云南就业协议书怎么填表云南就业协议书填表说明一、协议书的基本要求云南就业协议书是雇主与聘用人员之间签订的一份合同，具有法律效力。填写协议书时，需要准确无误地提供双方的基本信息，并明确就业条件、工资薪酬、工作时间等关键内容。下面将详细介绍云南就业协议书的填写要求。二、个人信息部分1.雇主信息：雇主名称：填写雇主所属公司或机构的名称。住所地：填写雇主所在地，例如城市、街道地址等。2.聘用人员信息：姓名：填写聘用人员的全名。性别：填写聘用人员的性别。出生日期：填写聘用人员的出生日期。居住地址：填写聘用人员的居住地址。三、就业信息部分1.聘用岗位：岗位名称：填写聘用人员将要从事的岗位名称。岗位要求：填写岗位所需的技能、能力和经验等。任职时间：填写聘用人员开始工作的日期。2.工资和福利待遇：基本工资：填写聘用人员的基本工资。绩效奖金：填写聘用人员根据工作表现可以获得的绩效奖金。加班费：填写聘用人员加班时可以获得的加班费。提成：填写聘用人员有关销售业绩等方面可以获得的提成金额。五险一金：填写聘用人员享受的社会保险和住房公积金的缴纳情况。3.工作时间和休假：工作时间：填写聘用人员每天工作的时间段或上下班时间。休假制度：填写聘用人员享受的休假制度，如带薪假期、年假等。四、协议期限和终止1.协议期限：协议开始日期：填写协议生效的日期。协议终止日期：填写协议到期的日期。2.终止协议：解除条件：填写协议解除的条件，如双方协商、违约等。终止通知：填写解除协议时需要提前通知的期限。五、双方签署聘用人员和雇主双方在协议书上签字，表示双方同意并接受协议书的内容。六、附录（如有需要）如果有关系到聘用人员权益保护的特殊规定，可在附录中详细说明，以确保聘用人员在就业过程中的权益得到保障。七、签署日期填写协议书签署的日期。八、保存和备份双方应该保留一份协议书的原件，并备份电子版本，以便日后需要使用或备查。以上是云南就业协议书的填表说明，希望对您有所帮助。在填写协议书时，请仔细核对双方信息，并确保内容准确无误。如有需要，可咨询相关法律专业人士以获取更详细的指导。祝您在云南就业顺利！