2022年度医院科教科工作总结【通用多篇】【导语】2022年度医院科教科工作总结【通用多篇】为的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。大学生暑假个人总结篇一为响应中共河南省委宣传部、河南省文明办、河南省教育厅、共青团河南省委、河南省学联《关于组织开展20xx年大中学生暑期“三下乡”和“四个一”社会实践教育活动的通知》以及共青团河南省委员会豫团学字〔20xx年〕7号《关于组织大学生骨干到基层学校开展团建调查活动的通知》，协助共青团河南省委学校部完成我省基层学校团建工作现状调查，使学生们在了解社会、服务社会的同时增强自身综合素质、培养调研能力，信阳师院在20xx学年暑期组织20余名学生骨干到基层学校开展团建调查活动。近期，在信阳师院文学院的领导下，信阳市基层学校团建调查活动有条不紊的展开。7月12日上午，信阳师院文学院团建调查集训活动在文科楼会议室展开，文学院团总支书记冯正强亲自坐阵，与骨干们共同分解任务，消化细节。他指出，骨干们都是从众多学生中挑选出的优秀代表，要时刻秉承勇于承担，克服困难的精神，了解调查的相关内容及意义；在调查过程中要增强服务意识，不给合作单位增加负担，熟悉工作环境，耐心寻找工作途径，团结协作，争取圆满完成任务。他尤其强调了实践队员们在调查过程中的安全问题。实践队员们分为十组，奔赴信阳八县二区，将调查活动深层次展开。据悉，信阳市基层学校团建调查工作为期一个月，主要以电话询访的方式展开，学生骨干挂职我校团委，对各自负责区域展开基层中学中职团建调查、中学校园周边安全环境调查和中学基层团干部成长路径调查。活动旨在进一步加强基层团组织的工作力量，帮助基层团组织健全组织网络、加强组织管理，在挂职工作和社会调查中深入基层，进一步总结优秀基层经验，发现基层实际问题、提出合理建议、促进基层工作的活动和发展。科教科工作总结篇二20xx年，在市卫生局和院领导的正确指导下，在全院职工的共同努力和积极配合下，我院科教工作坚持以“科技兴医，人才强院”的发展战略，认真落实年初科教工作的计划安排，各项工作进展顺利，取得了一定的成绩，现总结如下：一、积极有效地开展科研工作（一）专科建设和管理按照重点专科、特色专科建设和管理要求，指导科室制定本专业长期目标及近期计划，加强专科人才培养及引进。完成保证1个重点专科（普外）、增加2个重点专科（妇产科、感染内科）的建设，促进特色专科创2（康复理疗科、皮肤科）保1（康复理疗科）的20xx年—20xx年建设规划；全年共派出进修人员3人，引进本科生4名，支持开展新技术、新业务1项。在卫生局组织的重点专科中期评估中受到好评。（二）新技术、新业务开展全年共受理并组织院内专家审核临床、医技科室新技术、新业务1项（普外）。（三）论文发表情况认真落实院内奖励政策，提高医务人员撰写论文的积极性，全年共发表期刊论文5篇，其中核心期刊论文1篇，省级论文4篇。二、加大继续医学教育支持力度为满足卫生专业技术人员的学习需求，在保证质量的前提下，开展多层次多形式的继续医学教育活动，使卫生技术人员学有渠道、学有所获、学有所用。继续医学教育活动的频率和质量较往年有所增加和提高。（一）认真开展“三基、三严”培训、考核。严抓临床医师的“三基、三严”培训，努力提高医疗技术水平，更好服务病人。组织全院医师培训180余人次，实践技能及理论考试合格率90%。经过“三基、三严”培训，全院临床医师专业技术明显提高。（二）切实做好继续医学教育学分管理工作。严格遵守继教学分授予及登记制度，健全卫生技术人员的继续教育档案，20xx年全院医疗、医技、护理人员共35人通过到武汉、黄石、大冶进行继续教育获得学分审核，合格率98％。（三）落实法律、法规及传染病防治知识培训。按照“创建平安医院”“三好一满意”的管理活动要求，继续加强医务人员法律、法规培训。科教科先后组织并完成《侵权责任法》、《医疗事故处理条例》、《突发公共卫生事件应急条例》、《传染病防治法》、《执业医师法》等培训任务；按照《传染病防治法》及上级部门要求，先后对手足口病、人感染高致病性禽流感、甲型H1N1流感利比亚归国人员七种常见传染病及人禽流感等重点传染病进行培训。（四）积极举办学术活动，重视对外交流。医院重视医务人员外出参加的学术活动，进行学术交流，掌握国内外最新的学术动态和研究方向，促进医院学术发展。全年共举办院内学术讲座16次，外出学习交流11次。（五）认真组织住院医师规范化培训。20xx年度共有3名住院医师参加规范化培训考试。（六）对20xx年14名新上岗人员进行岗前培训及考核，合格率100%。（七）组织参加执业医师考试，对报名人员进行操作及理论培训。三、完成医师定期考核工作，建立卫生技术人员专业结构档案今年十月份完成了对45名临床、医技科室的医师在工作成绩、业务水平、职业道德方面的