2024年电力公司工会工作总结参考____年电力公司工会工作总结一、回顾工作目标____年，电力公司工会在以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导下，坚持服务职工、保障职工权益、促进企业发展的原则，为职工群众提供优质服务，推动企业良性运行和可持续发展。二、工作内容及成效1.加强职工权益保障通过与企业管理层密切合作，制定并完善相关职工权益保障政策，努力使职工享受到公平的待遇和福利。在____年，我们成功争取到职工工资增长10%，提高了职工生活水平。同时，在企业转型升级过程中，积极争取职工利益，减少冗员，提高职工稳定性和就业安全感。2.加强职工培训与发展为提高职工综合素质和业务能力，电力公司工会开展了一系列培训活动，提升职工的专业技能和管理能力。通过与职工培训机构合作，我们开展了岗位技能培训、安全培训等课程，提高了职工整体素质水平。同时，我们还积极推动职工职称评定和职业发展规划，为职工提供了良好的发展平台。3.促进企业文化建设电力公司工会注重企业文化建设，通过举办各类文体活动、组织职工旅游等方式，增强了职工的归属感和凝聚力。在____年，我们成功举办了一场规模较大的职工运动会，吸引了大批职工参与，增强了职工之间的交流与合作。此外，我们还组织了多场职工文化娱乐活动，丰富了职工的业余生活。4.加强职工健康管理电力公司工会关注职工健康问题，组织了多场健康知识讲座和体检活动，提高了职工健康意识和自我保健能力。我们还与各医院合作，为职工提供便捷的医疗服务，并开展了防疫宣传活动，保障职工的生命安全。5.积极参与社会公益活动电力公司工会积极参与社会公益活动，发挥工会组织的优势，为社会作出贡献。在____年，我们组织了一场爱心捐赠活动，为贫困地区的学生捐赠图书和学习用品，关爱了他们的成长。同时，我们还开展了环保宣传活动，倡导职工绿色出行和资源节约，推动低碳环保理念。三、存在的问题及改进意见1.与企业管理层沟通不畅。在工会和企业管理层合作中，存在信息沟通不畅的问题，导致工会工作与企业决策之间的不匹配。今后，我们将加强与企业管理层的沟通和协调，确保工会工作能够更好地为职工服务。2.培训内容需进一步完善。尽管我们开展了一系列职工培训活动，但部分岗位技能和管理培训的内容还需要进一步完善，以更好地满足职工的需求。在今后的工作中，我们将加大对职工培训需求的调查和了解，并根据需求开展更为差异化的培训活动。3.工会服务意识仍有待提高。虽然我们在职工权益保障、职工培训等方面做了一些工作，但职工对工会服务的认可度还有待提高。今后，我们将进一步改进工会服务举措，增强职工对工会服务的满意度，提高工会组织的凝聚力和影响力。四、工作展望____年电力公司工会将继续坚持以职工为中心，以促进企业和职工共同发展为目标，深化改革，创新工作方式，提高工会工作的服务能力和质量。我们将继续关注职工的权益保障，提供优质的培训与发展机会，促进企业文化建设，加强职工健康管理，并积极参与社会公益活动，为企业和社会作出更大的贡献。综上所述，____年电力公司工会工作取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。我们将在工会的指导下，进一步优化工作方向和方式，提高职工服务质量，为企业发展和职工福利作出更大的努力。同时，我们也期待企业管理层和职工的支持与配合，共同推动电力公司的发展进步。2024年电力公司工会工作总结参考（2）2024年，作为电力公司工会的一年，我们工会始终围绕维护员工权益、提高工作条件和促进企业发展这一核心目标，开展了一系列有针对性的工作，取得了显著的成绩。下面是对2024年工会工作的总结。一、加强员工权益保护1.建立了健全的员工权益保护机制，设立了专门的投诉处理部门，及时处理员工的投诉与诉求，确保员工合法权益得到维护。2.开展了员工权益教育活动，组织了《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规的培训，并向员工提供相关劳动法律咨询服务，提高员工的法律意识和权益保护意识。3.积极推动企业与工会签订合理可行的薪酬福利协议，确保员工的合理薪酬待遇和福利待遇。二、改善工作条件1.向企业提出了改善工作条件的建议和要求，促使企业加大对工作环境、设备设施的投入，提高员工的工作效率和安全水平。2.组织了安全生产培训和演练，加强了员工的安全意识和应急能力，减少了工作事故的发生。3.开展了员工健康管理活动，为员工提供定期健康体检、健康咨询等服务，营造良好的工作生活氛围。三、提高员工职业技能1.组织了一系列职业技能培训课程，提升员工的专业水平和综合素质。2.积极推广员工的学历提升计划，鼓励员工参加大学远程教育、培训班等学习活动