基于不安全行为矫正的煤矿人因事故控制研究的开题报告I.研究内容和背景煤矿作为我国能源产业的重要组成部分，在国民经济发展中具有极其重要的地位。然而，在煤矿生产过程中经常发生各类事故，严重威胁安全生产和人民群众的生命财产安全。在煤矿事故中，人因素是事故发生的主要原因之一。然而，传统的安全管理方法主要采用行政、技术和制度手段，忽视了对煤矿工人行为特点的理解和干预。因此，本研究将从不安全行为矫正入手，探究煤矿人因事故控制的策略和方法，为煤矿安全管理提供理论和实践的支撑。II.研究目的和意义本研究旨在探究煤矿人因事故控制的策略和方法，为解决煤矿安全问题提供新思路。具体来讲，研究目的包括：1.分析煤矿人因事故的主要原因和特点，深入了解煤矿工人的行为过程和心理机制。2.基于不安全行为矫正理论，设计煤矿工人行为矫正的策略和方法，旨在改变煤矿工人存在的不安全行为，减少煤矿事故发生的风险。3.对煤矿安全管理的现状和问题进行分析，提出可行的安全管理措施和建议，以达到预防煤矿事故的目的。本研究的意义在于：1.对煤矿安全管理领域进行探索，为实现煤矿安全发展做出贡献。2.借助不安全行为矫正理论，提高人们对煤矿安全的认识和意识，减少煤矿事故发生的风险。3.希望为未来相关领域研究和实践提供依据，促进学术研究和技术应用的发展。III.研究方法本研究采用问卷调查和案例分析相结合的方法进行。具体步骤包括：1.通过文献调研和现场观察，收集煤矿工人的行为数据和事故案例。2.设计煤矿工人行为调查问卷，并对调查结果进行统计和分析。3.选取典型的煤矿安全事故案例，进行深入的案例分析，探究不安全行为对煤矿事故的影响和控制策略。4.借助不安全行为矫正理论，设计针对煤矿工人不安全行为的控制策略和方法，并进行实践验证和效果评估。5.结合上述实证研究结果，分析煤矿安全管理的现状和问题，并提出可行的安全管理措施和建议。IV.预期结果通过本研究，期望达到以下预期结果：1.对煤矿人因事故的认识和理解更加深入，为煤矿安全管理提供全面的解决思路。2.结合不安全行为矫正理论，提出针对煤矿工人不安全行为的控制策略和方法，并进行效果评估，有效降低煤矿事故的发生率。3.分析煤矿安全管理现状和问题，提出可行的安全管理措施和建议，为煤矿安全的发展提供有力支撑。V.研究可行性分析本研究的可行性较高。首先，不安全行为矫正理论在安全生产领域中已经得到多家企业的实践验证。其次，本研究旨在对传统煤矿安全管理方法进行补充和创新，具有理论和实践的价值。最后，目前煤矿事故的发生率居高不下，研究受益人广泛，具有较大的社会影响力。VI.研究进度安排本研究计划从2022年1月开始，分以下阶段进行：1.2022年1月-2月：文献调研和现场观察2.2022年3月-4月：设计和实施煤矿工人行为调查问卷3.2022年5月-6月：典型煤矿安全事故案例分析4.2022年7月-9月：针对煤矿工人不安全行为的控制策略和方法设计和实践5.2022年10月-12月：分析煤矿安全管理现状和问题，并提出可行的安全管理措施和建议VII.结论本研究旨在以不安全行为矫正为出发点，探究煤矿人因事故控制的策略和方法，提高对煤矿安全的认识和意识，降低煤矿事故的发生率，为煤矿安全管理提供理论和实践的支撑。该研究具有一定的创新和实际应用价值。