编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第页共NUMPAGES39页第PAGE\*MERGEFORMAT38页共NUMPAGES\*MERGEFORMAT39页投资管理有限公司规章制度目录第一章公司欢迎词（暨总则）第二章公司概况第一节公司简介第二节企业文化第三章经营管理第一节组织架构第二节岗位职责总经理办公室岗位职责总经理岗位职责总经理助理岗位职责法务专员岗位职责行政部岗位职责行政总监岗位职责行政专员岗位职责招聘专员岗位职责前台岗位职责保安岗位职责电脑岗位职责财务部岗位职责财务经理岗位职责会计岗位职责出纳岗位职责投资部岗位职责投资总监岗位职责投资经理岗位职责投资助理岗位职责风控部岗位职责风控经理岗位职责风控专员岗位职责市场部岗位职责市场总监岗位职责文案专员岗位职责企划专员岗位职责客服专员岗位职责第三节绩效考核考核说明考核办法奖惩措施第四节会议制度员工大会总经理办公会议部门会议晨会夕会临时会议第四章行政管理第一节员工守则第二节考勤管理第三节礼仪规范第四节员工聘用第五节资源节约第六节行政处罚第五章薪酬福利第一节薪酬管理第二节福利管理第六章业务办公第一节业务调研第二节差旅管理附则第一章公司欢迎词（暨总则）亲爱的同仁们：大家好！欢迎您加入龙，成为我们财富梦工厂的重要一员。我们希望并将努力，让我们有幸与您一起共事的这段岁月，成为您职业生涯和生命经历中最有收获最有意义的难忘之旅。国有国法，司有司规。为了帮助您更好地认识公司了解公司，并按照公司的要求做到律己达人爱岗敬业，我们通过长时间的精心思考，以及公司员工使用过程中的全面建议，最终制定并沉淀了这本手册。所以，手册中的所有内容，对所有员工均为重要，当然也适应于所有员工。请您快速阅读并放于便于取阅的地方，在您遇到有关公司制度和业务工作方面的问题时，即可随时参阅。当然，我们仍将会继续吸取每位新员工的合理建议，并不断去完善这本手册。当然，需要声明的是，您不可能在手册中找到所有问题的答案，因为它不是一本百科全书，更不是万能圣经。本手册仅仅列出了公司一些重要制度的概要，为公司正常的运营提供必要的参考依据。但不管手册里的内容多么完善，也替代不了您与主管之间的日常沟通。另外，所有的制度终究都是人为制定的，更是冰冷而死板的。它固然可以简化事情的界定原则和处理方法，但我们更倾向于喜欢那些在心中一直坚守制度的员工。因为如果您真正明白了职业操守与品德诚信的正确含义，您将无需任何制度来约束您。我们相信，我们未来的共事时光，将会在本制度手册的监督与见证下，逐渐变得美好而难忘。第二章公司概况公司简介工商资料成立背景名称内涵公司优势成绩荣誉未来发展企业文化企业文化是公司可持续经营的准则和纲领，也是公司可以不断发展壮大的基石和灵魂，同时也是所有股东、员工、客户以及合作伙伴的行为指南。它的基本内容是：专业、诚信、共赢、感恩。1、专业作为一家金融投资服务公司，我们尽力通过不断努力，以专业的技能超越客户的预期，来帮助客户创造更多价值；2、诚信我们承诺严格遵纪守法，合法合规，并以最高道德标准为准绳，在任何情况下都始终保持诚信与责任心；3、共赢我们希望我们的客户能够财有所理家有所安，笑有欢颜心有坦然。我们希望我们的员工能在公司开创良好职业生涯并茁壮成长。我们还希望这个社会能够一天比一天更加美好，客户，员工，公司大家一起共赢；4、感恩我们深知，我们将来所取得的任何成就，都是上天及客户所给予的机会与恩赐，所以我们也因此深度感恩，并立志尽力去热心公益，回报社会。第三章经营管理本章根据公司有关规章制度制定了公司的机构设置、办公制度及各部门岗位责任，旨在通过规范的组织和行为，完善公司的经营管理，有效地防范金融风险，更好地完成公司下达的各项指标。组织架构公司实行总经理负责制。公司由总经理办公室、行政部、财务部、投资部、风控部、客服部、市场部、电脑部等八个职能部门组成。1、总经理办公室：负责公司运营发展的全面工作；2、行政部负责公司员工招聘、培训，有效组织公司人力资源和后勤保障，为公司创造有序、规范、安全、高效的工作环境；负责公司操作系统和客服系统的日常运行、管理和维护，以及全部硬件设备的日常运行、管理、维护和维修等；3、财务部负责公司成本核算，为公司发展提供各项依据，保障公司的稳定运营；4、投资部负责投资产品的设计与开发，投资策略的制定与执行，投资