活动执行主管工作的岗位职责活动执行主管工作的岗位职责合集15篇在我们平凡的日常里，我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编为大家收集的活动执行主管工作的岗位职责，希望对大家有所帮助。活动执行主管工作的岗位职责1职责：1、负责配合公司展会活动的组织、运营、管理工作，包括展会活动方案策划与撰写;2、配合其他部门进行活动上线的推进和落实，活动效果跟踪，活动效果监控及活动复盘总结;3、配合销售部门工作、跟进活动执行与活动数据整理，并合理有效安排本部门人员工作;4、通过开展展会活动，能够对展会活动的安排提出有效的建议和方案;5、领导交办的其他事项。任职要求：1、大专及以上学历，有独自负责举办展会活动的经验;2、接受短途出差性质;2、思维灵活，能够解决展会活动上的突发事件;3、有一定图片处理能力和文案能力，能独立完成简单图片处理及文档撰写;4、有较强的'学习和环境适应能力，善于沟通，能及时的反映工作情况。活动执行主管工作的岗位职责21、负责公司活动、展会的前期准备，根据活动策划制定相应的活动执行方案，细化工作流程，严格按照时间节点和质量要求完成工作;2、对接供应商，制定供应商合作资源库，负责供应商筛选、比价等工作;3、协助完成活动及展会的前期洽谈工作，协助完成人员分工，协调内部各环节执行人员;4、负责展会及活动现场的布展监督和物料管控;5、负责联系酒店、AV设备、摄影摄像、车辆、现场搭建及会场布置等工作，安排并执行餐饮、住宿安排和签到等工作并监管流程，负责与现场客户沟通，解决现场出现的问题;6、负责活动后照片、视频等素材的整理协调工作。7、有落地活动策划及执行相关工作经验者优先;8、熟悉媒体线下活动、大型会议、展览展示、现场搭建等运作特点及流程;9、具有较强的语言表达能力，优秀的`活动运营思路，善于组织协调管理活动;10、具备自主工作能力、执行力，责任心强，有团队合作精神，具备吃苦耐劳的精神，能承受工作压力;11、具有良好的跨部门沟通能力和团队协作能力，善于调动内外部各种资源。活动执行主管工作的岗位职责3职责：1、负责公司合作餐饮客户营销活动落地执行监督;2、能进行餐饮门店培训、督导、并亲身示范执行;3、巡视餐饮门店各项数据，并协助指导公司要求达成的数据任务;4、协助公司运营负责人进行日常客户后台搭建及基础管理。任职要求：1、有良好的沟通、组织、应变、谈判、表达、培训能力;2、对于餐饮门店人员培训、督导、激励有实操经验;3、有1年以上餐饮门店巡店经验优先。活动执行主管工作的.岗位职责4职责：1、可以与策略和策略详细沟通需求，并能依此出具季度策划方案、稿件、创意概念等，并依据反馈完善意见进行调整，直至执行完成;2、有良好的文案表达能力，善于启发创意、沟通设计，与团队成员共同输出创意概念，并落实完成设计海报、社会化传播素材等;3、能够与团队其他成员合作，完成如调研报告、工作总结等工作;4、能够顺畅的与公司内其他团队进行沟通，平稳推进跨部门项目执行;5、整体负责传播计划的执行管理工作：合理分配工作，掌控传播计划的实施，撰写把控关键稿件等;6、主动发掘项目中存在的问题和优化项目执行的机会，组织各方资源进行改善;7、在项目结束后，可以针对项目进行细致的复盘，迭代执行经验便于今后的项目管理和项目执行;任职资格：1、为人正直守信、有责任心、能够承担一定的压力，有团队协作意识，为结果负责;2、热爱传媒行业，对社会化媒体发生的`新鲜事有喜爱、热情，关注网络上热点及行业新闻;3、拥有优秀的项目管理能力，执行能力非常强;4、有丰富撰稿工作经验者优先;拥有丰富传统创意执行【平面和视频创意】经验者优先;有线下活动以及品牌联合等经验者优先;5、有好奇心，上进心，能不断学习，善于沟通，能够用心观察和发现;6、熟悉办公软件的使用;7、正规本科院校毕业，传媒类或新闻类专业优先考虑。活动执行主管工作的岗位职责51）协助高级活动经理及俱乐部经理负责计划、实施、完成音乐俱乐部年度预算；2）及时有效地与客户沟通，理解客户的需求，建立与维护公司与客户间的良好联系，以确保达到客户的目标，使活动举办成功；3）协助高级活动经理进行活动部业务的维护，开拓，客户的.开发。4）建立业务档案，妥善保管各种业务资料；5）在预算范围内进行有效的成本控制，与运营和财务部门合作，对活动进行评估，检查活动成本以及相关发票结算；6）负责协调落实公司活动各部门的基本职责，包括运营、安保、餐饮、活动各环节，以及礼仪服务等；7）安排召开每场活动的技术协调会及内部协调会，事先做好与各部门的协调工作，协助各部门经理共同开展工作；8）以公司管理准则为依据，负责活动的运营和排练、执行和演出；负责演出团体的场地接待工作，包括主舞台和音乐