机关整顿心得体会及感悟 机关教育整顿心得体会【精品多篇】.docx
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机关整顿心得体会及感悟机关教育整顿心得体会【精品多篇】摘要:机关整顿心得体会及感悟机关教育整顿心得体会【精品多篇】为的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。机关作风整顿活动心得体会篇一作风问题本质上是党性问题,而党性问题说到底是立场问题,事关党的性质、宗旨。对于作风建设,要站到讲政治的高度来看,摆在突出位置,当作重要的政治任务来谋划、来加强。在作风建设上,xx县碧里乡坚持“转作风、促整改、提效能”的工作思路,努力提高干部队伍的整体素质,为加快全乡经济社会又好又快发展提供坚强保证。在作风建设上,要做到“三坚持”。一是要坚持全面整顿,以领导干部为重点。乡领导干部要率先垂范,自觉地把自己摆进去,深入细致地查找问题,认真整改落实,把本单位、本村的作风建设搞深入、搞扎实。二是要坚持结合实际,以解决问题为核心。要坚持一切从实际出发,紧密结合领导干部和职工队伍的实际,边查边改、即知即改,积极主动查问题,狠下决心抓整改,务求将作风方面存在的突出问题有效解决。三是要坚持开门整改,以群众满意为标准。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,广泛听取意见建议,开展好主题教育专项整治工作,逐条研究解决办法和整改措施,始终把群众参与和群众监督作为工作的出发点,以群众满意为工作成效的衡量标准。通过作风建设,碧里乡坚持实现三目标,努力打造一支政治坚定、纪律严明、作风过硬、素质优良的机关干部队伍。一是思想作风进一步端正。通过作风建设,乡领导班子和干部职工政治敏锐性和政策意识、纪律意识、服务意识、大局意识、责任意识明显增强;干部职工工作热情高涨,精神状态振奋,群众满意度提高。二是学习风气日益浓厚。全乡上下形成全员学习、全面学习的良好风气,学习制度进一步健全,学习方式有所创新;发现问题、分析问题、解决问题的水平有所提高,推动工作、促进发展的能力得到提升。三是工作作风更加务实。主动抓落实、全力促发展的意识进一步增强,各项重点工作推进迅速、成效明显;服务基层、服务群众的意识明显增强,形式主义、官僚主义等方面的突出问题得到有效解决。领导干部作风整顿心得体会篇二当前,农业和农村经济发展进入了一个新阶段,出现了一些新情况,呈现出一些新特点。广大农民群众“求富、思稳、盼服务”的愿望,与乡村干部的思想观念、领导方式、工作作风等,在某些方面还很不吻合,严重影响了农村改革、发展和稳定。去年以来,我们结合贯彻十五届六中全会精神,立足央子镇实际,从点滴小事抓起,在狠抓干部作风转变方面进行一些探索,把工作立足点放到了为民富民安民上,取得了阶段性成效。现结合这一实际,谈点乡村干部转变作风的思考。一、常怀为民之心,把工作做到群众的心坎上在社会转型时期,广大农民群众尽管人数多,但由于他们相对居住分散,因而在组织资源、政治资源方面与乡村干部之间极不对称。于是,造成部分乡村干部靠民而不为民,忧民而不富民,近民而不亲民,其得利益要求及实现方式独立于普通农民。因此,我们必须给农民这样一个弱势群体以支持,关注他们的难处,反映他们的要求。要捧出一颗真心。应当说,当前农民地位的改善具有重大的社会功利意义。为农民说话,就是为社会进步说话。因此,要捧出一颗真心对待农民,是转变干部作风的根本。去年以来,我们在抓干部作风转变工作中,要求全镇农村干部都要自觉树立政策观念、法制观念和群众观念,都要像焦裕禄、孔繁森、吴金印、郭全明那样,捧出一颗真心,带着感情工作,想群众所想、急群众所急、办群众所需。通过树立“三个观念”,从点滴小事做起,真心实意与农民群众交朋友,有效地缩短了干群之间的距离,密切了党群、干群关系。现在不少群众主动到镇党委、政府找干部说心里话要开辟一条通道。工作中我们发现,一些地方群众对干部有意见,说干部“不像话”;干部对群众有看法,说群众“不听话”。干群之间的矛盾,成为农村的不安定因素,影响了农村改革、发展和稳定。究其原因,主要在于干群之间缺乏一种有效的沟通渠道,使原本就该是“鱼水”间的关系越来越疏远了。因此,开辟干部群众谈心对话渠道,是当前融洽干群关系,密切鱼水之情之关键。去年以来,我们着力开辟和拓宽干群沟通渠道,先后在全镇完善推广了“民主听证会”、“民情恳谈日”、“联民、为民、富民”活动等做法,架起了干群双向交流的桥梁。让群众畅所欲言,参与村级重大事项,民主监督党委、政府和广大镇村干部,已成为全镇上下的自觉行动。要摊开一本帐目。从我镇和一些地方的情况看,一些群众上访,其原因多是农村财务“不清、不公、不实”所致,频繁出问题的村级财务成了群众上访的主要导火索。为从源头根治农村财务问题,自觉向辖区范围内群众摊开帐本,让他们参与、监督,就解决农村财务不清、不公、不实问题,以能消除了群众疑虑,确实是促进农村稳定的上策。近几年,我们针对这一问题重点采取了三项措施:一是推选镇村务公开制度。凡镇、村两级大事决策、重