观看零容忍心得体会【精品多篇】【前言】观看零容忍心得体会【精品多篇】为的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。观看零容忍心得体会篇一《零容忍》专题的播出，进一步提醒我们要警示在先、以案敲好“警示钟”。用好“活教材”，警钟常敲、警报长鸣，引发“共振”形成震慑。将警示教育融入日常、抓在经常，达到“惩前毖后、治病救人”的效果。要强化案例教育通过时下最火的“沉浸式”体验警示教育，带领党员干部们参加这别开生面的廉洁从政“第一课”。同时运用好各类融媒体平台，推送相关的警示案例、现身说法……特别要用身边人身边事教育党员干部，牢记“莫伸手，伸手必被抓”。引导广大党员干部以案促改、以案促教、以案促建、以案为鉴、闻警自省。敲好“警示钟”才能备好纪检监察机关的“惩戒尺”。观看零容忍心得体会篇二为民担当“肩”如山，体生疾苦终不“息”。习近平总书记强调，“打江山、守江山，守的是人民的心。”我们的党根基在人民、血脉在人民、力量在人民。扎实为民服务，切实维护群众利益，站稳“民心是政治”的群众立场，是党员干部最基本的政治自觉。纪检监察干部要厚植爱民情怀，在“身”入基层、“走近”群众的同时“心”入一线、“走进”群众，做到在感情上贴近群众、思想上尊重群众、行动上深入群众。工作中，纪检监察干部要牢固树立“拒的是信访，伤的是民心”的基本认知，以“人民是否满意”作为行动标尺，在“人民群众急难愁盼”中寻求工作突破，凝神聚焦基层“小微权力”、督促各项惠民助民富民政策落地见效，以正风肃纪反腐倡廉实绩取信于民。自我革命“剑”如虹，厚筑廉墙不生“隙”。“劲松立险处，正气显人格。”廉洁自律厚植于百年党史中，涵养于模范事迹中，包孕于家风廉韵中。当下，全面从严治党的号角已然争鸣，反腐倡廉工作正全面推进，监督执纪这把“金刚剑”必须足够锋利，这样才能在关键时刻“一剑封喉”。坚决防治“灯下黑”，决不让“利剑”蒙尘，始终保持清正廉洁，以自我革命精神查摆问题，是纪检监察干部应有的作为。“笔下光影交错，心中黑白分明”，纪检监察干部要始终保持“赶考”的清醒和“腐蚀”“围猎”的警觉。纪检监察干部要厚筑廉墙、引领廉风，在驰而不息的自我革命中练就管党治党的“铁肩膀”，不断增强拒腐防变的“免疫力”，以务实管用的“硬招数”，切实巩固好风清气正的政治生态。观看《零容忍》之后的心得体会篇三在村任职的选调生们，既是辉煌历史的见证者，又是创造历史的参与者，务必要勤学善思、端正“三观”，做到“四要”、反对“四风”，走稳走实人生的每一步路。要扎实到村履职，让形式不再“形式主义”。中央对新时代选调生工作提出了新的要求，明确了基层招录的选调生要到村任职，在村任职期间，履行大学生村官有关职责，按照大学生村官管理。这是让年轻干部下接地气，推进选调生与大学生村官工作衔接的重要形式。但是，如果选调生自身对到村任职工作不重视、求贤若渴的用人单位把精挑细选的精英们留在机关使用，都会导致选调生在村任职工作流于形式。两年在村任职的大好时光，如果被浪费在机关的公文传输、上传下达等简单日常的事务上，导致选调生看不懂村情、听不懂村语，那就是典型的“形式主义害死人”了。所以，要压实用人单位的管理责任，充实选调生在村的工作任务，细化选调生在村任职期满考核内容，严格处理选调生在村任职考核的不合格情况，确保选调生在村任职的形式不再形式主义。要增强群众观念，让官员不容“官僚主义”。新时代选调生工作是建设高素质专业化干部队伍的源头工程，选调生是各级党政领导班子的后备军。选调生们在起步之初，务必要涵养家国情怀，既要杜绝高高在上、官气熏天的官僚主义思想，也要杜绝忙忙碌碌却脱离群众的变种官僚主义。要增强群众意识，拜人民为师，密切与人民群众的血肉联系，带头克服官僚主义，警惕各种官僚主义的变种，着重解决在人民群众利益上不维护、不作为的问题，让未来的官员们都容不下官僚主义。要锤炼工作作风，让工作拒绝“享乐主义”。没有踏过村里的一山一水，就不会懂得村民的一举一动；没有经历村里的严寒酷暑，就不会体味村民的艰难困苦。新时代的群众工作，不再是坐在机关吹着空调指手画脚就能完成的，选调生要常怀本领恐慌，把实践作为最好的课堂，到乡村振兴、经济发展、信访稳定等一线去经风雨、见世面，当几次“热锅上的蚂蚁”，多直面几次“烫手的山芋”，在实践的大火炉里掌握新时代基层工作方法，提高做群众工作的能力。要系好人生扣子，让人生远离“奢靡之风”。“青年的价值取向决定了未来整个社会的价值取向，而青年又处在价值观形成和确立的时期，抓好这一时期的价值观养成十分重要。这就像穿衣服扣扣子一样，如果第一粒扣子扣错了，剩余的扣子都会扣错。”____告诫我们，人生的扣子从一开始就要扣好。反观落马的“老虎”和“苍蝇”们，在他们为官之初，或许都怀着施展抱负、报效国家、服务人民的雄心壮志，但是他们的落幕，也许从他