工业园区作风整顿年工作方案一、工作目标（一）旨在进一步推动工业园区作风整顿工作，促进园区规范化、法制化、精细化管理，打造优良营商环境，有效提升园区核心竞争力。（二）具体目标:1.规范园区管理，进一步加强基层组织建设，树立文明和谐的单位形象，全面提高园区管理水平。2.强化企业责任意识，严格遵守法律法规，积极拥抱合规经营，坚决杜绝违法违规行为，营造安全稳定的园区环境。3.加强公共设施配套，提升园区内部配套设施水平，更好地满足企业生产发展需求。二、工作措施（一）深入推进作风整顿工作1.对园区内存在的腐败行为加大打击力度，对存在的违规违纪行为进行深挖严查；2.加大对制度规章的宣传力度，强化规范行为的教育培训，提高工作人员的法律意识，加强业务能力的向上提升；3.规范行为，以全面、系统、严谨的制度规范保障园区规范化、法制化建设，进一步完善园区内部经营管理体系。（二）加强企业管理1.推行企业管理制度，明确企业责任，督促企业自觉遵守法律法规，依法依规开展经营活动；2.强化企业品牌形象，实施质量品牌战略，加强管理，推进企业上市；3.开展培训会议，提高企业技术水平，增强企业自主创新意识，激发企业内部创新活力；（三）优化园区环境1.加强园区基础设施建设，提升园区交通设施、环保设施、安全设施水平，建立和完善园区各项配套设施；2.提高园区内部环保标准，建立环保权责制度，防止园区环境受到损坏和破坏；3.加大对园区绿化及环卫管理的投入，加强清洁、整洁，打造清新、宜居的园区环境。（四）加强宣传力度1.通过各种媒体，加大对工业园区作风整顿的宣传力度，强化社会监督意识，形成意识共识；2.加强企业宣传部门建设，营造良好的品牌形象，促进企业发展；3.提高工作人员的接待能力，加大对外交流和合作招商业务的投入，扩大园区影响力和知名度。三、工作程序（一）组织筹划，形成工作方案。（二）层层推进，责任落实。（三）持续更新，完善工作措施。（四）每季度召开工作推进会议。（五）年底总结，下一年度作出调整计划。四、工作保障（一）加强人员培训。通过提高工作人员素质、提高技能、积累经验等方式，保障工作的顺利进行。（二）加强经费保障。按照规定，按时足额为园区提供工作经费支持。（三）加强监督检查。对工作过程中存在的问题和困难，及时进行实地检查、整改和协调处理。