安全管理之福清市安全生产绩效考核工作方案一、考核概述福清市安全生产绩效考核是为了促进企业加强安全生产工作，推动事故隐患及时消除，保障人民生命财产安全，提高安全生产水平。本次考核主要涉及企业的安全生产责任落实情况、安全管理和防控措施的落实情况、事故隐患排查整改情况、安全教育培训等方面。二、考核时间与对象考核时间为2021年4月1日至2021年6月30日，考核对象为全市所有企业。三、考核指标1.安全生产责任落实情况。包括企业安全生产组织机构建设及标准化管理、领导班子安全生产工作落实情况等。2.安全管理和防控措施的落实情况。包括安全管理规章制度的制定和实施、操作规程和安全技术措施的完善情况、特种设备和场所安全管理情况等。3.事故隐患排查整改情况。包括对生产场所、设备和工具隐患排查情况、隐患整改情况、事故应急预案的制定和实施情况等。4.安全教育培训。包括员工安全培训情况、安全教育的深入开展情况、职业病防护培训开展情况等。四、考核方法1.现场检查。由考核组成员深入企业生产现场，检查安全生产场所、设备、工具和安全防护设施、消防设施等方面的安全情况。2.材料审核。对企业提交的安全管理制度、操作规程、隐患排查整改计划、应急预案等材料进行审核。3.口头调查。对企业工作人员进行安全生产管理和防控措施、事故隐患排查整改以及安全教育培训等方面的口头调查。五、考核结果处理方式1.考核结果由考核组填写《福清市安全生产绩效考核结果通报》，根据得分综合评定优秀、合格、不合格等等级。2.对于考核结果为不合格的企业，要求其限期整改，并进行复查，确认安全生产工作已达到合格要求后再做出考核结果。六、考核奖惩措施1.对于得分优秀的企业，给予一定奖励，鼓励其进一步加强安全生产工作。2.对于得分不合格的企业，则按照有关规定进行惩戒，确保企业及其相关人员不会危害人民群众生命财产安全。七、考核总结福清市安全生产绩效考核要求企业要严格按照“科学发展、安全第一”的发展理念，加强安全生产工作，为全体员工创造安全高效的工作环境。考核的落实将有效推动企业加强安全生产管理和防控措施，全面提升职工安全意识，努力营造全社会关注安全生产的文化氛围。