单位五四青年演讲稿单位五四青年演讲稿演讲稿特别注重结构清楚，层次简明。现如今，在很多情况下我们需要用到演讲稿，那么问题来了，到底应如何写一份恰当的演讲稿呢？以下是小编收集整理的单位五四青年演讲稿，仅供参考，大家一起来看看吧。单位五四青年演讲稿1各位领导、同志们、青年朋友们：马上就是“五一”劳动节和“五四”青年节。今天我们在这里相聚，共同庆祝劳动节和青年节的到来，首先请允许我们代表公司、共青团组织向工作在xx各条战线上的同志们和青年朋友们表示诚挚的慰问和节日的祝贺！火红的五月，迸发着激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我们纪念的日子，因为它赋予了我们作为一个劳动者应有的权利和自豪；赋予了广大青年要勇于肩负社会责任的历史使命感。灿烂的五月，散发着热情。广大员工的辛勤劳动把我们的输油家园装扮的`绚丽多姿；青年团员的蓬勃朝气使我们的输油家园活力四射。在节日的氛围中，我们在“团队、家园、旗帜”的感召下共同感受xx家园的温馨。此时此刻，我的心中充满感动，xx公司所迈出的每一步，都凝聚着所有员工汗水与期望。实施专业化管理以来，从实现五个全面提高到向七个突破的奋斗目标迈进，百里输油干线上不论严寒酷暑奔走着我们的巡线队员，前沿氧化塘的蓝天碧水倒影着水质化验员的身影，交接油计量队员工用自己实际行动兑现着稳控输差的诺言，为节约成本西一联的青年突击队奋战在清砂一线，滨海大站的青年团员硬是把“全国青年文明号”的桂冠捧回了输油家园。作为输油家园的一员我因为你们感到骄傲，作为输油家园的管理者我为你们感到自豪。800输油员工出于对输油家园的热爱，出于对“团队、家园、旗帜”理念的信仰为家园建设无怨无悔的付出着、奉献着，家园的成长、壮大都写下了你们耕耘的诗篇，“天津市劳动模范”、“大港区环保先进企业”、“三大消防先进集体”、“油田公司标杆单位”、“油田公司先进职工之家”、油田公司“青年文明号”等等一个个先进个人、优秀团队使我们的家园更加璀璨、更加靓丽！今天，借“劳动节”和“青年节”即将到来之即，公司工会和共青团组织对那些在家园建设中表现突出的优秀个人和团体进行表彰。在此，我要求大家认真向他们学习，树立学习先进，勇于创新的意识。同志们，展望“输油家园”的明天，我们有理由相信我们的未来会更美好。中国革命的先驱李大钊曾疾呼：以青春之我，创建青春之国家，青春之。今天，我也想寄语公司的广大劳动者和青年：以劳动之我和青春之我创建美好的输油，美好的油区！单位五四青年演讲稿2亲爱的小伙伴们：你们好！今天是一个属于热血青年的节日，因为今天是“五四青年节”。96年前，一批热血新青年，肩负着改变旧时代、开启新时代的历史使命，喊出了反帝、反封建、反传统的口号，他们爱国、进步、崇尚民主、自由和新文化，发动了著名的五四运动，激发了亿万中国人的觉醒。今天，我也是一名热血青年，在这里，和大家一道开启“云之家中国行计划”，倡导一种新的工作方式，掀起并引领一场史无前例的“工作方式革命”。历史总是惊人的相似。在移动互联网高速发展的今天，已经不属于这个时代的传统工作方式还在禁锢着我们，这让我难以忍受。之前我发了一条微博，向大家征集在移动互联网时代新的工作方式，以及最想抛弃的传统工作工具或方式，呼声最高的就是破除朝九晚五的坐班制、固定地点办公的船夫制、浪费纸笔的不环保制等等，大家最期待的是“移动办公”、“社交办公”、“共享办公”、“弹性办公”，甚至还有网友说“机器人办公”，人们在呼唤一个新的流动的工作空间，没有办公桌、没有打卡机、没有纸、没有笔，甚至没有pc和网线，我们虽不在同一个地方，但我们始终连接在一起！在这样一个工作空间里，没有拖延、没有推诿、没有低效、没有不公，只有尽心尽责！管理的原则从上世纪的以流程为本，到以人为本，最终在今天这个移动互联网时代，走到了以心为本，我们正在经历一种全新的工作方式的革命！这就是今天在场每一位热血青年的重大使命，也是每一个人的崇高信仰！如果说微信正在改变人们的生活方式，那么云之家也一定能够改变数亿人的工作方式！85后、90后的小伙伴，你们是移动互联网时代的原著民，你们正在走进新时代的梦想大门，你们的加入让我们激情再次燃烧；85前的老战士们，你们是久经考验的勇士，“三个坚持”让我们无比信任，我们打完了上半场，我们必须打下半场，下半场更精彩，胜利和光荣一定属于我们！我们正在打造中国最大的.移动工作与商业平台，掀起并引领一场史无前例的“工作方式革命”。我们已经身处移动互联网的大潮中，正像多年前引领财务软件的风潮一样，再次站到历史风口上。我们注定要成为企业级移动互联网的领导者，把枯燥的工作任务和繁琐的管理服务变成像微信、像嘀嘀打车、像玩游戏那样轻松自在，从erp到云之家移动工作平台，这不是一个简单的产品更迭，而是一场伟大的工作方式革命和管理迁徙！让更多人的工作nope