公司的力量观后感CCTV2010年8月23日首播的10集纪录片《公司的力量》，以公司的发展史为线索，跨越世界各国，探讨公司的根源、性质、职能，从公司的兴衰反映国家的经济状况。我们不能看清未来，但我们能够回顾历史。以史为鉴，能够明智。关心历史，展望未来。更广阔的视角，能够让我们站得更高来观察世界，并且，作为确定我国现状的重要依据，结合当下国情做出一些较为客观的确定。下头摘录一些纪录片中出现的例子，也许能够给我们一些启示：企业家精神1776年，美国独立前夜，一本不到20页的小册子开始流传。小册子名为《常识》。北美独立战争期间，《常识》一书对美国民众的影响力仅次于《圣经》。1904年，美国《企业家》杂志选用《常识》中的一段话作为发刊词，此后百余年中，沧海桑田，物是人非，但杂志扉页上的这段话却从来没有改变，它被称为企业家誓言。我是不会选择做一个普通人的，如果我能够做到的话，我有权成为一位不寻常的人，我寻找机会，但我不寻求安稳，我不期望在国家的照顾下，成为一名有保障的国民，那将被人瞧不起而使我感到痛苦不堪。我要做有意义的冒险，我要梦想，我要创造，我要失败，我也要成功，我的天性是挺胸直立，骄傲而无所畏惧，我勇敢地应对这个世界，自豪地说：在上帝的帮忙下，我已经做到了。市场——看不见的手就在博尔顿-瓦特公司推出蒸汽机4天之后，格拉斯哥大学教授亚当·斯密出版了《国富论》一书，在这部著作中，斯密批判了用国家力量追逐货币财富的重商主义，倡导经过平等契约来发展经济的自由贸易。他最著名的观点就是看不见的手，他认为在市场经济中个体间的自由贸易，将会创造出高效的资源分配模式，并有利于提高市场经济活动中的收入水平。斯密认为：每一个人为改善他的状况，而自然地做出的努力，当其具有施展的自有和安全时，就是一个十分强有力的原则，他进而指出，不需要借助其它，这种个人的努力就能给社会带来财富和繁荣。正是在看不见的手的指引下，成千上万的英国小公司，推动了第一次工业革命。这场革命并无政府强制力作为主导，在纺织、机械、冶金等行业中，几乎看不到必须经由政府特许才能成立的股份有限公司。我们应当尽早结束非人道敛财方式1902年5月，美国宾夕法尼亚西部，15万工人罢工，要求增加工资和承认工会的合法，这引发了美国历史上最严重的工业危机。替工人辩护的克劳伦斯·丹诺做了一次情绪激昂的演说，这次演说让仲裁委员们开始对煤矿劳工有所支持。1903年2月，美国人听到了这样的辩护词。如果这个国家的礼貌，是靠矿工和劳工忍饥挨饿，靠年仅十二三岁的孩子在尘土飞扬的无烟煤矿捡煤维持的话，我们越早结束这种礼貌，越早重新开始新的礼貌，对人类就越有好处。我在来这的路上就下定决心，要尽全力使劳资双方不再像以前那样互相仇视。这是二十世纪伊始，人们对建立社会经济新秩序的思考，因为财富阶层的贪婪，和贫困阶层的暴力是从不一样方向威胁国家的两把利刃。市场也需要政府的干涉从20世纪30年代的经济危机开始，人们逐渐意识到，市场并不能解决所有的问题。这是资本崛起的过程中一个划时代的转折点，从此以后，监管一词出此刻各国经济运行的轨迹中。政府对于经济运行的态度不再是放任自由，取而代之的是混合经济模式，这是人们对市场经济制度的一次重要修正。剑桥大学教授约翰·凯恩斯已然颠覆了传统思想。在1936年出版的《就业、利息和货币通论》一书中：凯恩斯创立了一个以国家干预为中心，以消除经济危机和失业为目标的学说体系。他说：政府应当在经济萧条时进行投资，通货膨胀也是发展所必需的。美国政府在加大投资、供给就业的同时，相继出台了一系列维护市场秩序和社会公正的法律，经过几年的调整，美国的经济又有了好转。就像富兰克林·罗斯福总统提出的那样：政府有职责消除贫困，保护公民免于匮乏的自由，市场能够有效地筛选出强者，但它们无法保护弱者。所以，维护社会安全，保障基本公正的使命，政府责无旁贷。可是，市场不是万能的，政府也不是。也许，从来就没有无所不能的拯救者，公司的明天不能等待救星来开启。公司的文化就像明治维新时期一样，日本这位优秀的学习者总是善用自我所长，创造新地运用所学。丰田汽车的生产线上，有一根异常的拉绳被成为安东绳。任何一名员工只要发现异常就能够拉动绳索，停止生产，以防止次品流入下一道工序。美国公司的质量管理师末端控制，它的日本学生则把问题消灭在源头。拉动安东绳的职责和权力，让工人不再是生产线上的一颗螺丝钉，不再是能够任意替换的一个标准化零件。他们成为有独立思考本事、有情感、被重视的人。日本企业的成功，是在组织结构中，重新发现了人。归根到底，公司并不是豪华建筑、财政利润、战略分析和五年规划，而要想调动人的因素，文化的力量，无形胜有形。但文化并不是永恒不变的，仅有善于学习和开放的文化，才是真正有生命力的。然而，日本于20世纪90年代开始了长达10年的经济停滞，它