂，甲方有权解除聘用合同，乙方应当承担相应的经济损失。七、变更和解释1.变更及补充：因工作需要需要中途变更，双方应当及时协商并签署书面协议。对于本协议所列的任何条款或条件，必须由乙方和甲方经双方协议并以书面形式确认后，才具有法律效力。2.合同争议解决：本合同的争议应当由甲、乙双方友好协商解决，如协商不成，应当提交劳动争议仲裁委员会解决。甲方：________________（盖章）签字：________________日期：________________乙方：________________签字：________________日期：________________劳务合同2一、解除劳务合同协议书甲方（用人单位）：乙方（员工）：双方于已于______年______月______就解除劳务服务关系一事协商一致，甲乙双方同意解除劳务服务关系，并达成如下协议：1、甲乙双方的劳务关系于______年_____月_____日期解除，双方附属于劳务协议的权利义务同时终止。2、乙方保证于______年______月______日前完成所有工作交接，办理甲方所要求的离职手续。3、甲方无需向乙方支付任何赔偿或补偿。双方确认因劳务关系而产生的任何经济关系已经全部冻结。4、乙方同意在劳务合同解除后仍然对本合同的内容以及乙方所掌握的的甲方的任何商业秘密承担保密义务。5、本协议自签署之日起生效。甲方：乙方（签名、加盖指印）：经办人：身份证号：xx年xx月xx日二、劳务合同可以随时解除吗1、约定的解除条件成立时可以解除合同关系；2、经合同当事人协商达成解除合同的合意即可以解除合同关系；劳务合同可以随时解除吗3、遭遇了不可抗拒力的自然灾无法履行合同约定时可以解除合同关系。劳务合同双方当事人为平等民事主体，可以在签订劳务合时约定随时解约应满足的条件；如解除合同中出现纠纷，将适用《民法通则》、《合同法》予以调整。因此劳务合同关系可以随时解除。三、劳务合同的特征1、主体的.广泛性与平等性。劳务合同的主体既可以是法人、组织之