第二讲领导者的性格修炼与上下级关系处理上篇：领导者的性格修炼一、性格的内涵与结构特征（2）对工作、学习态度的性格特征（3）对自己态度的性格特征2、性格的意志特征（2）对行为自觉控制水平的特征（3）在紧急状态或困难情况下表现出的意志特征（4）对自己作出决定贯彻执行方面的特征3、性格的情绪特征4、性格的理智特征二、领导者性格品质的价值（二）领导者性格对决策的影响3、科学决策需具备的性格素质（三）领导者性格对指挥的影响2.影响指挥权威的性格：3、指挥艺术的性格优化三、领导者性格修炼的途径（二）通过情境训练转化性格（三）加强心理训练改变性格下篇：上下级关系处理艺术上级对下级:尊重下级与正确授权1.为何要尊重下级?2.如何尊重下级？亲者从严疏者从宽(二)学会正确授权2.为何要向下级授权？3.如何向下级授权？3.如何向下级授权？(续)二.下级对上级：维护权威与自用其才2.为何要维护上级权威？3.如何维护上级权威？(二)学会自用其才2.如何做到“自用其才”？演讲完毕，谢谢观看！