最新工程劳务合同版(大全8篇)合同的执行需要依靠法律的支持和法律的保护，确保各方权益不受侵犯。合同要符合法律法规的要求，不能违反法律禁止性规定。以下是小编为大家收集的合同范文，仅供参考，大家一起来看看吧。工程劳务合同版篇一承包人：代理人：联系地址：劳务分包人：代理人：联系地址：根据中华人民共和国合同法及有关法律规定，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就_______________工程劳务作业承包事项协商一致，共同达成如下协议：1、总包工程名称：2、总包工程地点：3、总包工程立项及批准文号：（二）劳务分包作业范围及内容：1、承包人负责编制施工组织设计，包括如下内容：施工方案、施工现场平面布置图、施工进度计划和保证措施、劳动力及材料供应计划、施工机械设备的选用、质量保证体系及措施、安全生产与文明施工措施、环境保护与成本控制措施等，在劳务作业过程中，施工组织设计修订的，承包人应及时通知劳务分包人。2、劳务分包人应当根据承包人要求及施工组织设计，编制及修订劳务作业方案，劳务作业方案应包括劳动力安排计划、机具、设备及材料供应计划等。1、计划开始日期：______年___月___日；2、计划完工日期：______年___月___日；3、作业总日历天数为：______天。作业总日历天数与根据前述计划开始、完工日期计算的天数不一致的，以作业总日历天数为准。承包人保留随时调整总工期的权利，分包人不得以此为由要求赔偿。劳务作业质量应符合_______标准，并符合承包合同有关质量的约定。签约合同价为：_______元（人民币），大写：_____________________________元。2、资质专业及等级：_______________________________。1、发包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为_____________，职务：_____________，工程建造师（项目经理）证书号_____________。身份证号码：__________________________。委托权限：_____________。人员如有变动，应提前7日书面通知承包人。2、承包人委派的担任驻工地履行本合同的负责人为_____________，职务：_____________，岗位证书号：_____________，身份证号码：_________________________。委托权限：_____________。人员如有变动，应提前7日书面通知发包人。3、发包人现场劳动力管理员_____________，上岗证号_____________，职责为_____________；承包人现场劳动力管理员__________________________，上岗证号_____________，职责为_____________。4、承包人委派的分包合同价款收取负责人为_____________，身份证号码：__________________________，职务：_____________，联系电话：_____________，工程所在地住址：_________________________，家庭住址：_________________________。5、按本合同约定，向乙方支付劳动报酬。5、妥善保管、合理使用甲方提供或租赁给乙方使用的机具、周转材料及其他设施；6、乙方应为下属职工办理职工社保、职工福利及各种社会保险，并支用；7、乙方须服从甲方转发的发包人及工程师的指令；8、除非本合同另有约定，乙方应对其作业内容的实施、完工负责，乙方应承担并履行总包合同约定的、与劳务作业有关的所有义务及工作程序。1、乙方应遵守工程建设安全生产有关管理规定，严格执行有关安全文明生产管理规定，负责对现场施工作业人员进行安全教育，负责现场施工的安全管理，严格按安全标准进行施工，并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查，采取必要的安全防护措施，消除事故隐患。2、甲方应为现场施工作业人员办理意外伤害保险，支付保险费用；乙方因为现场施工作业人员办理工伤保险，并支付保险费用；施工现场内需用的安全防护用品，由乙方提供使用计划，甲方负责按使用计划及时组织供应。3、甲方应对其在施工场地的工作人员进行安全教育，不得要求乙方违反安全管理的规定进行施工。如因甲方现场管理不当导致安全事故，由甲方承担相应责任及发生的费用。1、本工程采用固定劳务报酬，共计______________元，大写人民币_________________________元整。2、劳务报酬的支付：甲方收到建设单位拨付的工程款后，按劳务报酬总额占工程总造价比例向乙方支付。3、本合同劳务报酬（依据现有施工图确定，结算时按实进行调