新时期如何提高政工干部素质和建设2篇新时期如何提高政工干部素质和建设1新时期，对于企业发展而言,要坚持“以人为本”,就必须不断推进企业思想政治工作。思想政治工作开展的主要力量就是政工干部，政工干部素质的高低直接影响思想政治工作执行的有效性。一、提高政工干部素质的意义。随着改革开放的进程不断加快，我国社会经济发展迅速，经济逐渐向全球一体化的方向发展，由此推动高新技术迅猛发展，很多新鲜事物以及新式思维不断涌现。在新时期背景下，知识经济进入迅猛扩张的时期，政工干部要与时俱进，不断学习新鲜的事物，只有这样才可以跟上时代的步伐。但是实际上，个别政工干部思想陈旧，理论知识老化，不愿意学习新鲜事物，这样的状态表现在政工工作的方方面面，比如政工干部在组织学习的时候喜欢照抄就搬，组织学习的过程中喜欢讲大道理，未能将政工工作落到实处。所以，新时期背景之下，提高政工干部的综合素质建设是非常必要的，只有提高了政工干部的综合素质，才可以提高思想政治工作实施的有效性。政工干部需要不断学习，加强自身的修养，跟上时代的潮流。只有这样，才可以把我时代发展的方向，提高思想政治工作开展的有效性，不断提升自己的政治内涵，积极提升服务意识。（一）加强组织文化建设。若想保证思想政治工作的有效性，首先要做得就是坚持组织文化建设，需要从组织的角度出发，了解并考量组织内外部环境的变化情况。基于此，加强组织文化建设，梳理科学发展观，在组织内部加强文化、精神层次的建设，根据组织的提点打造符合组织发展的文化。加强组织的文化建设，对思想政治工作的开展起着重要的作用，在开展思想政治工作的进程当中，需要坚持“以人为本”的理念，将思想政治活动和组织的生产运营活动进行有效的关联结合，这样的结合可以增强思想政治工作的生命力，对政工干部综合素质的培养起到了重要的作用，给予了良好的文化支持。（二）建设高效精简的政工队伍。目前政工队伍存在观念落后、年龄结构不合理等问题，这些问题的存在及其不利于政工工作的顺利开展，并且对政工干部综合素养的提高带来不利的影响。所以在开展政工工作时，需要建设一支高效精简的政工队伍，队伍成员需要一些业务能力强、综合素质高的政工人员。不断更新政工队伍成员，这样的政工队伍，是开展思想政治工作的新鲜“血液”，更是重要武器，需要针对高效精简的政工队伍开展定期的思想政治工作，培养队伍成员具备高素质、高效率的职业素养。二、如何提高政工干部的素质（一）正规系统学习是提高企业政工干部素质的主要渠道。进一步提高企业政工干部素质，必须在不断扩宽路子上下功夫。一是有针对性地组织学习、经验交流等行之有效的学习方法，使政工干部对照别人的成功经验与自身的薄弱环节有机结合起来，利用一切学习的机会，在学习研究中提高解决实际问题的能力。有重点的深钻细研，务求学的深一些、透一些。采取短期培训等系统学习，是企业政工干部的学习更贴于专业，贴于实践，从而对新形势下新的理论研究成果和现实思想反映有新的研究和认识。要从实际出发，注重效果，切忌搞形式主义，不能在学习上只讲上了多少课，背了多少题，做了多少作业，而不讲学习的实际效果。同时，要在学习上下真功夫，下苦工夫，下实功夫，使企业政工干部进一步丰富自己结构，提高自己的工作水平，扩宽自己的视野，从而达到全面提高自身素质，增强思想政治工作效果的目的。（二）提高政工干部的政治素质。政工干部需要具备较高的政治素质，有坚定地政治立场以及政治态度，在实际工作的过程当中，能时刻遵守政治纪律。除此之外，政工干部需要在思想、行动、工作等多方面和党的思想保持高度一致。在开展思想政治工作的过程中，需要认真学习党的各项方针政策，了解国家制定法律法规。政工干部需要不断学习，在开展思想政治工作的进程中敢于创新，心系人民，真正做到全心全意为人民服务。（三）提高政工干部的道德素质。政工干部在实际开展思想政治工作的过程当中，通常会面对复杂的人员结构，在开展工作的进程当中需要以“为人民服务”为宗旨，努力解决群众的切身问题。思想政治工作的开展，需要政工干部具备高尚的品质以及良好的道德素质，在开展工作的过程中，政工干部需要积极化解群众的不良情绪，引导群众健康快乐的工作和生活。总而言之，政工干部思想政治工作的开展，更多的是一种指引的作用，同时需要起到先锋模范的带头作用。政工干部思想政治工作的开展，需要将工作的重点落实在群众上，一切为了群众，一切服务于群众。政工干部需要做到和群众说明政策、讲明道理。政工干部的解说可以让群众听得懂、信得过，只有政工干部拥有极强的道德素质，才可以真正地将思想政治工作落到实处。（四）提升政工干部的文化修养。文化修养贯穿于思想政治工作当中，若想保证思想政治工作顺利开展，首先要做到的就是将思想政治理论修养和文化底蕴进行紧密连接。若想落实这一点，需要提高政工干部的文化修养，让政工干部将思