公司合同公司合同5篇(优)在人们愈发重视契约的社会中，很多场合都离不了合同，签订合同能促使双方规范地承诺和履行合作。相信大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编精心整理的公司合同5篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。公司合同篇1根据《中华人民共和国中外合资经营企业法》和有关规定，甲乙双方本着自愿、平等、协商的原则，一致同意签订本合同，共同遵守以下条款：第一条合同期限1。本合同有效期限，自______年______月______日至______年______月______日止，为期。其中______年______月______日至______年______月______日止，为试用期。2。在试用期内，甲方发现乙方不符合录用条件的，可以即行解除本合同，并向乙方支付当月出勤工资和政府规定的补贴。第二条工作岗位1。甲方安排乙方从事________________________工作。2。甲方确因生产经营需要和乙方的能力表现，可变更乙方的工作。乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，必须服从。3。乙方必须按照甲方确定的岗位责任，按时、按质、按量完成生产或工作任务。第三条工作条件和劳动保护1。甲方需为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方人身安全检查及人体在不受危害的环境条件下从事工作。2。甲方根据乙方岗位，按照国家和公司有关规定向乙方提供必要的劳动防护用品和高温保健食品。第四条工作时间1。甲方实际每周工作5天40小时，休息2天。2。甲方确因工作（生产）需要乙方加班时，按照公司有关规定给矛乙方一定的补偿，或者给予相应时间的调休。3。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假期。4。乙方如有正当理由，经过申请批准，可请事假。甲方不负责发放事假期间的薪酬、奖金和补贴（除国家规定补贴外）。第五条劳动报酬1。按公司现行工资制度确认乙方月工资______元。甲方实行新的工资制度时，乙方的工资待遇按新制度予以调整。2。甲方发薪日期为每月2日。3。甲方将根据公司的经济效益和对乙方的工作考评结果，按其所担任的职、级，不定期调整乙方的工资。甲方还将按董事会制定的各有关规定及职工的劳动态度、工作效率，给予奖金和津贴。第六条社会保险和福利待遇1。甲方根据《外商投资企业劳动管理规定》为乙方向有关部门投保养老保险、失业保险，乙方除养老保险外的社会保证规定执行。2。在职中国职工因工受伤的医疗、生活费用，以及死亡丧葬费和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。工伤经过医疗终结后，属部分丧失劳动能力，但尚能工作的，由单位分配适当工作。3。乙方患病或非因工负伤，在合同期内，工作时间在1年以内，累计享有医疗期3个月，以后工作时间每增加1年，可相应延长医疗期1个月，但最长不得超过12个月。对在企业工作20年以上以及在生产经营中表现卓著有较大贡献的，医疗期可由甲方决定适当延长。医疗期间的'生活费用、医疗费用，以及死亡丧葬纲和家属抚恤费，参照本市国有企业标准，由甲方承担。4。甲文依照政府规定向乙方支付独生子女费、幼托费、交通补贴、回族津贴等福利费用，并积极办好必要的集体福利。第七条劳动纪律1。乙方应遵守国家的法律法规2。乙方应遵守甲方的各项规章制度，遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。3。乙方触犯国家的法律，被判刑、劳动教养的，以及被除名、开除的，本合同自行解除。甲方（单位）名称：法定代表人：单位地址：邮政编码：联系电话：组织机构代码：乙方（劳动者）姓名：性别：身份证号码：联系电话：家庭住址：邮政编码：公司合同篇2甲方：乙方：签订时间：签订地点：合同执行方：年月日甲方（用人单位）名称：什邡市柏瀚广告工作室法定代表人：乙方（受聘人员）姓名：性别：出生日期：民族：文化程度：居民身份证号码：电话：家庭住址：根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同：一、合同期限：（一）本合同为无固定期限的聘用合同。（二）合同期从年月日起，至法定或约定的解除（终止）合同的条件出现为止。其中试用期从年月日起至年月日止。二、工作性质（一）乙方同意按甲方工作需要，在工作时间内，完成该岗位承担的各项工作任务。（二）该岗位具体工作内容包括设计客户需要的效果图以及展板内容、做好就接待工作、收取相关文件、做好办公场所清洁卫生。三、劳动报酬（一）试用期期间，乙方劳动报酬为800元工资，200元/月午餐补贴；（二）转为正式员工之后，乙方劳动报酬为1100元工资，200元/月午餐补贴，并且享受元旦、五一、国庆每节200元奖金，中秋、端午每节100元奖金，春节400元奖金。四、休假、请假（一）平时每周没双休日，即星期六、星期日；（二）享受国家法定假日；（三）病事假需要提前一天告知公司，病假原则上为带薪休假，最长不超过3天，事假每天扣除当月工资50元/天