装饰公司聘用合同装饰公司聘用合同在人们的法律意识不断增强的社会，能够利用到合同的场合越来越多，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么合同书的格式，你掌握了吗？以下是小编整理的装饰公司聘用合同，仅供参考，欢迎大家阅读。装饰公司聘用合同1甲方：________乙方：________兹于我方（创艺装饰设计工作室）对乙方的专业知识考核，根据工作需要决定聘用乙方担任设计师及工程管理的职务；工资待遇（底薪）__________。甲方向乙方如实介绍本协议的有关情况，甲乙双方本着自愿平等的原则，经双方协商一致特签订本协议，以便双方共同遵守。一、协议时间：________年_____月______日至_________年_______月______日（试用期1个月）。二、协议内容：（一）、甲方权利与义务：1、为乙方提供优良的办公环境。2、协助乙方开展工作，提供业务机会。3、甲方如果认定乙方能力和工作效率差，不能严格遵守公司的各项规章制度，甲方有权终止本协议并予以劝退。4、甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。5、甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇，甲方有权取消对乙方各项提成、工资、奖金的发放。6、甲方有权对炒单、炒项、私自出卖公司信息资料、在上班时间设计与本公司无关项目的员工，坚决开除，公司有权停止各项奖金、提成、工资的发放，给甲方带来损失的由乙方补偿，情节严重的'可追究法律责任。（二）、乙方权利与义务：1、如果甲方连续三个月不按时发放工资、提成及奖金的，乙方有权终止本聘用协议。2、乙方在协议期间，享有公司一切福利待遇及奖励。3、在协议期间必须遵守甲方的一切规章制度（公司的日常管理制度等）。4、乙方有义务维护公司的声誉和利益，对公司的业务信息进行保密。5、乙方应认真做好公司的每一项工作，服务好每一位客户，认真学习本行业专业知识；与公司同事搞好团结，不拉帮结派，遵守国家的法律。6、乙方应坚决服从公司领导的工作安排。（三）、工资待遇：1、具体薪金如下：本公司员工工资由基本工资、附加现场管理费、业务提成费等三部分构成，每月底按时发放当月基本工资底薪。A、业务费1、本公司人员：按5%；2、业务员：按4%；B、家装：管理费；1、半包：按5%；2、清包：按3%；3、大包：按7%；C、工装：管理费1、双包：按5%；2、单包：按3%；3、纯管理费：40%（按对方支付的总管理费提取）D、设计：设计费1、对外设计：50%E、工装生活补助（天）1、市内：30。00元2、市辖县：40。00元3、市外：50。00元甲方（签字盖章）：________________乙方：________________电话：________________电话：________________身份证号：________________日期：________________________日期：________________装饰公司聘用合同2甲方：________________乙方：________________经甲、乙双方共同协商，甲方决定将工程委托乙方施工，现就有关事项签订本装饰装饰用工合同，具体条款如下：一、工程名称：________________二、工期________天完工：从________年________月________日至________年________月________日止。三、工程质量标准按甲方的规定要求为准。四、安全责任1）乙方在施工期间，施工人员安全事故，由乙方全权承担一切费用，甲方不负任何责任。2）乙方在施工期间，施工人员造成甲方的利益损失，由乙方赔偿给甲方。五、付款方式装饰用工合同生效后，进场施工15天后，甲方预付给乙方工程款________元整（人民币）。六、其他具体规定1）因工程施工而产生的垃圾，由乙方负责运出施工现场。2）施工期间，甲方提供房门钥匙给乙方保管，造成的.损失由乙方赔偿。七、附则1）本装饰用工合同由甲、乙双方直接签订，装饰用工合同一式两份，甲方执一份，乙方执一份。本装饰用工合同经甲、乙双方签字、盖章（手印）后生效。2）附件同样具有装饰用工合同法律效力。3）装饰用工合同履行完后自动终止，签订后期服务协议。甲方（签字）：________甲方签章（手印）：________乙方（签字）：________乙方签章（手印）：________签约地点：________甲方联系方式：________乙方联系方式：________________年________月________日装饰公司聘用合同3甲方（公司）：乙方（个人）：性别：年龄：身份证号：住址：甲方因工作需要，按照国家有关劳动法律法规、规章规定，聘用乙方为我公司员工，工种为：。双方根据“平等自愿，协商一致”的原则，签定本装饰用工合同，明确双方的权利、义务，并共同遵守