市直单位领导2022年度述职报告.docx
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市直单位领导2022年度述职报告市直单位领导2022年度述职报告现按照市委考核组的安排,作2021年度个人述职报告.一年来,在市委和市委的正确领导下,我认真学习、恪尽职守,不遗余力抓改革、全力以赴解难题、驰而不息转作风,较好地完成了各项工作任务.一、学习新思想、把握新时代,在学懂、弄通、做实上下功夫,锤炼过硬政治素养和履职能力立身百行,以学为基.面对新形势、新任务,我深感学习的重要性,牢固树立勤于学习、善于学习、终身学习的理念,坚持把勤学善思作为加强党性修养和履行职责使命的基础,坚持边学习边思考,边实践边感悟,力求学出四个自信、学出使命担当、学出能力水平、学出绝对忠诚.一是紧跟上级精神学懂.将学懂弄通做实新时代中国特色社会主义思想,抓实党史学习教育,以及深化领悟党的十九届五中、六中全会精神有机统一起来,与学习贯彻视察重要讲话重要指示精神结合起来,坚持集中学习和自主学习相结合,组织参加中心组理论学习X次、党员集中学习近X次,带头授课宣讲、认真撰写笔记、积极交流研讨,真正学出了坚定信念、学出了绝对忠诚、学出了使命担当、学出了过硬作风.二是紧扣党性修养学深.坚决以新思想定向领航、与新思想对标找差,结合党史学习教育,带头落实三会一课制度,通过分专题研讨党的历史、深入红色教育基地开展主题党日活动、在田间地头讲党课、把室务会开在工作一线等多元形式,不断在察实情、出实招、求实效中锤炼党性、涵养作风,践行初心使命的信仰更加坚定、行动更加自觉.三是紧盯业务工作学通.把贯彻落实中央大政方针和省市委决策部署作为践行两个维护的根本检验,面对重点改革任务,带领全办早谋划、早统筹、早动手,坚决打赢深化X改革等重点改革攻坚战.着力优化机构编制资源配置,注重突出重点、服务基层、保障民生,强化编制统筹调配、机构精简整合和内部挖潜力度,以等创新思路、健全卫生医疗体系建设等务实举措,提升机构编制管理使用效能,以实际行动体现对党的事业的绝对忠诚.二、立足新任务、担当新使命,在推动改革发展、改善基层民生上下功夫,开创全市X工作新局面2021年,面对艰巨繁重的改革发展任务,我团结带领全办上下,紧密围绕全市中心大局,强化组织口意识,对标组织口标准,全面提升政治站位,凝心聚力、勇于担当、攻坚克难,全力推进X改革等重点改革任务,统筹做好X改革后半篇文章,努力实现X资源的科学优化配置,推动我市机构编制各项工作取得了明显成效.工作中,重点抓了以下几件大事.(一)聚焦统筹优化、重塑重构,在深化推进X改革上取得新进展.把深化X改革作为释放新时代公益事业发展活力、促进经济健康转型发展的有力引擎,以越是艰险越向前的斗争精神和登山不落人后的勇气,主动担当作为,推动改革任务.目前,全市市级改革基本完成,行政类行政职能全部剥离,经营类完成扫尾,公益类不断强化,有力配合推进专项改革和行业改革.县级改革已全面部署启动,加速推进.一是突出早谋划,深刻领会、紧前统筹,实现高位起步.主动承担牵头责任,多次赴省沟通汇报,领会政策、争取支持.在分析借鉴省直试点改革情况的基础上,超前预判、全面梳理,科学测算、精准分析,拟定市级事业单位改革路径和市级个主管部门(单位)所属事业单位改革框架性意见.全省第一家印发改革实施方案,率先动员部署实施,印发相关意见模板,主动沟通联系跟进指导,全面跟踪改革进程,确保稳步推进.二是突出做重塑,推倒重来、优化重构,实现脱胎换骨.着力突破利益藩篱,克服重重阻力,采取整合重组机构、优化调整职能、有保有增有压,对公益类事业单位进行整体性重塑;围绕转型发展事业匹配要求,按照应合尽合、应减尽减、应撤尽撤原则,撤并个小散弱事业单位,完成不同领域、行业职能相近、工作相似X跨部门整合;严格机构限额管理和编制总量控制,按省精简目标要求,科学规范精简机构编制,统筹设置机构,科学分配编制,实现事业单位内涵式发展目标要求和机构职能的优化协同高效配置.三是突出见实效,调整优化、减上补下,实现重点支持.立足支持教育优先、兜底基层民生、服务脱贫攻坚,统筹配置编制资源.在核定公办中小学教职工基本编制和校医编制基础上,针对人才招聘、特岗教师补充等情况,核定补充市教育局统筹编制X名,侧重偏远地区、推动教育扶贫核定附加编制名;统筹教育事业发展核定教育周转编制X,进一步实现教职工编制结构分配、科学使用的优化高效.结合县级事业单位改革,延伸X工作举措,通过市级减上补下为十县(市、区)补充增加编制名,引导编制资源向乡镇(街道)、贫困地区倾斜支持.(二)聚焦优化协同高效,在做好机构改革后半篇文章上实现新突破.坚持问题导向、目标导向和结果导向,进一步在调整理顺机构职能上下功夫,着力破除体制性障碍、打通机制性梗阻,持续推动机构职能由形的重塑迈向神的重铸.一是调整理顺工作关系,权责更加协同.聚焦市场监管、公共卫生、生态环