2016年甘肃事业单位招聘面试备考:现场模拟类题目如何出彩.doc
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2016年甘肃事业单位招聘面试备考:现场模拟类题目如何出彩2016年甘肃事业单位招聘面试备考:现场模拟类题目如何出彩甘肃中公教育·gsoffcn2016年甘肃事业单位招聘面试备考:现场模拟类题目如何出彩2016年甘肃事业单位招聘面试备考:现场模拟类题目如何出彩HYPERLINK”http://gs.offcn。com/html/2016/09/44918。html?wt。mc_id=9438693"2016年甘肃省直事业单位招聘365人(省直第十期)笔试已于10月29日结束,接下来将迎来事业单位面试,从笔试公告可知,2016年甘肃省直第十期事业单位考试面试形式为结构化面试,以下为HYPERLINK”http://gs.offcn.com/"\t”http://gs。offcn。com/html/2016/11/_blank”甘肃中公教育为考生整理的面试备考资料,助广大考生每天都有进步。近年来,在事业单位面试中,出现了一种新的题型--现场模拟,这种题目由于其特殊性和综合性,受到了各地出题者的青睐.这种题往往也是拉开考生之间差距的重要题型,那么,应该怎么答好现场模拟的题目,又怎样在现场模拟题目中出彩呢?第一,语气是基础。现场模拟的题目在题型上跟别的题目有较大不同,它是以一种现场对话的形式来进行情景模拟的,其他题目在答题时语气可能中规中矩、铿锵有力,但是答这种题时就需要变换语气,根据具体的语境进行调整。比如,若是在给领导汇报工作,则语气严肃规范,若是在安慰朋友,则语气温和亲切,若是在动员群众,则语气响亮豪迈等。语气是抓住考官听觉的首要因素,也是答好现场模拟题的基础。第二,称呼是关键。在答现场模拟题目的时候,我们在一开始往往都要加上称呼,称呼到位不到位在一定程度上决定了此次现场模拟的成败.有的时候称呼可以直接从题干中得知,比如“小张诚实但容易受骗,影响了工作,你该怎么安慰他,请现场模拟。”这样的情况就很简单.但是有的时候题干并没有直接给出称呼,比如“清明节上坟,导致某座山上发生了火灾,群众执意要上山,并且有群众说自己的车子在山上,让你劝大家,现场模拟",这时,就需要我们加上合适的称呼,此题中就应该是“朋友们”比较合适。总之,如何称呼,怎么称呼,需要根据说话对象的身份以及自身身份去定夺。第三,内容是核心。要想达到真正的打动考官的目的,不能只有语气和称呼,模拟的内容才是核心,在模拟过程中应该说什么话显得至关重要,这关乎到是否能够达到模拟的目的。比如在“小张诚实但容易受骗,影响了工作,你该怎么安慰他,请现场模拟”中,为了达到劝说小张的目的,应该先表扬小张为人诚实、真诚的优点,从而拉近和他的具体,宽慰他的心理,其次需要就受骗这事帮他分析一下其中的原因,让他认识到自身的问题,接下来需要给他提供一些今后工作的建议,以便他能够改正,最后自然收尾即可。一般情况下,若为劝说安抚型的现场模拟,主要的内容为“动之以情"、“晓之以理”、“责之以法”、“诱之以利”.总的来说,现场模拟的题目看似简单,实则要答好还是有相当的难度,需要考生不断练习不断摸索,才能够突破此类题型。点此查看〉〉HYPERLINK"http://gs.offcn。com/html/shiyedanwei/?wt。mc_id=9438693"2016年甘肃事业单位招聘考试信息汇总更多2016年更多事业单位招聘信息请点击访问HYPERLINK”http://gs。offcn。com/html/shiyedanwei/?wt.mc_id=9438693”事业单位考试网。