单位劳动合同单位劳动合同精选15篇在不断进步的社会中，越来越多的场景和场合需要用到合同，签订合同也是最有效的法律依据之一。你知道合同的主要内容是什么吗？以下是小编整理的单位劳动合同，仅供参考，大家一起来看看吧。单位劳动合同1甲方(用人单位)____________________乙方(劳动者)____________________单位名称：_________________姓名：_________________法定代表人性别：_________________或委托代理人：_________________身份证号码：_________________地址：_________________家庭住址；根据《中华人民共和国劳动法》，经甲乙双方平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一.劳动合同期限第一条本合同期限为年。本合同生效日期___年___月___日，终止日期___年___月___日。二.工作内容和义务第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任__________岗位工作。甲方可依照有关规定，经与乙方协商，对乙方的工作职务和岗位进行调整。第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准，并履行下列义务：1、遵守国家宪法、法律、法规；2、遵守甲方的规章制度；3、维护甲方的.荣誉和利益；4、忠于职守，勤奋工作；5、履行保守甲方商业秘密，不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。三.劳动保护和劳动条件第四条甲乙双方执行国家劳动安全卫生法律、法规、规程和标准。甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第五条乙方在劳动过程中应严格遵守操作规程。对甲方违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。四.劳动报酬第六条甲方的保底工资为__________/月。第七条在法定工作时间内，乙方完成规定的工作任务，甲方应以货币形式按月支付乙方工资。第八条甲方安排乙方加班或延长工作时间的，按计件支付工资报酬。五.保险福利待遇第九条乙方自愿放弃购买社保。第十条甲方努力创造条件，改善集体福利，提高乙方的福利待遇。六.劳动纪律第十一条乙方应遵守甲方依法规定的规章制度、劳动纪律，服从安排，保质保量完成各项任务。甲方(盖章)__________乙方(签字)_____________年___月___日___年___月___日单位劳动合同2xxx，于20xx年x月x日进入本单位。最后一期劳动合同由20xx年x月x日至20xx年x月x日。现因xxx依据《中华人民共和国劳动合同法》条款，自20xx年x月x日起与xxx劳动合同。xxx20xx年x月x日单位劳动合同3甲方(用人单位)名称：____住所：____法定代表人(或主要负责人):乙方(劳动者)姓名：____性别：____居民身份证号码：____援助证号:____住址:根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿，协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。第一条、劳动合同类型及期限一、劳动合同类型及期限按下列第____项确定。1、固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。2、以完成一定工作为期限：自____年____月____日起至____终止。二、本合同约定试用期，试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。第二条、工作内容、工作地点及要求乙方从事、工作,工作地点在____。乙方工作应达到以下标准____。根据甲方工作需要，经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位、工作地点。第三条、工作时间工作时间按下列第____项确定：1、实行标准工时制。每周至少休息一天。2、实行经劳动保障行政部门批准实行的不定时工作制。3、实行经劳动保障行政部门批准实行的综合计算工时工作制。结算周期：按____结算。第四条、劳动报酬及支付方式与时间一、乙方试用期间的月劳动报酬为____元。二、试用期满后，乙方在法定工作时间内提供正常劳动的月劳动报酬为____元。三、甲方的工资发放日为每月____日。甲方应当以货币形式按月支付工资，不得拖欠。第五条、社会保险甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在乙方工资中代为扣缴。第六条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲乙双方都必须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、职业卫生等规定。有职业危害的工种应在合同约定中告知，甲方应为乙方的生产工作提供符合规定的劳动保护设施、劳动防护用品及其他劳动保护条件。乙方应严格遵守各项安全操作规程。甲方必须自觉执行国家有关女职工劳动保护和未成年工特殊保护规定。第七条、劳动合同变更、解除、终止一、经甲乙