单位春节晚会策划方案(7篇)为了保障事情或工作顺利、圆满进行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法计划。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的方案吗？下面是小编精心整理的方案策划范文，欢迎阅读与收藏。单位春节晚会策划方案篇一一方面为丰富员工生活，答谢全司员工一年以来付出的辛勤努力；另一方面公司即将迎来业务与规模扩张的20xx年，期待着在20xx年全员成长与公司业绩百尺竿头更进一步！所谓好的开始乃成功的一半，我们将寄于“20xx年春节联欢晚会”，唤起xx全体员工挑战来年，奋发向上，开拓进取的更大决心！联欢晚会的主题是“xx全家福，骏马迎新春”。通过本次晚会，在和谐的、快乐的氛围中表达企业对员工的关怀与问候，使员工开开心心、快快乐乐的过好20xx年春节。增强员工的归属感，期待着员工们能积极地愉快地在新的一年里爱岗敬业。1、领导致词：执行董事与总经理致词2、表彰先进：20xx年度优秀员工颁奖，优秀员工代表发言3、员工表演：每个部门至少出一个节目，充分体现xxx员工的激情4、幸运抽奖：可安排高层领导、应邀合作伙伴等上台给员工抽奖5、晚宴：全体员工欢聚一堂（第3项与第4项结束后开始晚宴）以上，第3项与第4项穿插入行，提高晚会的整体气氛，把幸福快乐送给给xxx的每一位员工，传递给为我们xxx默默无闻的工具体的节目编排另行出通知向各部门征集。所有节目需提前彩排，节目演出次序由晚会主持人和晚会筹备组决定。晚会结束后评出优秀节目并给予相应的奖励，凡参加表演的未获奖员工都将给予礼品以感谢其积极的参与。地点：待定时间：20xx4年1月10日-15日下午15：00-20：00（具体日期待定）晚会的亮点：喜庆、祥和、热烈晚会筹备组：人力资源部全体、市场部、拓展部及工程部各派1-2人支援1、员工动员工作负责人：各部门负责人主要负责动员所属部门员工的积极性，发掘在娱乐节目方面有特长的员工报名及鼓励其上台表演的自信。2、选择主持人先由公司员工/自我推荐后，再由晚会筹备组全体成员共同决定，择优选拔形象气质佳，表达能力、组织能力、应变能力和责任心都强的公司员工。主持人数量在2人（一男一女）或是4人（4人则为两男两女，一男一女搭配为一组）。3、现场布置负责人：xxx与晚会承办酒店一起落实。4、活动物品采购负责人：xxx、xxx5、节目编排负责：xxx、其他部门支援人员1）、各部门节目应于12月10日确定并上报晚会筹备组2）、12月25日-30日进行第一轮彩排，各节目自带cd配音3）、1月5日-10日进行最后一轮彩排6、通知晚会贵宾由各部门上报名单给晚会筹备组，筹备组收集汇总后提交给总经理，审批后下达给各部门负责人落实。7、演员化妆由筹备组现购买化妆品，请人/有经验的公司员工自行化妆，节目主持人专业化妆。8、dv拍摄及现场拍照由xxx与xxx负责：主要控制当晚dv拍摄的内容、方式，确保晚会现场的整个过程不漏拍，保证录像带制作出来的质量。9、协调工作负责人：xxx、xxx负责晚会的人员调动，节目出场的传达及道具的摆放。人员调动要合理，保证晚会每一项工作都要有人管，都要按要求完成。10、音响音乐播放负责人：待定主要负责本次晚会的音响调试话筒及音乐的播放工作。保证本次晚会能保质保量的圆满进行。策划方案11月27日前期宣传12月1日开始跟踪节目12月2日-9日确定节目单12月10日道具准备截至12月25日选择主持人节目基本到位时（第一次彩排时）节目彩排12月25日-30日第一次单位春节晚会策划方案篇二欢庆公司20xx年度取得的丰硕成果，回顾过去的发展历程，感受成功喜悦。1、开场秀：（方案一）：威震锣鼓（表演者：外请专业锣鼓队。）（此节目特点是：大气磅礴、振奋人心、热闹喜庆、迅速暖场、吸引观众目光，开个好头；但缺乏与观众互动交流，锣鼓声在室内回声大，对不感兴趣的人来说是反效果。）（方案二）：“刘德华”专业模仿秀（表演者：著名刘德华模仿人——李华）（此节目特点是：运用名人效应，增加观众的好奇心，迅速吸引观众，并可以与现场观众进行互动，使观众对节目更加期待。但节目形式是唱歌，过于单一，且不够正式、体面。）（方案三）：民族舞蹈（表演者：公司舞蹈队）（民族舞蹈是传统、正规、体面的开场节目，能提升晚会规格档次，但创新性不足，不能满足观众好奇心，暖场效果一般，不能拉近舞台和观众的距离。）（画外音）有请晚会司仪：xxxxxx领导发言环节（具体发言顺序和内容待定）领导宣布晚会正式开始（冷烟花、礼炮共放）2、舞蹈表演，表演者：xx舞蹈队（方案一）由生产部蔡秀葵亲自编排培训员工舞蹈。（方案二）外请专业舞蹈老师为员工培训，需花费一定的培训费用（约3000元/个