职工劳动合同最新精编.docx
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职工劳动合同【荐】职工劳动合同在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的法律效力与日俱增,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。那么正式、规范的合同是什么样的呢?以下是小编收集整理的职工劳动合同,仅供参考,大家一起来看看吧。职工劳动合同1根据中华人民共和国经营企业劳动管理规定,——新技术研究所对职工实行聘用制,采用公开招聘,择优录取的方针。为此,新技术研究所(以下简称甲方)和同志(以下简称乙方),经协商同意签订本劳动合同。一、合同期限:1.本合同期限为试用期为三个月。年,从年月日起至年月日止。其中2.在试用期内,任何一方均有权提出终止合同,如甲方提出终止合同,须付给乙方半个月以上的平均实得工资,做为辞退补偿金。二、工作任务:1.乙方同意根据甲方工作需要,担任证券岗位工作。2.乙方必须按照甲方的关于本岗位工作任务和责任制的要求,完成规定的工作任务。3.甲方有权根据工作需要和乙方的能力表现,安排调整乙方的工作。乙方必须服从甲方的管理,遵守甲方的各项规章制度。三、工作条件:1.甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各项规章制度的教育和培训。2.甲方负责为乙方提供符合国家安全卫生的工作条件,否则,乙方有权要求改善其工作条件或终止合同。四、工作时间:1.乙方每周工作不超过六天,每日工作不超过八小时。2.乙方按国家有关规定享受元旦、春节等有薪假日。3.乙方每年累计旷工两周以上,则视为自动离职,合同自动解除。五、劳动报酬:按甲方所规定的.工资标准和考核办法确定乙方的劳动所得,每月以现金人民币向乙方支付工资。六、劳动合同的终止、变更、续订和解除:1.劳动合同期满前,一方不再续订合同,应提前一个月(30天)通知对方,到期合同即终止执行,如双方都同意续订合同,应办理续订合同手续。2.在合同期内,乙方如因故不能或不愿继续为甲方工作,有权向甲方提出辞职,但须提前一个月向甲方递交辞职申请书,甲方应准予辞职。经甲方培训过的职工,辞职时应赔偿甲方的培训费用,擅自离职者,应按甲方核算规定赔偿甲方的经济损失。3.因甲方生产经营情况发生变化或乙方严重违反合同条款和甲方的规章制度,甲方有权辞退乙方。4.凡因甲方原因提出终止合同或合同期满不再续订合同的,甲方应按规定的标准发给乙方补偿金。乙方提出辞职或受到开除处分不享受补偿金,但因甲方严重违反劳动合同,侵犯乙方合法权益,乙方辞职时,甲方须按规定支付补偿金。5.甲方因转产、调整生产任务或由于政策调整及其它情况变化,经双方协商同意,可以变更合同的有关内容,办理合同变更手续。6.乙方被甲方开除或由于触犯刑律被劳动教养或判刑,劳动合同即自行解除。职工劳动合同2甲方:________________乙方:________________根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律的规定,甲乙双方本着自愿、互利、协商一致的原则,达成如下协议:(1)、合同期限和工作岗位1、期限____年,从____年____月____日起至____年____月____日止;雇佣期____年。2、乙方工作岗位(1)、工作时间和休息时间(2)、工资待遇乙方的工资:每月为人民币________元整(¥________元),工资按月发放。(3)、工资发放(4)、工作期限要求(5)、劳动保护和劳动条件(6)、社会保险和福利待遇(7)、劳动纪律(8)、合同的变更、解除、重新订立和终止(9)、违约责任(10)、争议处理甲乙双方发生劳动争议后,应行协商解决。协商不成的.,任何一方均可向有管辖的部门申请处理。(11)、本合同一式两份,甲、乙双方签字或盖章之日起生效,双方各执一份,均具有同等法律效力。甲方(公章):_________________乙方(公章):_________________法定代表人(签字):_________________法定代表人(签字):_________________________年________月________日________年________月________日职工劳动合同3甲方:性别:居民身份证号码:家庭住址:邮政编码:乙方:性别:居民身份证号码:出生日期:家庭住址:邮政编码:鉴于甲方业务发展的需要,雇佣乙方为甲方提供劳务服务,经双方协商订立《雇佣合同书》如下:一、合同期限第一条本合同于_______年_______月_______日生效,期限年,其中试用期至_______年_______月_______日止。如双方需要,可在合同期满前一个月协商续签雇佣合同。如合同期已满,双方不再续签合同,但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束,则合同应顺延至有关工作业务结束。二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要,承担工作。第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定。第四条乙方每