根据区委统一安排，按照区委创先争优活动领导小组的要求，我办在机关干部中深入开展了“三问三解”活动，并以“动员部署、排查梳理、解决问题、考核评议”四个阶段推进。目前，我办已完成第一、第二阶段工作任务，已转入第三阶段，现将我办开展这次活动的前期工作情况小结如下：一、工作开展情况二、取得的主要成绩(一)提高了干部参与“三问三解”主题教育活动的自觉性。在活动中，全体干部紧紧围绕“三问三解”主题教育活动这个主题，进一步认清了此次活动的重大意义。通过活动，着力解决领导班子和党员干部在思想作风、工作作风、生活作风等方面存在的突出问题，通过深入基层，深入重点项目，调研研究，有针对性地加强作风建设，教育和引导广大干部职工特别是党员领导干部强化量化意识、效率意识、标准意识和责任意识，从而转变观念、转变职能、转变作风，更好地服务发展、服务群众、促进和谐。为建设东部新城、构建和谐灞桥提供坚强保障。三、下一阶段工作安排目前，我办的“三问三解”活动已转入第三阶段，下一步，我办将严格按照区委的要求积极做好第三阶段的工作。(一)加强领导、明确责任。加大宣传，明确责任，分类指导，进一步深化广大干部对“三问三解”活动重要性的认识，增强使命感和责任感。把活动搞得更实更细，让群众能感觉得到，触摸得到，使活动的成果惠及到广大党员和人民群众。(二)夯实基础，巩固一二阶段工作成果。我办继续加大工作力度，加强工作措施，严格工作考核，力促“三问三解”活动健康开展，扎实推进。(三)围绕“解决问题“这一关键，对排查出来的突出问题，按照“定责任、定时限、定标准”的要求，制定切实的实施方案和整改措施，并跟踪“三问三解”活动梳理问题台帐，确保“三问三解”活动在第三阶段取得实实在在的效果。