售后个人工作总结.docx
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售后个人工作总结售后个人工作总结总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它能够给人努力工作的动力,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才是正确的呢?以下是小编为大家收集的售后个人工作总结,欢迎阅读与收藏。售后个人工作总结1一、售后机处理情况:9月26日至10月25日,售后共接经销商故障机2582台,返还经销商2291台,欠经销商291台,月欠机率为11.27%。欠机的主要原因为:1、部分机型无维修权。在售后39款售后机型中,有20款我司没有拆机维修权,占总机型51.28%。这些机型的故障机只能返厂处理,完全依赖上游单位的处理能力。2、15款机型上游厂家已明确不再换新,占总机型的38.46%。余下的24款机型虽然给予翻新或报价翻新,但翻新回的机器多数外壳有明显磨损,导致部分机器返给客户后又退回。3、20款机型仓库无周转机可借,配件存量较低,依靠返厂换新和维修。4、经销商退货处理缓慢,报价款个别经销商付款不及时或故意拖延,导致积压售后无法解决。报价和退货机共46台,占总欠机量的15.8%。其中以烟台华英最为严重,共有退货机33台,报价拖延近二个月。欠经销商最多机型情况:10月13日借仓库周转机1698台,10月26日借仓库周转机1564台,11月1日借仓库周转机1498台,归还200台。占用周转机数量较多的机型有:高占用量的主要原因:1、前期销售量较大,且机器质量不稳定,导致后期周转机占用量居高不下。2、个别上游厂家维修和翻新速度慢,为提高下游经销商的处理速度,只能先用我司商品机进行周转。3、经过长期周转,绝大部分的机器外壳均有不同程度的磨损,不符入库标准,滞留积压售后。三、下月售后工作重点:1、按公司统一部署,在不影响售后正常工作的条件下继续压减借仓库周转机数量。2、随着维修机数量的不断上升,加大配件的合理订购量,故障机尽量当地维修,并减少拆用周转机的使用率,降低售后成本;3、调整售后维修人员结构,激发工作热情,按量考核,末位淘汰;4、强化前台文员服务意识,端正工作态度,规范服务用语;5、设立电子台帐,提高工作效率,加强数据统计与管理的能力;6、建立月度定期对帐制度,每月的最后一个周末与上、下游经销商对帐,并每周进行库存实物盘点。7、严格内部管理,加强报表、台帐等数据的准确性和完整性,强化安全措施和安全意识。四、月度数据分析:1、当欠经销商数量增大时,会直接导致借仓库周转机数量增加。造成此现象的'原因一是前期所借周转机因外壳问题不能周转和及时退库销帐,二是因配件较少,在紧急情况下只好借机拆件或换新。2、当厂家欠机数量减少时,欠经销商数量也随之降低。这反映出上游厂家的处理能力对我们仍有较大的影响。如果上家出现问题,将对工作极为不利。本月共接机2582台,返厂处理1640台,返厂率63.52%。1347台机器是依靠配件或拆机当地解决,占处理量的58.77%。五、工作建议:1、订购并贮备翻新和易损配件。周转机翻新后退库,降低商品机的占用。维修使用配件,尽量避免拆用周转机。未雨绸缪,贮备易损配件以备一年的保修期之用。2、加强配件以旧换新的周转速度,提高使用效率。3、希望领导能调整增加售后一台电脑和一名员工,建立售后电子台帐,提高查询效率,使故障率的统计和配件的订购更科学合理化,并且通过与手工台帐的核对,及时发现问题并进行解决。*******有限公司售后服务部20xx/11/2售后个人工作总结2我于xx年x月x日加入重工这个大团体,试用期6个月。随着紧张而充实的工作节奏,不知不觉六个月已经过去,回顾这六个月的点点滴滴,让我对自己和公司有了一个全面而深刻的认识,同时让我自己的的工作能力和个人价值观有了很大的提升,我在服务公司从事售后服务的职位,在期间我的工作内容有:一、在泵车调试车间学习调试工作学习了给泵车调试的相关知识和技术,其中有给泵车加柴油,换节流弯管,换滤油车,换砼活塞,调系统压力,打水试验,换分动箱齿轮油等调试工作。在期间让我对的和管理制度有了进一步的了解和认识,知道了自己作为一个人该有的行为准则和道德规范。二、外出到全国各地从事“一机一册”工作为了全面贯彻x董事长的“完善全球配件查询系统”,我们按照上级的指示去施工一线对已经售出的每台泵车的各种零配件的型号进行核对和确认,在工作中,对泵车的各种零部件的名称、用途、物料编码耳熟能详,能很快分辨出泵车配件的型号,在外面跑的日子更是对在外面的评价和现实状况有了更加客观的认识,在与客户打交道的过程中也学习到了怎样和客户沟通、交流,怎样和客户打好关系,在这个过程中,我对的'产品以及服务的质量和认可度有了一个全面而深刻的了解。同时也深深体会到作为一个服务人员的艰辛和不容易。三、对自己的工作有很深的体会1、六个月的时间让我从一个懵懂的大学应届生转变为的一个