出国劳务合同出国劳务合同范本1甲方：乙方：____________乙方籍贯：_______省______市_____________镇__________村身份证号：____________________________甲方根据需要，面向社会招聘员工，乙方对甲方充分了解后，愿到甲方工作，为明确双方的权利和义务，依据有关法规经双方协商同意，签定如下劳动合同，双方共同遵照执行。一、乙方必须是年满二十二周岁以上公民,且本人自愿、身体健康、亲属同意者。有效期自出国之日起至回国之日止，回到国内合同自行终止。二、劳动报酬及发放办法1、乙方的工资按实际出勤计算，月工资。甲方提前支付定金。2、乙方在一次签证周期内从居住地到工作地往返一次的差旅费及乙方在国外工地的食宿费由甲方承担。三、甲方的权利1、依照国家的有关规定和甲方规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权;2、乙方自身有心脏病者，出现后果自负;四、乙方的权利和义务1、乙方必须按时，按量，按质地完成约定的工作任务和工作指标，并接受甲方考核;2、自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行;五、解除劳动合同的条件：1、甲方，由于受市场因素的影响，非甲方预见原因导致合同无法继续履行时甲方有权解除合同。甲方可以随时通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天的限制;2、本合同一经双方签定实时生效，任何一方无正当理由不得随意解除，否则应承担一万元的违约金，若因乙方的不正当理由解除造成甲方损失，乙方应据实承担甲方的损失并且双倍返还定金。本合同一式两份，具有同等效用。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日出国劳务合同范本2甲方(雇佣方)：乙方(劳务者)：经甲乙双方充分协商达成如下协议1、甲方雇佣乙方到俄罗斯务工从事重职业。2、工作期限：自出境开始计算工作时间，离境时工作结束。3、甲方办理出境手续，乙方应积极提供甲方办理手续的相关手续证件。4、办理出境手续及费用由甲方负责，乙方在甲方办完手续后若反悔不去，应当赔偿甲方为其办理护照及签证所有费用，还应赔偿由此给甲方所造成的经济损失。5、由于乙方在工作中因自身原因所造成的自身伤害与他人的争执与他人造成伤害，或自身原因，乙方自行承担，甲方概不负责。由于工作原因导致伤害由甲方负责。6、乙方在签订合同后出境前后必须遵守国家法律和所在国的法律，发生违法犯罪行为自行负责。7、乙方出境后要服从甲方指挥和安排的工作并完成指定工作量，杜绝乙方出工不出力现象发生。8、甲方在出国前已付乙方预先工资________元。9、若本合同发生纠纷选择在东宁县人民法院管辖。10、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字生效。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日出国劳务合同范本3编号：________________甲方：________________法定代表人：__________住所：________________电话：________________乙方：________________，性别：________________，民族：________________，年龄：________________住址：________________身份证号：________________国内指定联系地址：________________国内指定联系电话：________________其他通讯方式：________________根据我国《民法典》等法律、法规规定，甲、乙双方本着平等、自愿的原则，经充分协商，就乙方委托甲方劳务中介服务等事项达成如下约定：________________一、委托事项1、甲方向乙方提供介绍出国劳务的居间服务。包括但不限于向乙方介绍或推荐具有《对外劳务合作经营资格证书》的公司。2、乙方委托甲方向第三方(指从事出国劳务服务的公司)转交相关资料或代办有关手续。3、甲方依据乙方的特长提供居间服务，乙方的特长为：________________食品包装工。4、乙方意向出国劳务的国家为：________________荷兰。5、乙方意向出国劳务的国家工作工资为：________________税后工资2600欧元/月，根据工作表现，老板会有涨薪;6、乙方意向出国劳务的国家工作的福利待遇为：________________雇主方提供食宿，并履行代缴税义务，提供个人医疗保险;10小时/天左右，一周工作