消防大队安全生产月活动总结精品多篇.docx
上传人:lj****88 上传时间:2024-09-14 格式:DOCX 页数:13 大小:19KB 金币:10 举报 版权申诉
预览加载中,请您耐心等待几秒...

消防大队安全生产月活动总结精品多篇.docx

消防大队安全生产月活动总结精品多篇.docx

预览

免费试读已结束,剩余 3 页请下载文档后查看

10 金币

下载此文档

如果您无法下载资料,请参考说明:

1、部分资料下载需要金币,请确保您的账户上有足够的金币

2、已购买过的文档,再次下载不重复扣费

3、资料包下载后请先用软件解压,在使用对应软件打开

消防大队安全生产月活动总结精品多篇[说明]消防大队安全生产月活动总结精品多篇为的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。最新工作经验演讲稿篇一尊敬的各位领导:大家好!很荣幸参加今天的大会,我汇报的内容是精准帮扶点对点,脱贫增收实打实。我们XX股份有限公司是一家以“绿色、健康、美味”为理念,以优质面粉和武穴原生态佛手山药为主要原料,生产佛手山药面和各种特色面的国家高新技术企业和省级农业产业化重点龙头企业,我们产品行销全国20多个省市,年销售额过亿元,并于2015年7月在新三板挂牌上市。作为武穴市精准扶贫首批市场主体企业,在各级领导、各界朋友的关心和支持下,我们在帮村联户、带领贫困农户脱贫致富方面做了一些工作,取得了一些成效,得到了社会广泛好评。在此真诚地感谢:市直各部门、梅川镇村等单位的大力支持,给予我们企业提供了很好的服务平台和展示舞台。我公司积极响应“千企帮千村、脱贫奔小康”精准扶贫行动号召,充分发挥市场主体作用,采取六种方式精准施策,全力落实山药、生姜产业扶贫,先后与梅川镇22个贫困村开展合作,与459户贫困农户签订了五方协议,投入资金200万元,建立山药生姜基地面积1000亩,每亩收益超万元。累计支付设备、基地建设“租金、股金、工资”260多万元。带动贫困户脱贫增收户平均8000元以上,其中有25户已经实现脱贫。一是代购代销模式,稳保农户收益。对于有一定劳动能力,愿意自己种植的贫困户,公司与农户签订《山药生姜产业扶贫代购代销协议书》,提供全程技术指导、种子等生产物资供应、劳工报酬预付和优质产品高价回收等多种便利和支持。我公司承诺并做到:达到质量标准的山药产品,按照每斤2.5元最低保底价收购,市场价格高于2.5元/斤,每斤加0.5元保证收购。全年收购20万斤,实现农户增收62.20万元。二是土地入股分红,利润二次分配。对于没有劳动能力的贫困户,公司与农户签订《土地入股入社协议书》,将承包经营的土地入股,从事山药生姜种植生产经营,入股入社的贫困户优先享有保底收益和分红,实现生产基地利润二次分配。有459农户入股,分红66.7万元。三是贫困户贴息贷款资金入股分红。对于自愿参与产业扶贫的贫困户,符合金融机构贷款扶持条件的,可将其名义申请的贴息贷款资金入股公司,按照不低于10%的收益,确保年分红资金3000元。四是土地流转补贴,带动农户增收。对于愿意将土地流转给合作社的贫困农户,公司按每亩每年400元补贴给农户,富余劳动力返聘到合作社从事山药生姜种植,另外支付报酬以增加收入。已流转农户459户,流转土地1200亩,共计增收26.23万元。五是安排就业岗位,增加工资性收入。我公司对贫困户年龄在60岁以下的,符合就业条件的可安排到公司上班就业;60岁以上的安排到种植基地就业,在为贫困户增加收入的同时还为其提供劳动就业脱贫。已有56人安排就业,人均工资达到2018元。六是加强技术指导,及时解决生产物资及生产费用。所有的贫困农户,公司统一优先提供种子、农药、化肥等物资帮扶,公司聘请农业专家和技术人员进行田间指导,提高产量。同时我们也要求广大农民必须按农业专家的指导方案种植,不能使用禁止类农药化肥,确保武穴佛手山药质量。全年投入生姜山药种子、农药、化肥等生产费用达240万元。在新的一年里,我们XX公司将以此大会为东风,撸起袖子加油干,发展壮大生姜山药扶贫产业,真情实意地帮助带动贫困村、贫困户增加收入,早日实现脱贫奔小康目标,为打赢精准扶贫攻坚战作出我们企业应有的贡献!谢谢大家!最新工作经验演讲稿篇二各位领导、同志们:镇位于市中部,总面积平方公里,辖个行政村,万人。目前全镇残疾人人,占全镇人口总数的%。多年来,我们在上级的正确领导下,始终坚持以人为本,把残疾人工作作为关爱弱势群体、密切党群干群关系,构建和谐社会的一个重要环节和组成部分,千方百计创造条件,做到了残疾人工作有位置、有投入、有组织、有实效,真心实意为残疾人办实事、办好事,初步探索出了一条扶残助残的成功之路。先后荣获山东省和济南市残疾人工作示范乡镇等称号。一、抓建设,努力夯实工作基础以提高残联“代表、管理、服务”功能为目标,以加快发展为主题,重点强化四项建设,进一步提高为残疾人服务的能力。一是加强了残工委组织建设。镇上成立由镇长任组长,分管领导任副组长,残联、民政、卫生、财政、妇联、共青团、教育、计生、公安、司法、劳动保障等部门负责人为成员的残疾人工作领导小组,具体负责全镇残疾人工作的组织、开展和落实。党政领导每月听取残疾人工作情况汇报,亲自协调解决工作中的难点问题,并且做到了组织、人员、资金和场地“四个保证”,形成了残疾人工作不但有“网”,而且有人;不但有站,而且能“转”的工作机制和上下联动,协调发展的工作格局。二是加强了镇村残疾人组织建设。镇残联达到了“六有”标准,即:有专